In één oogopslag
- Taken: Proactief klanten benaderen en adviseren over topmerken zoals KPN en Vattenfall.
- Bedrijf: Smarlet, marktleider in direct sales met een energiek team.
- Voordelen: Salaris tot €4.800, flexibele werktijden en aantrekkelijke bonussen.
- Overige informatie: Persoonlijke coaching en doorgroeimogelijkheden naar teamleider of manager.
- Waarom deze baan: Groei in een dynamische omgeving met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Kwalificaties: Communicatieve vaardigheden en een leergierige houding zijn essentieel.
Het verwachte salaris ligt tussen 4800 - 4800 € per maand.
Smarlet is dé marktleider in direct sales binnen Nederland. Wij werken samen met grote A-merken zoals KPN, Vattenfall en Essent. Als verkoopmedewerker bij Smarlet ben jij het gezicht van deze merken. Met jouw energie en overtuigingskracht weet je klanten te enthousiasmeren en vertrouwen op te bouwen. Wij bieden jou de kans om jezelf te ontwikkelen in een dynamische en resultaatgerichte omgeving.
Wat zoeken wij?
- MBO werk- en denkniveau (geen diploma vereist)
- Sterke communicatieve vaardigheden
- Een leergierige en gedreven houding
- Perfecte beheersing van de Nederlandse taal
- Representatief en klantgericht
- Teamplayer met doorzettingsvermogen
Wat ga je doen?
- Klanten proactief benaderen en adviseren over producten en diensten
- Het uitbreiden van het klantenportfolio voor onze partners
- Bijdragen aan de verkoopdoelstellingen van Smarlet en onze A-merken
Wat bieden wij?
- Fulltime dienstverband met uitzicht op een vast contract
- Salaris: €2.500 – €4.800 per maand, afhankelijk van ervaring en prestaties
- Aantrekkelijke bonusregeling en vakantiegeld
- Auto van de zaak en reiskostenvergoeding
- Flexibele werktijden: dagdiensten en avonddiensten (ma-vr)
- Professionele en informele werkomgeving met volop groeimogelijkheden
- Trainingen en coaching om jezelf verder te ontwikkelen binnen direct sales
Waarom werken bij Smarlet?
Werken bij Smarlet betekent meer dan alleen een baan. Het betekent investeren in jezelf, onderdeel zijn van een sterk team en elke dag de kans krijgen om te groeien. Of je nu op zoek bent naar persoonlijke ontwikkeling, financiële zekerheid of een inspirerende werkomgeving. Wij hebben het in huis.
- Doorgroeien tot teamleider of vestigingsmanager
- Vast basissalaris én maandelijkse bonussen
- Kans op auto van de zaak bij goede prestaties
- Gratis interne trainingen en coaching
- Werken voor A-merken zoals KPN, Essent en Vattenfall
- Een team dat samenwerkt, motiveert en elkaar vooruithelpt
Wat je kunt verwachten als je bij ons komt werken
Bij Smarlet geloven we dat succes begint bij duidelijke begeleiding en échte aandacht. Vanaf jouw eerste dag zorgen we voor een persoonlijke onboarding, waarin je kennismaakt met het team, onze cultuur en je eigen groeipad. Je krijgt toegang tot praktijkgerichte trainingen, salescoaching en concrete tools om je snel zeker te voelen in het veld. Geen droge theorie, maar leren door te doen, met ondersteuning van mensen die het vak beheersen. Zo word jij stap voor stap beter in gesprekstechnieken, klantgericht werken en resultaat behalen, terwijl je groeit in zelfvertrouwen én inkomen.
Werken bij Smarlet betekent werken aan je eigen toekomst. Of je nu start als junior adviseur of ambitie hebt om leiding te geven. Ons equal opportunity systeem maakt doorgroeien écht bereikbaar. We kijken niet naar diploma, achtergrond of netwerk, maar naar inzet, houding en resultaten. Behaal jij je doelen en blijf je jezelf ontwikkelen? Dan kun je doorgroeien tot teamleider, vestigingsmanager of zelfs business partner. Daarbij krijg je structurele begeleiding van je leidinggevende, ruimte voor eigen initiatief en de kans om verantwoordelijkheid te nemen. Jij bepaalt hoe ver je gaat, wij zorgen voor de ondersteuning.
Wat onze talenten van ons vinden
Bij Smarlet voel je meteen dat je erbij hoort. Vanaf dag één krijg je goede begeleiding en de interne trainingen zijn top. Ik heb in korte tijd zó veel geleerd over sales en mijn zelfvertrouwen is echt gegroeid. Je werkt hard, maar de sfeer is relaxed en de bonussen maken het meer dan waard!
Ik was best zenuwachtig om te beginnen, maar het team heeft me super opgevangen. De persoonlijke coaching is echt een game-changer; mijn teamleider heeft me geholpen om mijn salestalent te ontdekken.
