In één oogopslag
- Taken: Be the go-to person for SME clients, driving sales and ensuring top-notch service.
- Bedrijf: SoftwareOne, een wereldwijde speler in software- en cloudoplossingen.
- Voordelen: Hybride werk, competitieve vergoeding, onbeperkte vakantiedagen en groeimogelijkheden.
- Overige informatie: Inclusieve cultuur met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk samen met een dynamisch team en maak impact voor onze klanten.
- Kwalificaties: Ervaring in technologieverkoop en vloeiend in Nederlands en Engels.
Het verwachte salaris ligt tussen 60750 - 74250 € per jaar.
SoftwareOne is een wereldwijde aanbieder van software- en cloudoplossingen. Met een aanwezigheid in meer dan 70 landen en meer dan 12.000 professionals helpen we organisaties om software-investeringen te optimaliseren, applicaties te moderniseren en de waarde van cloud, data en AI te ontsluiten. Onze mensen staan centraal in alles wat we doen. We bevorderen samenwerking over grenzen heen, continue leren en kansen om te groeien in een snel evoluerend technologisch landschap.
Als Digital Sales Account Manager ben je het primaire aanspreekpunt voor onze MKB-klanten, waarbij je relaties beheert en zorgt voor uitzonderlijke servicelevering. In deze rol richt je je op het stimuleren van verkoop, het adresseren van softwarebehoeften, het uitvoeren van verlengingen, het beheren van escalaties en het handhaven van consistente dekking over alle toegewezen accounts. Je rol is cruciaal in het bevorderen van vertrouwensrelaties, het waarborgen van klanttevredenheid en het identificeren van groeikansen.
Verantwoordelijkheden:
- Klantrelatie & Advocacy: Je bouwt sterke, op vertrouwen gebaseerde relaties met MKB-klanten, vertegenwoordigt de belangen van de klant intern en promoot succesverhalen.
- Servicelevering & Coördinatie: Je fungeert als het belangrijkste aanspreekpunt voor vragen en coördineert met interne teams om digitale diensten effectief te leveren.
- Verlengingen & Groei: Je stimuleert verlengingsstrategieën en onderhandelingen terwijl je upsell- en groeikansen identificeert.
- Accountmanagement: Je behoudt een diepgaand begrip van de zakelijke landschappen van klanten om volledige accountdekking en waardecreatie te waarborgen.
- Probleemoplossing: Je beheert post-sales escalaties en werkt cross-functioneel samen om uitdagingen efficiënt op te lossen.
- Data & Prestatiefocus: Je benut data en metrics om verkoopacties te sturen, prestaties te optimaliseren en accountstrategieën te verbeteren.
Wat we van jou nodig hebben:
- Ervaring in technologieverkoop.
- Je spreekt Nederlands (Vlaams) en Engels; Frans zou een mooie bonus zijn.
- Expertise in klant onboarding, accountbeheer en escalatiebeheer.
- Vermogen om zakelijke behoeften om te zetten in effectieve technische oplossingen.
- Effectieve communicatie-, onderhandelings- en cross-functionele samenwerkingsvaardigheden.
- Gestructureerde aanpak van verzoektracking en teamwork.
- Toewijding aan klanttevredenheid met een continue leerhouding.
Wat wij bieden:
- Hybride werken vanuit ons kantoor in Amsterdam.
- Een dynamische en samenwerkende werkomgeving.
- Kansen voor professionele groei en ontwikkeling.
- Competitief salaris en voordelenpakket.
- Onbeperkte vakantiedagen.
SoftwareOne verwelkomt sollicitanten uit alle achtergronden en capaciteiten om te solliciteren. Als je redelijke aanpassingen nodig hebt tijdens het wervingsproces, neem dan contact met ons op via reasonable.accommodations@softwareone.com.
Bij SoftwareOne zijn we toegewijd aan het bieden van een omgeving van wederzijds respect waar gelijke werkgelegenheidskansen beschikbaar zijn voor alle sollicitanten en teamleden zonder onderscheid naar ras, kleur, religie, leeftijd, geslacht, nationale afkomst, handicapstatus, genetica, beschermde veteranenstatus, seksuele geaardheid, genderidentiteit of -expressie, of enige andere eigenschap die wordt beschermd door federale, staats- of lokale wetten.
Digital Account Manager (Belgian Market) werkgever: SoftwareOne
SoftwareOne is een uitstekende werkgever die een inclusieve en internationale cultuur biedt, waar je jezelf kunt zijn en een echte impact kunt maken. Met flexibele hybride werkmogelijkheden vanuit ons kantoor in Amsterdam, uitgebreide leer- en ontwikkelingskansen, en een sterke focus op welzijn, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich ondersteund en gewaardeerd voelen. Bovendien bieden we een competitief salaris en een aantrekkelijk pakket aan voordelen, waaronder onbeperkte vakantiedagen, wat bijdraagt aan een evenwichtige werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Digital Account Manager (Belgian Market) kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals SoftwareOne aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij SoftwareOne.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van SoftwareOne, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Digital Account Manager (Belgian Market) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij SoftwareOne.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij SoftwareOne aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij SoftwareOne wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij SoftwareOne
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van SoftwareOne
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin SoftwareOne zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
