In één oogopslag
- Taken: Leid uitdagende bouwprojecten en motiveer je team naar topprestaties.
- Bedrijf: Vooruitstrevende organisatie met een focus op kwaliteit en groei.
- Voordelen: Uitstekend salaris tot €8.500, auto van de zaak en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Professionele omgeving met volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak echt het verschil op de bouwplaats en werk aan impactvolle projecten.
- Kwalificaties: Leiderschapservaring en kennis van bouwprocessen zijn een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 4500 - 5500 € per maand.
Wil jij de leiding nemen over uitdagende bouwprojecten en écht het verschil maken op de bouwplaats? In deze rol als (Hoofd) Uitvoerder ben jij degene die overzicht houdt, knopen doorhakt en teams naar topprestaties leidt. Je werkt nauw samen met de projectleider en zorgt voor een slimme taakverdeling en maximale inzet van mensen en middelen. Zo realiseer jij projecten die niet alleen op tijd, maar ook binnen budget én volgens de hoogste kwaliteitsnormen worden opgeleverd.
Wat deze rol extra aantrekkelijk maakt? Je kunt rekenen op een uitstekend salaris tot €8.500, een auto van de zaak én volop doorgroeimogelijkheden binnen een professionele en vooruitstrevende organisatie.
Jouw belangrijkste taken:
- Aansturen, motiveren en coachen van (junior) uitvoerders en bouwplaats medewerkers;
- Bewaken van planning, voortgang, kosten en kwaliteit van projecten;
- Zorgdragen voor naleving van veiligheids-, milieu- en gezondheidsvoorschriften;
- Afstemmen en schakelen met onderaannemers, leveranciers en andere stakeholders;
- Onderhouden van contact met zowel interne als externe partijen;
- Actief meedenken in het voortraject samen met werkvoorbereiding;
- Signaleren van risico’s en kansen en hier proactief op sturen.
(Hoofd) Uitvoerder werkgever: Seven Oaks
Seven Oaks is een uitstekende werkgever die zich richt op de persoonlijke en professionele ontwikkeling van zijn medewerkers. Met een vast dienstverband, een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een elektrische leaseauto en toegang tot opleidingen, biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving in de regio Zuid-Holland. De cultuur is gericht op samenwerking en groei, waardoor je de kans krijgt om impact te maken op prestigieuze renovatieprojecten en je vaardigheden verder te ontwikkelen.
