In één oogopslag
- Taken: Ondersteun B2B bedrijven met strategische omnichannel campagnes en zorg voor succesvolle marketingresultaten.
- Bedrijf: Een dynamisch bureau dat zich richt op de bouw, vastgoed en industrie.
- Voordelen: Flexibele werktijden, een competitief salaris en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Een inspirerende werkomgeving met volop kansen om te groeien.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en maak impact in de B2B-marketingwereld.
- Kwalificaties: HBO/WO denkniveau en ervaring met marketingcampagnes.
Het verwachte salaris ligt tussen 41850 - 51150 € per jaar.
Support B2B companies with strategic omnichannel campaigns.
We help medium-sized and large (inter)national companies in Construction, Real Estate, Installation & Industry with strategic omnichannel marketing campaigns.
Manufacturers, wholesalers, service providers: that is our business.
Our clients usually come to us with a specific challenge.
How do we generate more inquiries?
How can we introduce our new product to the market?
How do we reach a very specific B2B target audience?
We devise an approach for this.
We start with the strategy, translate it into tactics, and the tactics into what is actually visible every week in the deployed marketing channels.
Always focused on the client's marketing goals, and behind that, their business objective.
- That is where you come in as an
- Online Marketer (B2B)
: on the tactical and operational side. You translate the strategy and tactics into perfectly running campaigns, and ensure they help the client reach their goal.
What do we mean by 'omnichannel campaigns'?
It means that we don't look at individual channels, but at a client's entire marketing strategy.
For example: print advertisements in a trade journal, with a meta-campaign running alongside at the right time.
A lead generation strategy with Google Ads underneath.
Channels are tailored to the target audience.
You deploy them in such a way that they reinforce each other and achieve the goals.
- Arnhem
- HBO/WO level of thinking and working
- 32-40 hours
- #J-18808-Ljbffr
Online Marketer (B2B) in Arnhem werkgever: SGNM
SGNM is een uitstekende werkgever die een dynamische en innovatieve werkomgeving biedt voor de rol van B2B Online Marketeer. Met een sterke focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, krijg je de kans om je vaardigheden in digitale marketing en AI-tools verder te ontwikkelen. Bovendien bevind je je in de bruisende omgeving van Arnhem, waar samenwerking en creativiteit hoog in het vaandel staan, wat bijdraagt aan een stimulerende werkcultuur.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Online Marketer (B2B) in Arnhem kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals SGNM.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door SGNM.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals SGNM; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij SGNM zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Online Marketer (B2B) in Arnhem te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij SGNM.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij SGNM. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij SGNM
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor SGNM. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen SGNM.
