SAP S&A Consultant

SAP S&A Consultant

Veldhoven Full Time 60750 - 74250 € / jaar (geschat) Hybride
S

In één oogopslag

  • Taken: Ontwerp en optimaliseer SAP Security en Authorizations voor topklanten.
  • Bedrijf: Simac, een innovatief en warm familiebedrijf.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, 26 vakantiedagen, en flexibele werkopties.
  • Overige informatie: Kansen voor persoonlijke ontwikkeling en leuke teamactiviteiten.
  • Waarom deze baan: Neem de leiding in een groeiend team en maak impact met technologie.
  • Kwalificaties: Ervaring met SAP Security en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 60750 - 74250 € per jaar.

Weet jij alles over IAM maar dan in SAP wereld als Security & Authorisation consultant? Dan ben jij degene die we zoeken!

Wat jij gaat doen:

  • Inrichten, beheren en optimaliseren van SAP Security en Authorizations bij diverse klanten;
  • Ontwerpen en implementeren van autorisatieconcepten binnen SAP S/4HANA Public en Private Cloud;
  • Ondersteunen van klanten tijdens audits (SOx, ISO, NIS2, licentie- en compliance-reviews);
  • Beheren en adviseren over SAP licentiemodellen en -toewijzingen binnen security- en accessprocessen;
  • Analyseren van bedrijfsprocessen en definiëren van verbeteringen voor veilig en efficiënt gebruik van S/4HANA, Fiori, BTP en Cloud Identity Services;
  • Fungeren als sparringpartner voor klanten en interne stakeholders op het gebied van SAP Security, Cloud Compliance en Governance;
  • Begeleiden van junior en medior consultants in hun vakinhoudelijke en professionele ontwikkeling;
  • Actief bijdragen aan de doorontwikkeling van onze SAP Security-propositie en interne kennisdeling.

Wie wij zoeken:

  • Je hebt ruime ervaring binnen een IT-dienstverlener of consultancyorganisatie en voelt je thuis in complexe klantomgevingen.
  • Je denkt in oplossingen, niet in beperkingen, en haalt energie uit samenwerken en kennis delen.
  • Als Senior S&A Consultant ben je hét aanspreekpunt voor onze klanten op het gebied van SAP Security, Authorizations, Cloud Security en licentiebeheer.
  • Jij overziet risico’s, vertaalt die naar concrete verbeteringen en brengt rust en richting in complexe trajecten.
  • Je brengt mee: Hbo- of wo-werk- en denkniveau; Meerdere jaren ervaring met SAP Security & Authorizations in complexe omgevingen; Aantoonbare kennis van SAP Access Management, Fiori-autorisaties, BTP Security, en autorisaties binnen SAP S/4HANA Public en Private Cloud; Ervaring met tools als GRC, SecurityBridge of vergelijkbare oplossingen; Inzicht in SAP licentiebeheer en compliance; Interesse in nieuwe ontwikkelingen binnen SAP Cloud Security en Identity Access Governance (IAG); Een proactieve houding, sterke communicatieve vaardigheden en een goede beheersing van de Nederlandse taal.

Waarom Simac?

  • Een aantrekkelijk salaris tussen de € 3.914,- en € 6.478,- passend bij de kennis en ervaring die je met je meebrengt;
  • Een telefoon en laptop van de zaak;
  • Een leaseauto van de zaak óf mobiliteitsvergoeding;
  • Een variabele bonus van max 1 maandsalaris;
  • 26 vakantiedagen, met de mogelijkheid om dagen bij te kopen;
  • 8% vakantiegeld;
  • Een bijdrage van 8% aan je pensioen door Simac, wat je daarnaast afdraagt bepaal je zelf;
  • De mogelijkheid tot deelname aan ons vitaliteitsprogramma ‘Simac Fit & Vitaal’;
  • De mogelijkheid om een goede thuiswerkplek in te richten;
  • De mogelijkheid tot deelname aan onze collectieve zorgverzekering;
  • De mogelijkheid om hybride en flexibel te werken;
  • Een internet- en thuiswerkvergoeding;
  • Een prettige werkomgeving bij een warm familiebedrijf waar mens en technologie centraal staan;
  • Werken in een schitterend nieuw en modern kantoor in Veldhoven;
  • Extra verlof bij langdurig dienstverband;
  • Een werkgever die investeert in jouw kennis en opleiding;
  • Aanvullende compensatie voor onregelmatige uren, stand-by diensten en gunstige overwerkregelingen.

Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. Daarnaast zal er bij indiensttreding een verklaring omtrent gedrag (VOG) worden gevraagd.

Onze extra's:

  • Studie & Opleiding: Bij Simac vinden we door ontwikkelen belangrijk. In de IT is dat essentieel. Het halen van certificaten, of het volgen van training. Wij dragen daar graag aan bij!
  • Young Simac: Omdat we van diversiteit houden en graag wat doen voor onze jonge generatie, hebben we Young Simac. Hier worden regelmatig uitjes georganiseerd zoals: Meet the Management, sportevenementen, Kerstborrels, en nog veel meer!
  • Personeelsvereniging: Onze personeelsvereniging organiseert vaak gezamenlijke activiteiten. Deelname is niet verplicht, maar als je plezier wilt hebben met je collega's, wel aan te raden!

