In één oogopslag
- Taken: Leid uitdagende vastgoedprojecten in de recreatie- en hotelsector van begin tot eind.
- Bedrijf: Onafhankelijke vastgoedontwikkelaar met focus op unieke leisure-projecten.
- Voordelen: Competitief salaris tussen 60K en 80K, met unieke projectervaring.
- Overige informatie: Flexibele werkhouding en mogelijkheid om op de Waddeneilanden te werken.
- Waarom deze baan: Werk aan innovatieve projecten in een dynamische omgeving met impact op de leisure-industrie.
- Kwalificaties: Hbo+-opleiding en ervaring in projectontwikkeling of bouwmanagement vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 60000 - 80000 € per jaar.
Vastgoedfunctie: Projectontwikkelaar Recreatie Vastgoed | Noord-Holland & de Waddeneilanden | Hotels | Recreatiewoningen en - Appartementen.
Namens een onafhankelijke vastgoedontwikkelaar & -belegger in Noord-Holland werven wij momenteel voor een Technisch Projectontwikkelaar. In deze functie ben je vanaf de VO-fase verantwoordelijk voor de projecten, en breng je deze binnen de afgesproken planning en (bouw)budget tot realisatie. In voorkomende gevallen neem je het stokje tijdens de VO-fase over van de Conceptontwikkelaar.
Je werkt aan projecten waarbij naast de bouwkundige en installatietechnische complexiteit ook de specifieke eisen van de leisurebranche — denk aan hoteltechnische installaties, recreatieve voorzieningen en verhuurklare oplevering — een centrale rol spelen. De projecten hebben gemiddeld een omvang van €10 tot €20 miljoen. Ook kun je meewerken aan grotere hotel- en woningbouwontwikkelingen.
Je beschikt over brede ervaring in bouwprojecten, hebt bovengemiddeld verstand van (installatie)techniek en beschikt over diepgaande kennis van materialen en bouwkosten. Kennis van of affiniteit met de leisure- en hotelsector is een duidelijk pluspunt. Je geeft leiding aan het ontwikkelteam en overlegt met alle betrokken bouwadviseurs. Je bent kritisch op hun adviezen, beoordeelt deze inhoudelijk, houdt adviseurs scherp en blijft ze aanjagen om de gestelde doelstellingen binnen planning en budget te realiseren. Je bent een ware sparringpartner voor de aannemer. Je kent het spel en kent de spelers.
Je bouwt aanbestedingsdossiers op en begeleidt deze van A tot Z. Liever een scherpe aanbesteding dan een bouwteamtraject — dat is jouw instelling. De bouwpartners waarmee je werkt, zullen jou als streng maar rechtvaardig typeren. Je stelt de belangen van jouw opdrachtgever altijd voorop. Daarnaast beschik je over een goed gevuld adressenboek van (onder)aannemers, leveranciers en adviseurs die actief zijn in de leisure- en recreatiebouwmarkt in Noord-Holland en op de eilanden.
Als meester in Excel stel je moeiteloos een gedegen Cost Control op en houdt je deze — of laat je deze — up-to-date.
Dit wordt er gevraagd:
- Afgeronde relevante opleiding op minimaal hbo+-niveau (bouwkunde, civiele techniek, vastgoedmanagement of vergelijkbaar).
- Minimaal een aantal jaren relevante werkervaring, bij voorkeur in de opgedaan in de projectontwikkeling / bouwmanagement; ervaring met leisure-, hotel- of recreatievastgoed is hierbij een duidelijk voordeel.
- Kennis van specifieke regelgeving voor bouwen in kustgebieden, Natura 2000-gebieden en/of op de Waddeneilanden is erg fijn, maar niet noodzakelijk.
- Energiek, oplossingsgericht en resultaatgedreven.
- Flexibele werkhouding — ook op de eilanden aanwezig zijn hoort bij de rol.
Deze eigenschappen ziet onze opdrachtgever graag:
- Proactieve en ondernemende houding.
- Teamspeler met een zelfstandige werkwijze.
- Secuur, stipt en in control — ook op locaties op afstand.
- Gestructureerd en oplossingsgericht.
- Organisatorisch sterk en doortastend.
- Assertief waar nodig, open voor kritiek.
- Loyaal en discreet.
- Aanjager in de positieve zin van het woord.
- Actuele dossierkennis, altijd.
- Doorzetter — ook als de veerboot niet vaart.
Onze opdrachtgever is een zelfstandig opererende vastgoedonderneming die voor de eigen portefeuille projecten ontwikkelt, onder andere in het segment leisure-vastgoed. Het gaat om recreatiewoningen, hotels, resorts en andere leisureconcepten, met een sterke focus op de regio Noord-Holland en de Waddeneilanden — een gebied met een uniek samenspel van natuur, regelgeving en toeristische dynamiek. Tevens worden er grootschalige woningbouw- en retailprojecten gerealiseerd.
Dit wordt er geboden:
- Een uitdagende functie bij een succesvolle vastgoedonderneming.
- Unieke projecten in de leisure sector.
