In één oogopslag
- Taken: Stimuleer baby's in hun ontwikkeling en begeleid hen naar school.
- Bedrijf: SKSG IKC Oosterpark, dé grootste kinderopvang in Noord Nederland.
- Voordelen: Flexibele uren, goede salarissen, reiskostenvergoeding en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Werken in een dynamische omgeving met een focus op gelijke kansen voor alle kinderen.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van kinderen en ouders in de wijk.
- Kwalificaties: MBO-opleiding en certificaat Werken met Baby’s of bereidheid om deze te halen.
Het verwachte salaris ligt tussen 2864 - 3500 € per maand.
Ben jij het pedagogisch talent dat het verschil maakt? Geniet jij ervan om baby’s te stimuleren om hun wereld te vergroten en te verrijken en ze te begeleiden richting de start van hun schoolloopbaan? Dan is dit misschien wel jouw droombaan!
IKC Oosterpark is gevestigd in een nieuw pand in het hart van de wijk. Samen met onze onderwijs- en wijkpartners vormen we een Integraal Kind Centrum waar kinderen van 0 tot 13 jaar kunnen spelen, leren en ontwikkelen onder één dak. Wij willen niet alleen een fijne plek zijn voor kinderen en ouders, maar ook het pedagogisch hart van de Oosterparkwijk.
Samen met collega's, de scholen binnen het IKC en het WIJ-team werk je aan gelijke kansen voor kinderen in de wijk. Ouders vertrouwen hun kinderen aan ons toe. Daarom heb je ook een belangrijke signalerende rol. Je volgt de ontwikkeling van baby’s, deelt je observaties met ouders en gaat met hen in gesprek over wat hun baby nodig heeft. Zo maak je iedere dag van betekenis voor kinderen, ouders én de wijk.
Voor onze babygroep zoeken we een Pedagogisch Professional die flexibel inzetbaar is op beide groepen. Je biedt baby’s een veilige, stimulerende omgeving waarin zij zich op hun eigen tempo kunnen ontwikkelen.
Wat bieden wij?
- Een jaarcontract voor 12-16 uur per week;
- Arbeidsvoorwaarden en inschaling in salarisschaal 6 (€2681 - 3684 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur) volgens cao-kinderopvang;
- Naast vakantietoeslag in mei (8% van jouw jaarsalaris) krijg je ook een eindejaarsuitkering in december (8% van jouw jaarsalaris);
- Tegemoetkoming (€0,25 per kilometer) in je reiskosten voor woon-werkverkeer, van deur tot deur;
- Ontwikkelingsmogelijkheden die passen bij jouw droom.
Wat neem jij mee?
- Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding die kwalificeert voor werken op het KDV. Twijfel je? Check het hier;
- Je bent in het bezit van het certificaat Werken met Baby’s of bent bereid deze te halen;
- Je staat open voor flexibele inzet op locaties elders in de omgeving van IKC Oosterpark;
- Je bent minimaal 12-16 uur in de week beschikbaar, sowieso op woensdag en donderdag;
- Je hebt bij voorkeur al ervaring in werken op een babygroep en met het werken volgens de Emmi Pikler methode, maar dit is geen must;
- Je bent enthousiast, liefdevol en communicatief vaardig;
- Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en werkt zelfstandig, maar ook graag samen.
SKSG is met zo’n 100 locaties in de stad Groningen en het Westerkwartier de grootste kinderopvang van Noord Nederland. Onze locaties hebben stuk voor stuk een eigen identiteit, maar we hebben allemaal dezelfde droom: gelijke kansen voor álle kinderen.
Heb je nog vragen? Kirstin Drent (Teamleider) vertelt jou graag meer over de functie en SKSG.
Pedagogisch Professional Babygroep - SKSG IKC Oosterpark in Groningen werkgever: SKSG Kinderopvang
SKSG is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van haar medewerkers en een inspirerende werkcultuur bevordert. Met een focus op strategische HR-initiatieven en een betrokken team, biedt SKSG volop kansen voor persoonlijke groei en invloed op de organisatie. Gevestigd in Groningen, geniet je van een groene omgeving met goede bereikbaarheid, wat bijdraagt aan een prettige werkplek.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Pedagogisch Professional Babygroep - SKSG IKC Oosterpark in Groningen kunt binnenhalen
✨Ontdek lokale zorggemeenschappen
In de wereld van gezondheidswetenschappen en administratie is het super waardevol om networking te doen binnen lokale zorggemeenschappen. Bezoek bijeenkomsten, conferenties of workshops in jouw regio waar professionals uit de sector samenkomen. Dit is een geweldige manier om contacten te leggen en misschien zelfs een kijkje te nemen bij organisaties die parttime medewerkers zoeken.