SAP S&A Consultant werkgever: Simac IDS

Simac is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te groeien binnen een dynamische en innovatieve omgeving. Met een focus op digitale transformatie en een hybride werkmodel, stimuleert het bedrijf een cultuur van samenwerking en continue ontwikkeling, waarbij je deel uitmaakt van een gespecialiseerd SAP CoE-team dat bijdraagt aan impactvolle projecten. Werken bij Simac betekent niet alleen bijdragen aan de toekomst van technologie, maar ook profiteren van flexibele werkopties en een sterke focus op persoonlijke en professionele groei.

S

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Simac IDS

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je SAP S&A Consultant kunt binnenhalen

✨Word Actief in de SAP-community

Sluit je aan bij online forums en community's zoals SAP Community en LinkedIn groepen die zich focussen op SAP ERP-systemen. Dit is een geweldige manier om je netwerk uit te breiden en om op de hoogte te blijven van nieuwe vacaturemeldingen in de sector.

✨Neem deel aan SAP-gerelateerde evenementen

Zoek naar lokale meetups, conferenties of webinars over SAP en ERP-systemen. Evenementen zoals SAPPHIRE NOW bieden de kans om deskundigen te ontmoeten en mogelijk zelfs recruiters van bedrijven zoals Simac IDS.

✨Authentieke ervaring delen

Demonstreer je vaardigheden door projecten te delen op platforms zoals GitHub of LinkedIn. Maak bijvoorbeeld een case study van een project dat je hebt uitgevoerd met SAP ERP-systemen en maak deze zichtbaar voor recruiters.

✨Directe sollicitatie bij Simac IDS

Wacht niet tot vacatures via andere kanalen worden verspreid, maar solliciteer direct via onze website. Dit laat zien dat je proactief bent en echt geïnteresseerd bent in een fulltime rol binnen Simac IDS!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als SAP S&A Consultant te schitteren

SAP Security
Authorizations
SAP S/4HANA
Cloud Security
SAP Access Management
Fiori-autorisaties
BTP Security

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je SAP-ervaring zien:Als je kennis hebt van SAP-ERP-systemen, zorg dan dat dit duidelijk naar voren komt in je CV. Vermeld specifieke modules of projecten waaraan je hebt gewerkt. Dit laat zien dat je de juiste ervaring hebt om bij Simac IDS aan de slag te gaan.

Certificaten zijn goud waard:Als je certificaten hebt behaald in SAP-ERP of gerelateerde gebieden, vergeet die dan niet te vermelden. Dit geeft niet alleen je kennis aan, maar ook je toewijding aan het vakgebied. Dit soort details kunnen ons echt overtuigen dat jij de juiste match bent voor SAP S&A Consultant!

Motivatie is key:In je motivatiebrief is het belangrijk om je enthousiasme voor de functie en het werken met SAP-ERP-systemen te tonen. Vertel ons waarom je bij Simac IDS wilt komen werken en hoe deze rol je kan helpen groeien in je carrière. Dit geeft een persoonlijke touch aan je sollicitatie.

Wees duidelijk en gestructureerd:Een goed gestructureerd CV en motivatiebrief zijn cruciaal. Gebruik duidelijke kopjes en een logische indeling zodat we snel kunnen zien wat je te bieden hebt. Dit helpt ons om je kwaliteiten en ervaring op een gemakkelijke manier te begrijpen voor de rol van SAP S&A Consultant.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Simac IDS

✨Diepgaande kennis van SAP

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de verschillende SAP-modules en hoe ze binnen een organisatie samenwerken. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over jouw ervaring met specifieke modules, zoals SAP FI of SAP MM, dus bereid je voor om praktische voorbeelden te geven van hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten.

✨Technische vaardigheden zijn essentieel

Bereid je voor op technische vragen die specifiek gericht zijn op systeemconfiguratie en procesoptimalisatie binnen SAP-omgevingen. Misschien willen ze dat je denkt aan situaties waarin je problemen hebt opgelost of verbeteringen hebt doorgevoerd, dus houd relevante voorbeelden in je hoofd.

✨Cultuur en samenwerking

Omdat je fulltime in een team werkt, is het belangrijk om in je gesprek te laten zien hoe je samenwerkt met anderen, vooral met verschillende afdelingen. Deel voorbeelden van hoe je eerder met teams hebt samengewerkt, bijvoorbeeld bij het implementeren van een SAP-systeem en hoe je daarbij communicatie en samenwerking hebt bevorderd.

✨Closed-loop feedback

Wees bereid om te bespreken hoe jij feedback ontvangt en geeft, vooral in een ERP-omgeving waar veranderingen constant zijn. Geef aan hoe je feedback hebt gebruikt om je kennis en vaardigheden in SAP te verbeteren, en hoe dit je heeft geholpen in eerdere functies.