In één oogopslag
- Taken: Ondersteun de ontwikkeling van digitale platforms en verbeter online ervaringen.
- Bedrijf: Werken voor een wereldwijd erkend premium merk met een focus op innovatie.
- Voordelen: Competitief salaris, pensioenregeling, leasefiets en aantrekkelijke kortingen voor medewerkers.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met ruimte voor initiatief en professionele groei.
- Waarom deze baan: Direct invloed uitoefenen op de digitale klantervaring in de EMEA-regio.
- Kwalificaties: 1-3 jaar ervaring in E-commerce merchandising voor premium merken.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
A role within a globally recognized premium brand. Plenty of room for initiative and continuous improvement.
De Digital Merchandising Specialist maakt deel uit van het EMEA Digital Commerce team en ondersteunt de voortdurende ontwikkeling en optimalisatie van onze B2B en B2C digitale platforms. In deze rol help je bij het leveren van uitstekende online ervaringen door effectieve productmerchandising, campagne-uitvoering, catalogusbeheer en platformbeheer. Je werkt nauw samen met regionale en wereldwijde belanghebbenden om productlanceringen te ondersteunen, assortimentstrategieën te optimaliseren, klantreizen te verbeteren en een naadloze uitvoering in ons digitale ecosysteem te waarborgen.
Hoe je een verschil zult maken:
- Ondersteunen bij productactivatie, -deactivatie en prijsstelling op B2C en B2B
- Ondersteunen bij de lokalisatie van middelen naar onze regionale talen
- Markten ondersteunen in hun dagelijkse bedrijfsvoering en operaties met betrekking tot Catalogusbeheer.
- Consumentgerichte assortimenten creëren voor de E-commerce site.
- Assortimentrichting presenteren en hoe dit de langetermijnstrategie van EMEA ondersteunt
- Markten ondersteunen in hun promotionele inspanningen, door coupons, promo-regels en aanpassingen aan leveringswijzen te creëren.
- Deelnemen aan maandelijkse Business Review-vergaderingen met Productmanagers en interne belanghebbenden om een correcte uitvoering van onze roadmap te waarborgen en klanttevredenheid te garanderen.
- Verkooptrends en concurrentielandschap analyseren om aanbevelingen voor strategische actie te genereren om prestatieobjectieven en de juiste consumentenverwachtingen te behalen.
Wat je nodig hebt om te winnen:
- 1-3 jaar ervaring met E-commerce merchandising voor een premium mode- of lifestylemerk.
- Ervaring met portfolio's van meer dan 5000 SKU's, bij voorkeur in de detailhandel
- Ervaring met samenwerking met meerdere regio's
- Sterke interpersoonlijke vaardigheden en het vermogen om effectief te communiceren, zowel schriftelijk als mondeling.
- Een sterke interesse in sport en fitness die zich vertaalt in authenticiteit en verbinding met het bedrijf.
- Servicegerichte en hands-on benadering
- Acute aandacht voor detail in alle aspecten van verantwoordelijkheden.
- Sterke en bewezen analytische vaardigheden.
- Uitstekende MS Office-vaardigheden (MS Excel, MS PowerPoint).
- Ervaring met een website back-end platform (Hybris is de voorkeur) en met een ERP (Oracle).
Wat je terugkrijgt:
- De kans om direct invloed uit te oefenen op de digitale klantervaring in meerdere EMEA-markten en bij te dragen aan de groei van onze digitale commerce business.
- Sluit je aan bij een wereldwijd premium merk waar innovatie, duurzaamheid en een passie voor technologie centraal staan in alles wat we doen.
- Geniet van de vrijheid om initiatief te nemen en processen en digitale operaties verder te professionaliseren.
- Competitieve arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris, pensioenregeling, aantrekkelijke fiets- en werknemerskortingen, en een dynamische, actieve werkomgeving.
- Werk samen met gepassioneerde collega's die een liefde voor fietsen, innovatie en het leveren van uitzonderlijke klantervaringen delen.
