In één oogopslag
- Taken: Leid een softwareteam en ontwikkel slimme software voor high-tech machines.
- Bedrijf: Vooruitstrevend bedrijf met een focus op duurzame oplossingen.
- Voordelen: Flexibele werkuren, hybride opties, 28 vakantiedagen en €6000 opleidingsbudget.
- Overige informatie: Uitdagende projecten in een groene omgeving nabij de Veluwe.
- Waarom deze baan: Invloed uitoefenen op embedded software in baanbrekende producten.
- Kwalificaties: Minimaal 10 jaar ervaring in softwareontwikkeling en leiderschap.
Het verwachte salaris ligt tussen 48825 - 59675 € per jaar.
Overview
In this role you provide day-to-day technical leadership for a software team delivering smart, reliable software for high-tech machines.
You bridge the team, the Development Center Manager, and customers to ensure aligned, high-quality delivery.
You will shape requirements, architecture, and the development environment while mitigating risks.
This position combines hands-on software contribution with leadership in an ambitious, collaborative setting that values sustainable, impactful solutions.
A strong hook is the opportunity to influence embedded software in cutting-edge products.
- Arbeidsvoorwaarden / Benefits
- flexible 32-40 hour week
- hybrid/remote work options
- 28 holidays with 12 additional optional
- personal coaching and €6000 training budget
- team events and social activities
- high-tech, challenging projects in a green location near Veluwe
- Verantwoordelijkheden
- Provide technical leadership and support to the software team and foster collaboration
- Facilitate Scrum activities (planning, reviews, demos) and manage related admin
- Safeguard and evolve technical content (requirements, design, architecture, implementation decisions)
- Set up and improve software development environment (CI/CD, build automation, configuration management)
- Communicate with customers and Development Center Manager
- Monitor progress, quality, risks, and technical coherence; initiate corrective actions
- Contribute to software development as a senior software engineer when appropriate
- Belangrijkste vereisten
- 10+ years of (embedded) software development experience
- Experience leading, coaching, or technically guiding a software team
- Proven knowledge of Agile and Scrum methodologies
- Experience with software design and architecture and development practices (CI/CD, build automation, configuration management)
- Strong organizational and communication skills
- Affinity with C, C++, C#, and/or Python on Linux or Windows
- Knowledge of UML, Design Patterns, CAFCR, and CI/CD practices
- strong communication
- initiative
- cross-functional collaboration
- C/C++/C#/Python development
- Linux/Windows platforms
- UML
Software Tech Lead in Apeldoorn werkgever: Sioux Technologies
Sioux is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van geavanceerde elektrische oplossingen in de high-tech sector. Met een flexibele werkweek, 28 vakantiedagen en een opleidingsbudget van €6000 per jaar, biedt Sioux volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en een gezonde werk-privébalans. Werken op de Sioux Campus in het hart van de Brainport-regio betekent samenwerken met gepassioneerde collega's aan uitdagende projecten, terwijl je geniet van een stimulerende en sociale werkomgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Software Tech Lead in Apeldoorn kunt binnenhalen
✨Verken de Tech Meetups
Ga naar lokale tech meetups en hackathons in je omgeving. Deze evenementen zijn perfect om in contact te komen met professionals uit de industrie en om potentiële vacatures van bedrijven als Sioux Technologies te ontdekken. Bovendien laat je zo je passie voor softwareontwikkeling zien!
✨Bijdragen aan Open Source
Doe mee aan open-source projectontwikkeling. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar helpt ook om je naam zichtbaar te maken in de softwaregemeenschap. Deel je bijdragen op platforms zoals GitHub, zodat recruiters van bedrijfSioux Technologies je kunnen vinden.
✨Maak gebruik van online portfolio's
Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt waar je je projecten en eerdere werkervaring presenteert. Dit onderscheidt je van andere kandidaten, vooral bij full-time functies bij Sioux Technologies. Voeg interessante projecten toe die laten zien dat je de benodigde vaardigheden bezit!
✨Direct solliciteren via onze website
Twijfel niet om je sollicitatie rechtstreeks via de website van Sioux Technologies te indienen. Dit geeft je de kans om meteen in contact te komen met de juiste mensen en je interesse in de rol te tonen. We zijn op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Software Tech Lead in Apeldoorn te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je technische vaardigheden!:Zorg ervoor dat je een duidelijk overzicht geeft van je technische vaardigheden in je CV. Vermeld bijvoorbeeld de programmeertalen en tools die je beheerst, zoals Python, JavaScript of Git. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je voorbereid bent om aan de slag te gaan in onze ontwikkelomgeving bij Sioux Technologies.
Projecten zijn je beste vrienden:Vergeet niet om relevante projecten toe te voegen aan je CV of portfolio. Dit kunnen persoonlijke projecten, hackathons of bijdragen aan open-source zijn. We willen graag zien hoe je je vaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Laat ons zien wat je hebt gebouwd en hoe je problemen hebt opgelost!
Schrijf een enthousiaste motivatiebrief:In je motivatiebrief voor deze fulltime positie is het belangrijk om niet alleen je ervaring uit te lichten, maar ook je passie voor softwareontwikkeling. Vertel ons waarom je graag deel wilt uitmaken van het team bij Sioux Technologies en hoe je wilt groeien in je rol. We zijn op zoek naar iemand met enthousiasme en leergierigheid!
Werk aan een duidelijke structuur:Zorg ervoor dat je CV en documenten een duidelijke structuur hebben. Gebruik duidelijke secties voor opleiding, werkervaring en projecten. Numerieke resultaten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd, kunnen ook helpen om je impact te illustreren. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw verhaal te volgen en je vaardigheden in kaart te brengen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Sioux Technologies
✨Ken je programmeertalen!
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de softwareontwikkeling, zorg dan dat je de programmeertalen die relevant zijn voor Software Tech Lead goed beheerst. We kunnen verwachten dat je enkele technische vragen en coding challenges moet doorstaan, dus neem zeker de tijd om je vaardigheden in bijvoorbeeld Python, Java of C++ op te frissen.
✨Presenteer je portfolio
Een sterk portfolio is cruciaal in de softwareontwikkeling. Laat ons je projecten zien waar je trots op bent en demonstreer je specifieke vaardigheden. Zorg ervoor dat je het proces achter je projecten uitlegt en hoe je problemen hebt opgelost. Dit geeft Sioux Technologies inzicht in je probleemoplossend vermogen en je aanpak.
✨Verken system design vragen
Tijdens het interview kunnen we je vragen stellen over system design. We willen begrijpen hoe je een applicatie of systeem ontwerpt. Oefen met het uitleggen van je aanpak, en denk na over schaalbaarheid, efficiëntie en veiligheid. Dit laat zien dat je niet alleen coder bent, maar ook een hele systeemarchitect kunt zijn.
✨Wees voorbereid op teamwork vragen
Softwareontwikkeling draait vaak om samenwerking. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere teamleden en hoe je omgaat met conflicten. We willen zien dat je niet alleen technisch sterk bent, maar ook goed kunt communiceren en bijdragen aan een prettige teamdynamiek.
