Asset Manager bij Heeneman & Partners in Amsterdam

Asset Manager bij Heeneman & Partners in Amsterdam

Amsterdam Full Time 51750 - 63250 € / jaar (geschat) Op locatie
S

In één oogopslag

  • Taken: Beheer een diverse vastgoedportefeuille en los knelpunten proactief op.
  • Bedrijf: Heeneman & Partners, een toonaangevende vastgoedinvesteerder in Amsterdam.
  • Voordelen: Competitief salaris, goede secundaire voorwaarden en een hecht team.
  • Overige informatie: Toplocatie in Amsterdam met een prachtig uitzicht over het IJ.
  • Waarom deze baan: Werk in een dynamische omgeving met directe impact op vastgoedbeheer.
  • Kwalificaties: Hbo- of academische opleiding in vastgoed en ervaring in property management.

Het verwachte salaris ligt tussen 51750 - 63250 € per jaar.

Word jij de nieuwe Asset Manager van Heeneman & Partners?

Ambitieus, daadkrachtig en met een neus voor kansen: dat is Heeneman & Partners. Deze vastgoedinvesteerder heeft zich stevig gepositioneerd in retailpanden, shoppingcenters, foodservicelocaties, zorggerelateerd vastgoed (denk aan huisartsenposten en peuterspeelzalen) en supermarktpanden. Met een indrukwekkend bezit van meer dan € 500 miljoen, verspreid door het hele land, laat Heeneman & Partners zien er echt toe te doen.

Geen eindeloze vergaderingen of stroperige besluitvorming, maar korte lijnen, direct contact en een echte aanpakkersmentaliteit. Het resultaat: een team waar het klikt en waar plezier in het werk vanzelfsprekend is. En dan die locatie: een sfeervol kantoor midden in Amsterdam, met een adembenemend uitzicht over het IJ.

Dit wordt jouw uitdaging:

  • Heb jij al bewezen dat je raad weet met retailvastgoedbeheer of asset management? Pak jij dingen graag zelf op, met oog voor elk detail? Dan ligt hier een kans die je niet wilt missen.
  • Als Asset Manager krijg jij het stuur in handen over het beheer van een landelijke onroerendgoedportefeuille commercieel, technisch, administratief én financieel.
  • Jij ziet knelpunten in een portefeuille aankomen voordat anderen ze opmerken, en lost ze doortastend op.
  • Je stuurt dagelijks makelaars en technisch beheer aan, met als stevige basis jouw kennis van huurwetgeving voor bedrijfsonroerendgoed en een indrukwekkend netwerk.

Kortom: jij bent een ervaren vastgoedprofessional met scherp oog voor kwaliteit en een warm hart voor retail- en zorgvastgoed.

Direct contact onderhouden met huurders en weten wat er speelt op locatie.

Meedenken bij verhuurprocessen en externe makelaars voorzien van relevante informatie.

Huurovereenkomsten opstellen dan wel beoordelen.

Leiding geven aan (externe) technische beheerders om onderhoudskwaliteit te garanderen.

Geregelde locaties door het land bezoeken, benaderbaar en aanwezig zijn voor gebruikers en overige belanghebbenden, waardoor je vroegtijdig mogelijkheden en risico's opmerkt.

Directie en teamleden voorzien van advies bij gesignaleerde kansen of gevaren.

Meewerken aan een gestructureerd en efficiënt vorderingenbeheer.

Bijstand verlenen tijdens overname- en verkoopprocessen.

Zorgdragen voor een nette en geordende onroerendgoedadministratie.

Dit wordt er gevraagd:

  • Een afgeronde, vastgoedgerelateerde opleiding op hbo- of academisch niveau.
  • Een stevige basis in property management, bij voorkeur met ervaring in retail-, supermarkt-, horeca- en maatschappelijk vastgoed.
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
  • Verantwoordelijkheidsgevoel en gevoel voor kwaliteit.
  • Rijbewijs B (je bezoekt regelmatig panden door het hele land).
  • Woonachtig in of rondom Amsterdam.

Wat biedt Heeneman & Partners?

  • Een goed salaris met prima secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Een afwisselende functie binnen een ondernemende, groeiende organisatie.
  • Fijne collega's en een hecht team.
  • Een kantoor op een toplocatie, waar successen gezamenlijk gevierd worden.