Ik ben erin gerold zonder ervaring, maar dankzij de interne opleidingen en de begeleiding van mijn leidinggevende, pakte ik het snel op. De sfeer is chill en de successen vier je samen. Het is hard werken, maar je krijgt er zoveel voor terug, zowel persoonlijk als financieel.
Verkoopmedewerker Direct Sales Breda in Amsterdam werkgever: Smarlet
Smarlet is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te groeien in een dynamische en resultaatgerichte omgeving. Met flexibele uren en een aantrekkelijk salaris, inclusief bonusregeling en reiskostenvergoeding, zorgen wij ervoor dat je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk kunt bloeien. Bij Smarlet werk je met A-merken en bouw je aan langdurige klantrelaties, wat jouw rol zowel betekenisvol als lonend maakt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verkoopmedewerker Direct Sales Breda in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Netwerk met andere salesprofessionals
Verbind je met sales- en business development-netwerken, zowel online als offline. Denk aan evenementen, meetups of webinars waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten. Het is dé kans om ervaringen uit te wisselen en misschien zelfs die waardevolle connectie te maken die je kan helpen bij je zoektocht naar je droombaan.
✨Laat je zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je expertise te tonen. Deel interessante artikelen over salesstrategieën of schrijf je eigen posts over trends in de sector. Dit maakt je zichtbaar voor recruiters en werkgevers zoals Smarlet die op zoek zijn naar iemand met jouw passie en inhoudelijke kennis.
✨Kijk naar professionele verenigingen en cursussen
Overweeg om je aan te sluiten bij professionele verenigingen voor sales of business development. Dit kan niet alleen je netwerk uitbreiden, maar je kunt ook deelnemen aan trainingen en certificeringsprogramma's die je cv opvullen en je aantrekkelijker maken voor werkgevers.
✨Benader bedrijven direct
Neem het initiatief en benader bedrijven zoals Smarlet rechtstreeks! Stuur een goed doordachte e-mail waarin je jouw interesse in hun visie en producten uitdrukt. Laat zien hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team in het sales- en business developmentsegment. Ze waarderen proactiviteit!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verkoopmedewerker Direct Sales Breda in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je verkoopvaardigheden zien:Bij een rol in sales en business development is het belangrijk om je verkoopvaardigheden te benadrukken. Noem specifieke voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt binnengehaald. Dit geeft een goed beeld van je capaciteiten en aanpak.
Gebruik cijfers als bewijs:Zorg ervoor dat je je CV vult met cijfers en gegevens die je succes in sales aantonen. Dit kan gaan om percentage groei in verkoop, aantal nieuwe klanten of andere relevante KPI's. Laat zien dat je resultaatgericht bent; dat spreekt aan!
Verbind je motivatie aan de rol:In je motivatiebrief kun je echt laten zien waarom je enthousiast bent over de functie bij Smarlet. Praat over wat je aanspreekt in hun producten of diensten en hoe jij daarbij kunt bijdragen. Dit maakt je aanvraag veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je toekomstplannen:Aangezien het een fulltime rol is, willen werkgevers weten hoe jij je toekomst ziet. Geef aan wat je ambities zijn binnen sales en business development en hoe je denkt dat deze rol bij Smarlet jou hierbij kan helpen. Dit toont je serieuze inzet en lange termijn visie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Smarlet
✨Ken je producten en concurrenten
In een verkoopfunctie is het cruciaal dat je goed op de hoogte bent van wat je verkoopt. Zorg ervoor dat je de producten of diensten van Smarlet begrijpt, evenals wat hun concurrenten aanbieden. Dit helpt je niet alleen om vragen te beantwoorden, maar laat ook zien dat je echt betrokken bent.
✨Bereid je voor op rollenspellen
Verkoper zijn betekent vaak dat je moet laten zien hoe je omgaat met klantgesprekken. Verwacht dat je in je interview rollenspellen of scenario's krijgt voorgeschoteld. Oefen met het voeren van verkoopgesprekken, of het nu gaat om het omgaan met bezwaren of het sluiten van een deal. Dit helpt je om zelfverzekerd over te komen.
✨Laat je succesverhalen zien
Bereid een paar sterke voorbeelden voor die je verkoopvaardigheden illustreren. Heb je ooit een klant overwonnen of een grote deal gesloten? Deel die verhalen, want ze benadrukken niet alleen je ervaring, maar ook je motivatie en resultaten.
✨Wees betrokken en enthousiast
Als fulltime sales professional gaan ze ervan uit dat je een enthousiaste teamspeler bent. Laat je energie en betrokkenheid zien tijdens het gesprek. Dit is je kans om te stralen en hun te overtuigen dat jij de juiste aanwinst voor Smarlet bent!