✨Ga voor stage- of praktijkervaring
De gezondheidswetenschappen zijn altijd op zoek naar nieuwe talenten. Overweeg om je in te schrijven voor een stage of praktijkervaring die aansluit bij je interesses. Veel organisaties bieden parttime mogelijkheden die perfect zijn voor studenten of starters en je kunt misschien een voet tussen de deur krijgen bij een bedrijf dat jou aanspreekt.
✨Wees zichtbaar op sociale media
Gebruik platforms zoals LinkedIn om je expertise in gezondheidswetenschappen en administratie te delen. Post regelmatig interessante artikelen, stel vragen of reageer op discussies in relevante groepen. Dit vergroot je zichtbaarheid en kan je helpen om de aandacht van recruiters te trekken.
✨Solliciteer via onze website!
Vergeet niet om onze website in de gaten te houden voor parttime mogelijkheden in jouw interessegebied. We willen je aanmoedigen om te solliciteren! Je vindt daar een scala aan vacatures in de gezondheidswetenschappen en administratie, en misschien staat jouw ideale rol wel tussen de openstaande functies.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Pedagogisch Professional Babygroep - SKSG IKC Oosterpark in Groningen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je CV relevant voor de gezondheidswetenschappen:Zorg ervoor dat je CV een duidelijke focus heeft op je opleiding en ervaring binnen gezondheidswetenschappen en administratie. Vermeld specifieke vakken, projecten of stages die aansluiten bij de rol bij SKSG Kinderopvang. Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt!
Je motivatie is key:In je sollicitatiebrief is het belangrijk om uit te leggen waarom je geïnteresseerd bent in deze rol en hoe je jezelf ziet groeien binnen SKSG Kinderopvang. Leg de nadruk op je leergierigheid en je enthousiasme om bij te dragen aan de gezondheidszorg, vooral omdat je parttime gaat werken. Dat maakt je aanvraag uniek!
Vergeet je certificaten niet:Heb je relevante certificaten of extra cursussen gevolgd die je kennis over gezondheidswetenschappen en administratie aantonen? Voeg deze toe aan je aanvraag. Het laat je toewijding en expertise zien, wat een groot pluspunt is voor ons bij SKSG Kinderopvang!
Flexibiliteit in je beschikbaarheid:Bij een parttime functie is het essentieel om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je sollicitatie weten op welke dagen en tijden je kunt werken. Dit geeft ons een goed overzicht van hoe we jou kunnen inzetten en versterkt je aanvraag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij SKSG Kinderopvang
✨Ken je vakgebied en trends
Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de nieuwste ontwikkelingen binnen gezondheidswetenschappen en -administratie. Dit kan variëren van wet- en regelgeving tot recente studies. Laat zien dat je geïnteresseerd bent in de impact van deze veranderingen op de sector en hoe jouw rol hierin past.
✨Praktische ervaring delen
Als je al tijdens je studie of een eerdere stage ervaring hebt opgedaan, zorg dan dat je dit kunt delen. Vertel over specifieke situaties waarin je administratieve taken hebt uitgevoerd of waarbij je gezondheidsdata hebt geanalyseerd. Dit toont niet alleen je vaardigheden aan maar ook je voorbereiding op de rol.
✨Flexibiliteit en inzetbaarheid
Omdat het een parttime functie is, wees voorbereid om je flexibiliteit te benadrukken. Werkgevers willen weten dat je beschikbaar bent op de tijden die zij nodig hebben. Denk na over je beschikbare uren en hoe je deze het beste kunt afstemmen op hun behoefte.
✨Technische vaardigheden en tools
Je kunt vragen verwachten over specifieke software of systemen die vaak in de gezondheidsadministratie worden gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of databases. Zorg dat je hierover kunt praten en eventueel voorbeelden geeft van hoe je deze tools hebt gebruikt in eerdere projecten of stages.
