In één oogopslag
- Taken: Ondersteun cliënten met persoonlijke verzorging en stimuleer hun zelfstandigheid.
- Bedrijf: Vossenhol, een warm en betrokken team in de zorg.
- Voordelen: Salaris tussen €2.597 - €3.635, eindejaarsuitkering en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Fouten maken mag, we leren samen en hebben regelmatig teamuitjes.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van mensen met een beperking in een gezellige omgeving.
- Kwalificaties: Minimaal mbo-niveau 3 en ervaring met verpleegtechnische handelingen.
Het verwachte salaris ligt tussen 2597 - 3635 € per maand.
Mensen met een lichamelijke beperking en mensen met niet-aangeboren hersenletsel wonen bij Vossenhol. Het huis bevindt zich in een bosrijke omgeving in een woonwijk, niet ver van het centrum van Bennekom. De cliënten hebben een eigen appartement verdeeld over 2 verdiepingen en per verdieping zijn er 14 woningen. Ook heeft elke verdieping een gedeelde huiskamer met een keuken. Elke verdieping heeft een vast team begeleiders. In de gezamenlijke ruimte komen we samen om te koken, eten of leuke activiteiten te doen. Veel bewoners doen dat graag.
Geen dag is hetzelfde bij het Vossenhol. Jij ondersteunt cliënten op maat: de een help je met persoonlijke verzorging, zoals wassen, aankleden of medicatie; bij de ander draait het juist om begeleiding, structuur bieden of stimuleren van geheugen en zelfstandigheid. Dankzij jouw betrokkenheid krijgt elke cliënt de zorg die bij hem of haar past. Je werkt volgens een individueel zorgplan, samen met collega’s en andere professionals. Samen bouwen jullie aan perspectief – stap voor stap. Want ook kleine stappen betekenen vooruitgang. Werkplezier staat voorop!
Je komt bij het Vossenhol terecht in een warm en betrokken team van ongeveer 10 a 12 begeleiders, verpleegkundigen & een coördinerend begeleider. We werken hard, maar lachen ook veel. Je staat er niet alleen voor, maar bent een belangrijke toevoeging binnen het team. Hier leer je met én van elkaar. Fouten maken mag, daar groeien we van. We hebben 2x per jaar een teamuitje. Samen zorgen jullie voor een veilige en fijne woonomgeving waarin bewoners zich welkom en gezien voelen.
Jouw kwaliteiten
- Je bent empathisch, hebt een warm hart en hebt oog voor de wensen en behoeften van bewoners.
- Je denkt in mogelijkheden en oplossingen.
- Je kunt goed zelfstandig werken, maar bent ook een echte teamspeler.
- Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding niveau 3 (VIG, Maatschappelijke Zorg of vergelijkbaar).
- Je hebt ervaring met verpleegtechnische handelingen, zoals het verstrekken van medicatie.
- Je bent flexibel en beschikbaar voor wisselende diensten.
- Heb je ervaring met NAH of LG? Dan is dat een mooie plus.
Waardering voor je werk: Zoals jij voor onze cliënten zorgt, zorgen wij voor jou. Je start met een tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling. De inschaling voor de functie Begeleider Vossenhol is conform de CAO gehandicaptenzorg schaal FWG 35 met een salaris van € 2.597 - € 3.635 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). Naast een aantal aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering van 8,33% en fiscaal voordeel bij bijvoorbeeld een weekendje weg, vinden we het belangrijk om bij te dragen aan jouw ontwikkeling. Zo bieden we cursussen en trainingen aan, afhankelijk van de vraag van de cliënt en jouw wens om te groeien.
Begeleider Vossenhol werkgever: Siza
Bij Siza in de regio Arnhem bieden we een unieke kans om als Begeleider Nachtzorg een verschil te maken in het leven van cliënten met een beperking. Onze organisatie staat bekend om zijn warme en ondersteunende werkcultuur, waar plezier in de zorg voorop staat en waar je volop mogelijkheden krijgt voor persoonlijke en professionele groei. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris en extra vergoedingen voor nacht- en weekenddiensten, zorgen we ervoor dat jij je gewaardeerd voelt in je rol.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Begeleider Vossenhol kunt binnenhalen
✨Bouw een sterke lokale community
In de wereld van therapeutische en begeleidende beroepen is het cruciaal om je netwerk lokaal uit te breiden. Neem deel aan lokale welzijnsevenementen of praatgroepen, waar je andere professionals ontmoet en mogelijk tijdelijk werk kunt vinden. Vaak zijn er ook trainingen of workshops waar je waardevolle connecties kunt maken.
