In één oogopslag
- Taken: Be the go-to expert for customs compliance and shape global trade processes.
- Bedrijf: Trouw Nutrition, onderdeel van Nutreco, met een focus op duurzaamheid.
- Voordelen: Competitief salaris, pensioenregeling en 30 vakantiedagen.
- Overige informatie: Dynamische internationale omgeving met groeimogelijkheden binnen Nutreco.
- Waarom deze baan: Bouw aan een betekenisvolle carrière met impact op internationale handel.
- Kwalificaties: HBO/Universitaire opleiding en ervaring in douane- en handelsprocessen.
Het verwachte salaris ligt tussen 52200 - 63800 € per jaar.
Waarom bij ons aansluiten? Neem de leiding over je carrière bij Trouw Nutrition, een bedrijf van Nutreco. Onze missie om de toekomst te voeden verenigt ons in één team, dat samenwerkt om een betekenisvolle, wereldwijde impact te maken voor toekomstige generaties. Het empoweren en investeren in onze mensen en onze planeet staat centraal in alles wat we doen.
Wat je gaat doen: Je zult het kader voor douane- en handelsnaleving voor Global Supply Points in meerdere locaties vormgeven en beheren. Dit omvat het samenbrengen van activiteiten die momenteel over verschillende functies zijn verdeeld in een duidelijke, geïntegreerde en consistente aanpak. Als centrale expert ontwerp en implementeer je governance, beleid en normen voor douane, exportcontrole en handelsnaleving, en veranker je deze in dagelijkse planning, logistiek, inkoop en exportoperaties. Door HS-classificatie, oorsprongsbepaling en nalevingscontroles te leiden, versterk je risicobeheer, zorg je voor effectief gebruik van douanefaciliteiten en maak je compliant, efficiënte internationale handel mogelijk over alle productie- en OpCo-locaties.
Wie we zoeken: Een verantwoordelijke en aanspreekbare professional die klaar is om deze rol op zich te nemen en de wereldwijde douane-nalevingscapaciteit op te bouwen. Sterke praktische ervaring in douane, export of handelsnaleving, inclusief HS-classificatie, oorsprong en waardering. Bewezen ervaring met douanetrade-tools en ERP-systemen in gereguleerde omgevingen. Een gestructureerde, analytische communicator met sterke stakeholder- en projectmanagementvaardigheden. Een proactieve partner die zelfstandig kan opereren terwijl hij effectief samenwerkt met wereldwijde teams.
Vereisten, vaardigheden en competenties: HBO/Universitaire opleiding. Bewezen begrip van douaneprocessen (HS-classificatie, waardering, preferentiële oorsprong, licentiebeheer). Sterke projectmanagement- en gestructureerde werkbenadering. Sterke analytische, probleemoplossende en controle-implementatiecapaciteiten. Effectieve communicator die stakeholders op verschillende organisatieniveaus kan betrekken. Proactieve mindset die in staat is om processen op te bouwen en te verbeteren.
Wat je ontvangt: Een fulltime rol in een dynamische internationale omgeving. Competitief salaris, pensioenregeling en 30 vakantiedagen. Kansen voor groei binnen Nutreco en de bredere SHV-groep. Toegang tot aanvullende douane- en handelsopleiding waar nodig. Als onderdeel van Trouw Nutrition ben je lid van de SHV-familie, een diverse groep bedrijven met een wereldwijde aanwezigheid. Sluit je bij ons aan en krijg toegang tot een breed netwerk van expertise en internationale loopbaanpaden, ondersteund door de stabiliteit en langetermijnfocus van een van de grootste particuliere bedrijven ter wereld. Je werkt in een doelgerichte, internationale omgeving met de vrijheid en het vertrouwen om wereldwijde operaties op te bouwen, te verbeteren en te beïnvloeden.
