In één oogopslag
- Taken: Bied perspectief aan jeugdigen en ondersteun gezinnen met complexe hulpvragen.
- Bedrijf: Joinuz, een organisatie die zich inzet voor jouw werkplezier en ontwikkeling.
- Voordelen: Goed salaris van €3750 - €4000, betaalgarantie en ondersteuning van een betrokken team.
- Overige informatie: Professionele ontwikkeling en een luisterend team dat altijd voor je klaarstaat.
- Waarom deze baan: Maak een echte impact in het leven van jongeren en gezinnen in Noord Brabant.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding in Social Work of vergelijkbaar en minimaal 5 jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 3750 - 4000 € per maand.
Functie omschrijving
Als de jeugd de toekomst heeft, moet je er ook goed voor zorgen. Wil jij met jouw expertise jeugdigen perspectief bieden? Voor een leuke gemeente in de regio Noord Brabant zoeken wij een senior jeugdconsulent.
In de functie van senior jeugdconsulent voer je gesprekken met gezinnen die hulpvragen hebben en weet jij vanuit ervaring en kennis een juiste (her)indicatie te stellen. Jij brengt in complexe gezinssituaties de zorgbehoefte in kaart en samen met het gezin maak je een passend ondersteuningsplan. Hierin weet jij als consulent het gezin te motiveren en stimuleren. Je onderzoekt mogelijke ondersteuning die nodig is voor de kinderen en het gezin en regisseert de ingezette jeugdzorg. In overleg bepaal je of er tussentijds aanpassingen nodig zijn, en uiteindelijk evalueer je het bereikte resultaat. Naast jouw werkzaamheden als consulent zet jij je in voor de professionele ontwikkeling van andere professionals.
Functie eisen
- Een relevante afgeronde hbo opleiding (zoals Social Work, Pedagogiek of SPH)
- Een ervaren professional met geldige SKJ-registratie
- Minimaal 5 jaar ervaring als jeugdconsulent (óf jeugd & gezinscoach, jeugdbeschermer of casusregisseur binnen jeugdzorg)
- Kennis en ervaring van de Jeugdwet en complexe problematiek
Arbeidsvoorwaarden
Goed salaris: Een startsalaris van €3750 - €4000 per maand (afhankelijk van werkervaring en opleiding).
Joinuz Achterban
Een team wat altijd voor je klaar staat met een luisterend oor en je faciliteert waar mogelijk.
Facturatie
Om het jou als ZZP'er iets makkelijker te maken nemen we de facturatie voor je uit handen! Je hoeft daarom alleen nog maar je gewerkte uren in te vullen via ons urenregistratie systeem.
Betaalgarantie!
Joinuz betaalt jouw factuur altijd binnen 30 dagen, ook als de opdrachtgever Joinuz nog niet heeft betaald.
Over Joinuz
Wij denken dat de meeste mensen werken om er lekker van te kunnen leven. Natuurlijk: een snelle auto is ook leuk. Een eigen huis. Mooie kleding. Toch wordt bijna iedereen blijer van dingen doen en beleven, dan van spullen. Vakanties. Weekendjes weg. Uit eten met vrienden. Terrasje pakken. Nou hebben wij weinig invloed op dat lekkere leven. Al was het maar omdat iedereen daar zo z'n eigen invulling aan geeft. En z'n eigen budget voor heeft. Waar we wel aan kunnen bijdragen, is die beste baan. We doen er elke dag alles aan om die te vinden. Dat beloven we je.
Senior Jeugdconsulent werkgever: Sociaal Domein
Joinuz is een uitstekende werkgever die zich richt op het welzijn van zijn medewerkers. Met een competitief salaris en een ondersteunend team dat altijd klaarstaat om te luisteren, biedt Joinuz een stimulerende werkomgeving in Arnhem. Daarnaast zorgen we voor een snelle facturatie en betaalgarantie, zodat je je kunt concentreren op wat echt belangrijk is: het helpen van de inwoners.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Jeugdconsulent kunt binnenhalen
✨Verbinden met lokale gemeenschappen
In het maatschappelijk werk draait alles om verbinding. Zoek naar lokale gemeenschapsprojecten of welzijnsorganisaties waar je vrijwillig kunt werken of waar je eenvoudigweg langs kunt gaan voor een praatje. Dit vergroot je netwerk en laat je zien als een actieve deelnemer in het veld.