✨Wees actief in online forums
Zoek naar online gemeenschappen zoals Facebookgroepen of LinkedIn-groepen die zich richten op therapeutische beroepen. Dit is een geweldige plek om je vragen te stellen, tips te delen en op de hoogte te blijven van tijdelijke vacatures. Samen staan we sterker!
✨Gebruik stage- en werkervaring als springplank
Als je op zoek bent naar tijdelijke functies, is het belangrijk om stage- of werkervaring te benutten die je al hebt. Zorg ervoor dat je je ervaringen stevig op je cv zet en ook vertelt over de impact die je hebt gemaakt. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten.
✨Blijf flexibel en open-minded
In therapeutische en begeleidende beroepen kan tijdelijk werk soms onverwacht komen. Wees bereid om verschillende soorten rollen of projecten te overwegen, zelfs als deze niet precies zijn wat je had verwacht. Daardoor maak je sneller indruk bij werkgevers zoals Siza!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Begeleider Vossenhol te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor mensen zien:In de zorg en therapeutische sector draait alles om verbinding en empathie. Zorg ervoor dat je motivatiebrief jouw passie voor het helpen van anderen benadrukt. Vertel over unieke ervaringen of uitdagingen die je hebt overwonnen – dat helpt om je verhaal kracht bij te zetten!
Verwijs naar relevante certificaten en ervaring:Neem in je CV specifieke opleidingen, certificaten en vaardigheden op die relevant zijn voor de therapeutische en begeleidende beroepen. Bijvoorbeeld, als je ervaring hebt met bepaalde therapieën of technieken, zorg ervoor dat je deze benoemt. Dit laat zien dat je goed voorbereid bent op de rol.
Past je beschikbaarheid bij de functie?:Omdat het om een tijdelijke rol gaat, is het belangrijk dat je duidelijk maakt in je brief wanneer je beschikbaar bent. Dit geeft de werkgever een gemakkelijk overzicht van jouw situatie en zorgt ervoor dat ze weten dat je er bent als ze je nodig hebben.
Laat je persoonlijkheid spreken:In de zorg draait het niet alleen om diploma's, maar ook om wie jij bent. Wees open en authentiek in je schrijven. Laat zien wie je bent buiten je CV door je motivatie en persoonlijke verhalen te delen. Dit maakt je applicatie niet alleen informatief maar ook memorabel! Vergeet niet om te solliciteren via onze website!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Siza
✨Ken je therapieën door en door
Zorg ervoor dat je goed onderlegd bent in de therapieën en technieken die relevant zijn voor jouw functie in de therapeutische en begeleidende beroepen. Wees voorbereid op vragen over specifieke benaderingen die je hebt gebruikt, en hoe deze hebben geholpen bij de ontwikkeling van cliënten.
✨Voorbereiding op praktisch scenario
Je kunt verwachten dat je tijdens het interview een rollenspel of scenario gepresenteerd krijgt waarin je moet reageren op typische situaties die je in dit veld tegenkomt. Oefen je reacties daarop en denk na over hoe je cliënten zou begeleiden in verschillende situaties.
✨Benadruk je leren en aanpassing
Omdat het gaat om een tijdelijke rol, willen ze misschien weten hoe snel je leert en je aanpast aan nieuwe situaties. Bereid voorbeelden voor van hoe je in het verleden snel nieuwe technieken hebt geleerd of je in verschillende omgevingen hebt aangepast.
✨Wees klaar om je emotionele intelligentie te tonen
In de therapeutische sector is emotionele intelligentie cruciaal. Bereid je voor om situaties te bespreken waarin je empathie en begrip hebt getoond. Dit kan helpen om je geschiktheid voor de rol bij Siza aan te tonen.