Customs Compliance Specialist in Utrecht werkgever: SHV
Als Erkend Deskundige Fysische Controle bij onze expert organisatie in stralingsbescherming, profiteer je van een stimulerende werkomgeving waar jouw expertise wordt gewaardeerd. We bieden niet alleen een aantrekkelijk salaris en een bedrijfswagen, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei binnen een ondersteunend team dat zich inzet voor de bescherming van werknemers en het milieu. Onze cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, waardoor je elke dag een betekenisvolle bijdrage kunt leveren aan de veiligheid van onze klanten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Customs Compliance Specialist in Utrecht kunt binnenhalen
✨Sluit aan bij compliance- en risicobeheergemeenschappen
Zoek actieve groepen en communities in de compliance- en risicobeheer sector op platforms zoals LinkedIn en Facebook. Deze kunnen niet alleen waardevolle informatie bieden over vacatures, maar ook netwerk-mogelijkheden met professionals in het veld.
✨Houd Compliance en Risk Management evenementen in de gaten
Neem deel aan conferenties, workshops en seminars die gericht zijn op compliance en risicobeheer. Dit zal je niet alleen helpen om bij te blijven met trends, maar je hebt ook de kans om werkgevers zoals SHV te ontmoeten en je gezicht te laten zien.
✨Toon je kennis van wet- en regelgeving
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van recente veranderingen in de wetgeving en richtlijnen binnen compliance. Dit kun je laten zien tijdens gesprekken met recruiters door je mening of inzichten hierover te delen. Het laat zien dat je proactief en betrokken bent.
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website
Bij SHV geloven we in de kracht van een directe benadering. Maak gebruik van onze website om je sollicitatie in te dienen. Het geeft ons de kans om je profiel direct te bekijken en verhoogt jouw zichtbaarheid binnen ons team.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Customs Compliance Specialist in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je ervaring met regelgeving:In de compliance- en risicobeheer sector is het cruciaal dat je ervaring hebt met relevante wet- en regelgeving. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt noemen van hoe je deze hebt toegepast in het verleden. Dit laat zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt handelen.
Gebruik harde cijfers en prestaties:Werkgevers in deze sector waarderen prestatie-indicatoren. Vermeld specifieke prestaties die je hebt behaald, zoals het verminderen van risico's, het verbeteren van compliance scores of succesvolle audits. Dit geeft een duidelijk beeld van wat je hebt bereikt en hoe je een toegevoegde waarde kunt zijn voor SHV.
Maak je motivatie helder:Bij een fulltime rol is het belangrijk om in je motivatiebrief te laten zien waarom je specifiek voor SHV kiest. Geef aan welke aspecten van hun bedrijfsvoering je aanspreken en hoe jouw waarden en doelen aansluiten bij die van hen. Dit maakt je aanvraag persoonlijker en laat zien dat je serieus bent.
Referenties en aanbevelingen zijn goud waard:Vergeet niet om sterke referenties toe te voegen aan je CV of aanvraag. In de compliance- en risicobeheer industrie kunnen aanbevelingen van eerdere werkgevers of collega's je kansen vergroten. Het laat zien dat je betrouwbaar bent en dat anderen vertrouwen in jouw vaardigheden en ethiek hebben.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij SHV
✨Begrijp de Regelgeving
Zorg ervoor dat je een goed begrip hebt van de relevante wet- en regelgeving in het compliance en risicobeheer. Het kan handig zijn om recente wijzigingen of belangrijke trends in de industrie te bespreken, zodat we laten zien dat we op de hoogte zijn van wat er speelt.
✨Voorbereidingen op Casusgesprekken
We kunnen verwachten dat er casusgesprekken zijn waarin we onze aanpak van compliance en risicobeheer moeten demonstreren. Bereid je voor door typische scenario's te oefenen waarin je richtlijnen moet toepassen op praktische situaties, zodat we ons probleemoplossend vermogen kunnen tonen.
✨Tonend Portfolio van Ervaring
Bij een fulltime functie is het waardevol om concrete voorbeelden van onze eerdere ervaringen te delen. Maak een kort overzicht van projecten of situaties waarin we compliance-kwesties hebben aangepakt en hoe we risico’s hebben geminimaliseerd. Dit kan ons helpen om onze vaardigheden in de praktijk te bewijzen.
✨Vertrouwd met relevante tools
Zorg ervoor dat we bekend zijn met tools en software die vaak gebruikt worden in compliance en risicobeheer, zoals GRC-platforms of analytische software. Dit laat zien dat we in staat zijn om efficiënter te werken en dat we de juiste tools kunnen inzetten voor de job.