✨Ga naar netwerkbijeenkomsten
Blijf op de hoogte van lokale evenementen, zoals conferenties en workshops die gericht zijn op maatschappelijk werk. Deze zijn niet alleen perfect om kennis op te doen, maar ook om professionals uit het veld te ontmoeten die mogelijk weten van openstaande functies bij organisaties zoals Sociaal Domein.
✨Je sociale media zijn je vriend
Zorg dat je aanwezigheid op sociale media, zoals LinkedIn, professioneel is en biedt waarde. Deel content over maatschappelijk werk, commentaar op relevante artikelen of post over jouw ervaringen en inzichten. Dit kan opvallen bij werkgevers die jou willen leren kennen via een platform waar ze vaak talent ontdekken.
✨Waarom niet een open sollicitatie?
Zet je in de kijker bij Sociaal Domein door een open sollicitatie te sturen. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen in maatschappelijk werk. Een sterke motivatiebrief en een goed gesprek kunnen je helpen op de radar te komen, zelfs als er momenteel geen specifieke vacatures zijn.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Jeugdconsulent te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees eerlijk en open in je motivatie:In je motivatiebrief voor de functie in het maatschappelijk werk is het belangrijk dat je jouw passie en persoonlijke ervaringen deelt. Laat zien waarom je voor deze sector hebt gekozen en hoe je van plan bent om bij Sociaal Domein het verschil te maken. Dat maakt je aanvraag authentiek en herkenbaar voor ons.
Benadruk relevante ervaring:In je CV is het cruciaal om relevante ervaring en vaardigheden te benadrukken. Denk aan stages, vrijwilligerswerk of projecten waarbij je met verschillende doelgroepen hebt gewerkt. Laat ook zien welke methodieken of technieken je hebt toegepast in je eerdere werkzaamheden.
Referenties en certificaten:Voor maatschappelijk werk zijn referenties van vorige werkgevers of begeleiders een dikke plus. Zorg ervoor dat je deze kunt aanleveren. Daarnaast is het handig om eventuele aanvullende certificaten, zoals bijvoorbeeld trainingen in sociale vaardigheden of specifieke interventiemethoden, te vermelden in je aanvraag.
Structuur in je documenten:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief goed gestructureerd zijn. Gebruik duidelijke kopjes en bullet points waar nodig. Dit maakt het voor ons gemakkelijker om belangrijke informatie te vinden en geeft meteen een professionele indruk. Vergeet niet te vermelden waarom je specifiek bij Sociaal Domein aan de slag wilt!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Sociaal Domein
✨Toon je passie voor maatschappelijk werk
Laat in je antwoorden merken waarom je zo gepassioneerd bent over maatschappelijk werk. Vertel over je ervaringen met verschillende doelgroepen en hoe je waarde hebt toegevoegd aan hun leven. Dit laat zien dat je niet alleen de vereiste kwalificaties hebt, maar ook echt betrokken bent bij het vakgebied.
✨Bereid je voor op casestudy's
In maatschappelijk werk komen er vaak praktijksituaties aan bod waarin je je kritisch denkvermogen moet tonen. Bereid je voor op casestudy's tijdens het gesprek. Denk aan vragen zoals hoe je zou reageren in bepaalde situaties of hoe je moeilijke gesprekken aanpakt. Dit helpt ons te zien hoe je je kennis in de praktijk brengt.
✨Focus op je samenwerkingsvaardigheden
Maatschappelijk werk draait vaak om teamwork en samenwerking met andere professionals. Bereid voorbeelden voor van hoe je in het verleden succesvol hebt samengewerkt of conflictsituaties hebt opgelost. Dit laat ons zien dat je goed kunt functioneren binnen een team, wat essentieel is voor deze rol bij Sociaal Domein.
✨Benadruk je bereidheid om te leren
Bij een fulltime functie in maatschappelijk werk is het belangrijk dat je openstaat voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Geef aan dat je bereid bent om feedback te ontvangen en nieuwe vaardigheden te leren. Dit is een mooie manier om je motivatie te benadrukken en te laten zien dat je klaar bent om te groeien met Sociaal Domein.