- Een salaris, afhankelijk van ervaring tussen de 60K en 80K op jaarbasis.
Projectontwikkelaar Recreatie | Hotel | Vastgoed in Leeuwarden werkgever: Solid Recruitment
Onze opdrachtgever is een uitstekende werkgever die een dynamische en informele werkomgeving biedt, waar ondernemerschap en kwaliteit hoog in het vaandel staan. Medewerkers krijgen de kans om zich professioneel te ontwikkelen binnen een compact team dat zich richt op de commerciële verhuur en optimalisatie van vastgoedportefeuilles in Noord-Oost Nederland. Met een sterke focus op samenwerking en klantgerichtheid, biedt de organisatie unieke voordelen zoals korte communicatielijnen en de mogelijkheid om duurzame relaties op te bouwen met huurders en andere marktpartijen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectontwikkelaar Recreatie | Hotel | Vastgoed in Leeuwarden kunt binnenhalen
✨Duik in de Vastgoedgemeenschap
Ga op zoek naar lokale vastgoedbijeenkomsten en netwerkevenementen. Hier kun je professionals ontmoeten en tegelijkertijd waardevolle inzichten krijgen over de laatste trends en uitdagingen in de sector.
✨Laat je zien op LinkedIn
Zorg ervoor dat je actief bent op LinkedIn door interessante artikelen over vastgoed te delen en deel te nemen aan discussies. Volg bedrijven zoals Solid Recruitment en connect met medewerkers om je netwerk te vergroten.
✨Verken de opleiding en certificering
Overweeg om een relevante opleiding of certificering te volgen, zoals een cursus in vastgoedbeheer of vastgoedontwikkeling. Dit kan niet alleen je kennis vergroten, maar ook je cv een boost geven.
✨Direct solliciteren bij Solid Recruitment
Wacht niet af! Solliciteer direct via onze website. Gepersonaliseerde sollicitaties scoren vaak beter, dus geef een duidelijk beeld van waarom jij de perfecte match bent voor Projectontwikkelaar Recreatie | Hotel | Vastgoed bij Solid Recruitment.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectontwikkelaar Recreatie | Hotel | Vastgoed in Leeuwarden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je vastgoedervaring:Als je solliciteert bij Solid Recruitment voor de functie van Projectontwikkelaar Recreatie | Hotel | Vastgoed, zorg ervoor dat je jouw ervaring in vastgoed duidelijk en bondig uitlegt. Vermeld specifieke projecten waar je aan hebt gewerkt, je rol daarin, en de resultaten die je hebt behaald. Laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden in huis hebt!
Nodig referenties uit de sector uit:Bij een functie in vastgoed kan het erg nuttig zijn om referenties te hebben van vorige werkgevers of klanten. Als je referenties kunt toevoegen die bekend zijn in de vastgoedwereld, vergroot je je geloofwaardigheid. Dit kan het verschil maken in de keuze voor de juiste kandidaat.
Benadruk je commerciële vaardigheden:In de vastgoedsector zijn commerciële vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je cv en motivatiebrief laten zien dat je niet alleen kennis van vastgoed hebt, maar ook klanten kunt overtuigen en deals kunt sluiten. Geef voorbeelden van succesvolle onderhandelingen of verkoopstrategieën die je hebt toegepast.
Personaliseer je sollicitatiebrief:Neem de tijd om je sollicitatiebrief op maat te maken voor Solid Recruitment en de functie van Projectontwikkelaar Recreatie | Hotel | Vastgoed. Vertel waarom deze rol je aanspreekt en hoe je denkt een waardevolle aanwinst voor het team te zijn. Laat zien dat je je goed hebt ingelezen in het bedrijf en haar waarden.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Solid Recruitment
✨Ken de Actuele Vastgoedmarkt
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en ontwikkelingen in de vastgoedmarkt. Dit omvat kennis over vastgoedprijzen, waarderingen en regelgeving. Laat tijdens het interview zien dat je begrijpt hoe deze factoren invloed hebben op de business.
✨Bereid Je voor op Scenario Vragen
In de vastgoedsector krijg je vaak scenario vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Denk hierbij aan situaties zoals hoe je een vastgoedportefeuille zou optimaliseren of hoe je omgaat met moeilijke klanten. Oefen met het beantwoorden van zulke vragen, zodat je snel en zelfverzekerd kunt reageren.
✨Focus op Je Netwerkvaardigheden
Als fulltime vastgoedprofessional is het essentieel om te netwerken en relaties op te bouwen. Bereid voorbeelden voor van hoe jij jouw netwerk in de praktijk hebt gebruikt of ontwikkeld. Dit laat zien dat je een proactieve houding hebt en waarde kunt toevoegen aan het team van Solid Recruitment.
✨Toon Je Analytische Vaardigheden
Vergeet niet om je analytische vaardigheden te benadrukken. Dit kan bijvoorbeeld door het bespreken van eerdere projecten waarbij je financiële analyses of marktstudies hebt uitgevoerd. In de vastgoedwereld is dit een cruciaal aspect, dus zorg dat je hier solide voorbeelden van kunt geven tijdens het gesprek.
