In één oogopslag
- Taken: Leid de ontwikkeling van marketingcommunicatie en versterk ons merk wereldwijd.
- Bedrijf: Nutreco, een innovatief bedrijf dat zich richt op duurzame voeding.
- Voordelen: Werken in een inclusieve cultuur met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Kans om een hoogpresterend team te leiden en bij te dragen aan een betere toekomst.
- Waarom deze baan: Maak impact door strategie om te zetten in effectieve communicatie.
- Kwalificaties: Minimaal 8-10 jaar ervaring in marketingcommunicatie en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 67500 - 82500 € per jaar.
Nutreco is een lid van de SHV-familie, toegewijd aan het Voeden van de Toekomst door duurzame en innovatieve praktijken. Nutreco opereert via twee bedrijfslijnen: Skretting, een wereldleider in aquafeedoplossingen, en Trouw Nutrition, gespecialiseerd in diervoeding en productiviteit van vee.
Binnen Global Marketing speelt branding een cruciale rol in het waarborgen van helderheid, consistentie en impact over alle klantcontactpunten wereldwijd. Als onderdeel van ons Global Marketing-team speel je een sleutelrol in het vertalen van bedrijfsprioriteiten naar impactvolle marketingcommunicatie die ons merk versterkt, commerciële groei ondersteunt en klanten wereldwijd betrekt.
Over de rol:
Als Marketing & Communicatie Manager leid je de ontwikkeling en uitvoering van marketingcommunicatie-initiatieven die de waardeproposities van Trouw Nutrition duidelijk articuleren en de bedrijfsdoelstellingen ondersteunen. Je werkt nauw samen met soorten-, categorie-, commerciële-, innovatie- en regionale teams om zakelijke behoeften te vertalen naar een sterke communicatiestrategie en effectieve communicatieplannen, campagnes en klantgerichte materialen.
Belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Ontwikkelen van marketingcommunicatiestrategie en uitvoeren van plannen in lijn met afgesproken bedrijfs- en marketingprioriteiten.
- Vertalen van bedrijfsprioriteiten naar duidelijke communicatiekaders, campagnes en activatieplannen.
- Definiëren van communicatieobjectieven, messagingbenaderingen, kanaalstrategieën en succesmaatregelen voor belangrijke initiatieven.
- Zorgen voor consistentie van messaging en klantbeleving over communicatiekanalen, in nauwe samenwerking met branding, digitale marketing en bedrijfsteams.
- Identificeren van kansen om merkzichtbaarheid, thought leadership en klantbetrokkenheid te versterken.
- Vertalen van complexe technische, wetenschappelijke en commerciële onderwerpen naar duidelijke en overtuigende klantgerichte communicatie.
Stakeholdermanagement:
- Partnerschap aangaan met soorten-, categorie-, commerciële-, innovatie- en regionale teams om bedrijfsprioriteiten te begrijpen en deze te vertalen naar effectieve communicatiestrategieën en -plannen.
- Uitdagingen en verfijnen van verzoeken om helderheid van doelstellingen, doelgroep, waardepropositie en verwachte resultaten te waarborgen.
- Faciliteren van afstemming tussen meerdere stakeholders en functies, vooral in complexe of onduidelijke situaties.
- Coördineren van cross-functionele bijdragers en beheren van de levering volgens afgesproken prioriteiten, tijdlijnen en kwaliteitsnormen.
People Management:
- Leiden, coachen en ontwikkelen van een hoogpresterend Marketing & Communicatieteam.
- Duidelijke prioriteiten, verantwoordelijkheden en succesmaatregelen voor teamleden vaststellen.
- Effectieve communicatieprocessen, governance-structuren en kwaliteitsnormen opbouwen om efficiëntie en consistentie te verbeteren.
- Een cultuur van eigenaarschap, samenwerking, verantwoordelijkheid en continue verbetering bevorderen.
Prestatie & continue verbetering:
- Campagne- en communicatieprestaties volgen en evalueren met behulp van afgesproken KPI's.
- Inzichten en feedback gebruiken om effectiviteit, efficiëntie en zakelijke impact te verbeteren.
- Klant-, markt- en campagne-inzichten benutten om de communicatie-impact en zakelijke waarde continu te verbeteren.
Wat we zoeken:
- Achtergrond in Marketing, Communicatie, Bedrijf of een gerelateerd vakgebied.
- Minimaal 8-10 jaar ervaring in marketingcommunicatie of een gerelateerde marketingrol.
- Bewezen ervaring in het ontwikkelen en uitvoeren van communicatiestrategieën, planning, campagnes en klantgerichte content.
- Ervaring in een complexe, cross-functionele of matrixorganisatie.
- Sterke schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.
- Vermogen om technische of wetenschappelijke informatie te vertalen naar klantrelevante messaging.
- Sterke stakeholdermanagement- en beïnvloedingsvaardigheden.
- Uitstekende projectmanagement- en organisatorische capaciteiten.
- Vermogen om meerdere prioriteiten en deadlines gelijktijdig te beheren.
- Commerciële bewustzijn en begrip van bedrijfsdoelstellingen.
- Hoog aandacht voor detail en toewijding aan kwaliteit.
- Ervaring met marketingautomatisering, CRM, sales enablement en contentmanagementplatforms is een pré.
Verwachtingen van de rol:
- Optreden als strategische communicatiepartner voor zakelijke stakeholders.
- Helderheid en richting creëren in situaties waarin doelstellingen, prioriteiten of vereisten niet volledig zijn gedefinieerd.
- Complexe zakelijke uitdagingen vertalen naar gestructureerde communicatiestrategieën en actieplannen.
- Balanceren van stakeholderbehoeften met bedrijfsprioriteiten, beschikbare middelen en verwachte impact.
- Vertrouwde relaties opbouwen terwijl aannames en verzoeken constructief worden uitgedaagd wanneer nodig.
- Uitvoeringsexcellentie stimuleren door duidelijke planning, governance, verantwoordelijkheid en follow-through.
- Een hoogpresterend team ontwikkelen en een cultuur van eigenaarschap, samenwerking en continue verbetering bevorderen.
- Hoge normen van kwaliteit, professionaliteit en klantgerichtheid handhaven in alle communicatieactiviteiten.
Waarom bij ons komen werken?
- Wereldwijde carrièremogelijkheden.
- Een samenwerkende en inclusieve cultuur.
- Professionele ontwikkeling en continue leermogelijkheden.
- De kans om betekenisvol werk te leiden dat bijdraagt aan het Voeden van de Toekomst.
- Sluit je bij ons aan en help strategie om te zetten in marktimpact. Beheer je marketingnalatenschap. Beheer het.
Manager Marketing & Communication in Amsterdam werkgever: SHV Holdings NV
Kiwa VERIN is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in Nieuwegein, waar je als Feed Administratief Medewerker de kans krijgt om je vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan de groei van de feedsector. Met een focus op klantcontact en samenwerking binnen een professioneel team, krijg je de mogelijkheid om je carrière te bevorderen terwijl je werkt aan betekenisvolle certificeringstrajecten. Bovendien heerst er een collegiale sfeer waarin jouw input gewaardeerd wordt en waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Marketing & Communication in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals SHV Holdings NV.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door SHV Holdings NV.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals SHV Holdings NV; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij SHV Holdings NV zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Marketing & Communication in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij SHV Holdings NV.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij SHV Holdings NV. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij SHV Holdings NV
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor SHV Holdings NV. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen SHV Holdings NV.