Digital Merchandising Specialist EMEA werkgever: specialized
Specialized is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van betekenisvolle online productervaringen in de EMEA-regio. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, biedt het bedrijf een dynamische werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om te groeien en hun vaardigheden te ontwikkelen. De unieke voordelen van werken bij Specialized omvatten een cultuur van creativiteit en teamwork, evenals mogelijkheden voor professionele ontwikkeling binnen een toonaangevende organisatie in de fietsindustrie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Digital Merchandising Specialist EMEA kunt binnenhalen
✨Ga voor de directe aanpak!
Zoek actief naar e-commerce bedrijven die je aanspreken, zoals specialized. Loop eens binnen of stuur een directe boodschap via sociale media. Het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent!
✨Sluit je aan bij e-commerce communities
Neem deel aan e-commerce evenementen en online forums. Je kunt veel leren, en vaak zijn er vacatures of mogelijkheden om te netwerken die niet op reguliere vacaturewebsites staan. Kijk bijvoorbeeld naar lokale meetups of online groepen.
✨Bouw aan je online zichtbaarheid
Zorg dat je een sterke online aanwezigheid hebt, bijvoorbeeld door een blog te starten over de laatste trends in de e-commerce. Dit laat je expertise zien en kan de aandacht trekken van bedrijven als specialized. Gebruik platforms zoals Instagram of TikTok om creatief te zijn!
✨Stuur je sollicitatie direct via onze website!
Zorg ervoor dat je onze website in de gaten houdt voor nieuwe vacatures. Vaak zijn er positions die eerst intern worden gepromoot. Door direct te solliciteren, vergroot je je kansen op een gesprek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Digital Merchandising Specialist EMEA te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees Creatief met Je CV!:In de e-commerce wereld zijn visuele vaardigheden super belangrijk. Zorg ervoor dat je CV eruit springt! Gebruik een modern en helder ontwerp en benadruk je ervaring met bijvoorbeeld SEO, content creatie of data-analyse. Laat zien welke tools je hebt gebruikt en hoe je ze hebt toegepast.
Laat Je Resultaten Zien:E-commerce draait om cijfers! Als je cijfers hebt die je prestaties onderbouwen, zoals verhoogde conversiepercentages of verbeterde klanttevredenheid, voeg ze toe. Concrete cijfers maken jouw profiel aantrekkelijker voor specialized.
Focus op Je Motivatie:In de motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom je echt voor deze rol bij specialized wilt gaan. Praat over je passie voor e-commerce en welke trends je interessant vindt. Dit laat zien dat je niet alleen skills hebt, maar ook de drive om te leren en te groeien.
Vergeet je Online Portfolio Niet!:Als je eerder gewerkt hebt aan e-commerceprojecten, zorg ervoor dat je een portfolio of links naar succesvolle campagnes meestuurt. Dit geeft een goed beeld van wat je kunt en laat zien dat je niet bang bent om je werk te delen. Vergeet niet je LinkedIn-profiel up-to-date te houden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij specialized
✨Ken je e-commerce tools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste e-commerce platformen zoals Shopify en WooCommerce. Wees voorbereid om te bespreken hoe je deze tools hebt gebruikt in de praktijk en welke impact ze hebben op je werk.
✨Toon je analytische vaardigheden
In de e-commerce draait alles om data. Wees klaar om je ervaring met tools zoals Google Analytics en A/B-testen te delen. Je moet kunnen laten zien hoe je data hebt gebruikt om beslissingen te ondersteunen en groei te stimuleren.
✨Focus op klantgerichtheid
Als je solliciteert voor een full-time rol, is het belangrijk om je klantgerichtheid te benadrukken. Denk na over voorbeelden waar je de ervaring van de klant hebt verbeterd, zoals het optimaliseren van de user journey of het implementeren van feedback.
✨Leg de nadruk op teamwerk
E-commerce is vaak een teaminspanning. Wees voorbereid om je ervaringen te delen over hoe je hebt samengewerkt met andere afdelingen zoals marketing of IT. Laat zien dat je begrijpt dat samenwerking cruciaal is voor succes in deze sector.