Asset Manager bij Heeneman & Partners in Amsterdam werkgever: Solid Recruitment

Onze opdrachtgever is een uitstekende werkgever die een dynamische en informele werkomgeving biedt, waar ondernemerschap en kwaliteit hoog in het vaandel staan. Medewerkers krijgen de kans om zich professioneel te ontwikkelen binnen een compact team dat zich richt op de commerciële verhuur en optimalisatie van vastgoedportefeuilles in Noord-Oost Nederland. Met een sterke focus op samenwerking en klantgerichtheid, biedt de organisatie unieke voordelen zoals korte communicatielijnen en de mogelijkheid om duurzame relaties op te bouwen met huurders en andere marktpartijen.

S

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Solid Recruitment

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Asset Manager bij Heeneman & Partners in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Word actief in vastgoednetwerken

Duik in lokale vastgoedgroepen op Facebook of LinkedIn. Dit zijn geweldige plekken om connecties te maken, vragen te stellen en zelfs informatie over onbeloofde vacatures te ontdekken. Maak jezelf zichtbaar binnen deze gemeenschappen!

✨Bezoek vastgoed evenementen

Houd je ogen open voor vastgoedbeurzen en netwerkevenementen in jouw omgeving. Dit zijn prachtige kansen om in contact te komen met potentiële werkgevers en andere professionals in de sector. Goede contacten kunnen jou verrassen met een jobaanbieding!

✨Neem deel aan vastgoed-cursussen of trainingen

Overweeg om korte trainingen of webinars over vastgoed aan te sluiten. Dit helpt je niet alleen om je kennis uit te breiden, maar ook om je netwerk te vergroten en je ambitie te laten zien aan werkgevers. Wees leerzaam en laat ze zien dat je toegewijd bent!

✨Solliciteer rechtstreeks via onze website

Twijfel niet om je kans te grijpen en je sollicitatie in te dienen via de website van Solid Recruitment. Het laat zien dat je serieus bent over de rol van Asset Manager bij Heeneman & Partners en het maakt je sollicitatie visueel aantrekkelijker voor de recruiters!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Asset Manager bij Heeneman & Partners in Amsterdam te schitteren

Vastgoedbeheer
Asset Management
Huurwetgeving
Communicatieve Vaardigheden
Leidinggeven
Probleemoplossend Vermogen
Netwerken

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Ken je markt en trends!:In de vastgoedsector is het super belangrijk dat je laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen en trends. Vermeld specifieke projecten of ontwikkelingen die je interessant vindt, en hoe jouw kennis van de markt jou een waardevolle aanvulling maakt voor Solid Recruitment.

Toon je ervaring met vastgoedprojecten:Als je eerder hebt gewerkt aan vastgoedprojecten of stages hebt gelopen in de sector, zorg er dan voor dat je dit benadrukt in je CV. Geef specifieke voorbeelden van je rol, de uitdagingen die je bent tegengekomen en de vaardigheden die je hebt geleerd. Dit maakt je applicatie geloofwaardiger!

Persoonlijke brief met je motivatie:Schrijf een persoonlijke brief waarin je jouw passie voor vastgoed en je motivatie voor de rol van Asset Manager bij Heeneman & Partners bij Solid Recruitment uiteenzet. Vertel gerust over je ambities en hoe je denkt bij te kunnen dragen aan het team. Dit is je kans om op te vallen!

Professioneel netwerk en referenties:Vergeet niet om referenties toe te voegen, vooral als je eerdere ervaringen hebt in vastgoed. Dit kan een eerdere werkgever of een professor zijn die je werkhouding kan bevestigen. Het laat zien dat je serieus bent over je carrière in de vastgoedsector, wat ons bij StudySmarter ook belangrijk vinden!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Solid Recruitment

✨Ken je vastgoedmarkt!

Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste trends in de vastgoedmarkt. Praat over recente ontwikkelingen of projecten, en hoe jij denkt dat deze van invloed zijn op de markt. Dit laat zien dat je proactief bent en goed geïnformeerd!

✨Wees voorbereid op technische vragen

In de vastgoedsector kan het zijn dat je vragen krijgt over waarderingsmethoden of financiën. Oefen met scenario's waar je je kennis van vastgoedfinanciering of projectontwikkeling kunt toepassen. Dit kan echt het verschil maken!

✨Toon je onderhandelingsvaardigheden

Als vastgoedprofessional moet je kunnen onderhandelen. Bereid voorbeelden voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden hebt aangetoond, bijvoorbeeld bij eerdere stages of projecten. Dit laat niet alleen je ervaring zien, maar ook je vermogen om waarde voor Solid Recruitment te creëren.

✨Maak een portfolio van je ervaringen

In vastgoed is het belangrijk om een goed overzicht van je projecten en prestaties te hebben. Presenteer een portfolio waarin je jouw betrokkenheid bij verschillende vastgoedprojecten toont. Dit helpt om je ervaring en je begrip van de sector visueel te maken.