Ervaren Planner Thuiszorg | Nedap ONS | Maastricht en Heuvelland | 20 tot 28 uur | FWG 45 CAO VVT
Kwart over zeven. Een collega meldt zich ziek, een mevrouw in Gronsveld krijgt vanmiddag onverwacht de huisarts en in Nedap ONS wachten drie mutaties van gisteravond. Jij neemt een slok koffie, overziet het geheel en begint te schuiven. Rustig, want je weet dat achter elk blokje in de planning een mens zit die op je rekent. Als planner thuiszorg in Maastricht ben jij bij Servaas de spil tussen team, cliënt en leiding. Wat je bij ons doet, gaat veel verder dan roosters vullen
Bij Servaas is planning geen bureaufunctie aan de rand van de organisatie. Jij zit er middenin. Je bent de eerste die het team hoort als er iets knelt en de eerste die ze bellen als een dag anders loopt dan verwacht. Je kent de zorgverleners bij naam, weet wie goed ligt bij welke cliënt en voelt aan wanneer een team even lucht nodig heeft. Dat contact is dagelijks, direct en persoonlijk. Je hoeft niet via drie lagen te werken, je loopt gewoon naar iemand toe of pakt de telefoon. Daarnaast ben je adviseur. Je ziet in de cijfers wat anderen nog niet zien: dat een route onlogisch is, dat contracturen en inzet uit elkaar lopen, dat een cliënt baat heeft bij een vaster ritme. Die signalen deel je rechtstreeks met Eveline, onze zorgmanager. Niet in een jaarverslag, maar aan tafel, dezelfde dag nog. Jouw advies weegt mee bij beslissingen over nieuwe cliënten, teamsamenstelling en werkdruk. En je bent het rustige gezicht van de continuïteit. Families en mantelzorgers bellen soms met de vraag wie er morgen komt of waarom het tijdstip is verschoven. Jij legt het uit, denkt mee en zorgt dat mensen zich gehoord voelen. Een goede planning merk je thuis aan de voordeur: dezelfde vertrouwde gezichten, op het afgesproken moment. Zo ziet een werkdag van een planner thuiszorg bij Servaas eruit
Je start met het doornemen van mutaties en bijzonderheden in Nedap ONS. Je kijkt vooruit naar de komende dagen en weken, signaleert knelpunten en lost ze op voordat ze een probleem worden. Bij uitval of een veranderende zorgvraag schakel je snel en helder, informeert medewerkers en cliënten en houdt het team op koers. Tussendoor overleg je met de zorgcoördinatie over nieuwe aanmeldingen, bel je met een mantelzorger die een vraag heeft en denk je mee over hoe we een proces slimmer kunnen inrichten. Je combineert mensgerichtheid met zakelijk inzicht: route-efficiëntie en inzetbaarheid aan de ene kant, werkplezier en stabiliteit aan de andere kant. Aan het einde van de dag staat de planning van morgen en weet je dat die klopt. Waarom werken bij Servaas Thuiszorg?
Servaas Thuiszorg is een gespecialiseerde thuiszorgorganisatie in Maastricht en het Heuvelland. We richten ons op ouderenzorg, dementiezorg en Parkinsonzorg thuis. Klein zijn is bij ons een bewuste keuze. We werken met kleine vaste teams , kennen de mensen voor wie we zorgen echt en houden de lijnen kort. Ook Eveline is persoonlijk bereikbaar voor collega’s én voor families. Voor jou betekent dat: jouw werk is zichtbaar. Een goed idee hoeft niet drie maanden door een stuurgroep. Zie je dat iets efficiënter of professioneler kan, dan krijg je de ruimte om dat te veranderen. We groeien zorgvuldig en bouwen aan duurzame zorg en daar hebben we een planner bij nodig die verantwoordelijkheid neemt, vooruitkijkt en durft te adviseren Wie we zoeken
Je hebt minimaal een mbo-diploma op niveau 3 en minstens vijf jaar ervaring als planner in de zorg, of in een vergelijkbare kantoorfunctie binnen de zorg. Nedap ONS ken je van binnen en van buiten. Het is voor jou geen hulpmiddel, maar het instrument waarmee je overzicht creëert en kwaliteit bewaakt. Je communiceert helder, denkt in oplossingen en blijft kalm wanneer de dag anders loopt dan gepland. Je vindt het prettig om midden in een team te staan, mensen te spreken en met je advies invloed te hebben op hoe de zorg georganiseerd wordt. Ervaring met thuiszorg of ouderenzorg is een groot voordeel, kennis van de regio Maastricht en het Heuvelland een welkome bonus. Wat wij jou bieden
Een goed salaris van
€ 3.502,45 tot € 4.245,84
bruto per maand ( FWG 45 , afhankelijk van ervaring) 20 tot 28 uur per week op vaste werkdagen die jij aangeeft 8% vakantiegeld
,
8,33% eindejaarsuitkering
, pensioenopbouw en reiskostenvergoeding, alles conform CAO VVT Tijdelijk contract met uitzicht op vast Zorgmanager Eveline Meijs als direct aanspreekpunt, geen managementlagen Minstens zo belangrijk: je komt terecht in een organisatie waar professionaliteit en waardering hand in hand gaan. Je krijgt een rol met echte invloed, direct contact met het team en met de leiding, en de ruimte om je vak uit te oefenen op een manier die past bij jouw expertise. Bijscholing en professionele groei nemen we serieus, dus ook daar is budget en tijd voor. En je kunt altijd terugvallen op een team van vaste zorgprofessionals dat weet wat het doet. Goed om te weten
Je werkt vanuit ons kantoor aan Boschstraat 21 in Maastricht, op loopafstand van het centrum en goed bereikbaar met de fiets, de bus en de auto. De functie is in loondienst, conform de CAO VVT, met een urenomvang tussen 20 en 28 uur per week. De sollicitatieprocedure is kort: na je reactie nodigen we je binnen een week uit voor een eerste gesprek, meestal met Eveline. Een tweede gesprek vindt plaats met Bastiaan en een collega uit het team. Je mag altijd eerst een dag meekijken voordat je beslist. Veelgestelde vragen over de vacature Planner Thuiszorg
Staat uw vraag er niet bij? Bel ons gerust, we denken graag mee. Wat doet een planner thuiszorg bij Servaas Thuiszorg? Welke ervaring heb ik nodig als planner thuiszorg? Wat verdient een planner thuiszorg bij Servaas? Hoe verloopt de sollicitatieprocedure bij Servaas Thuiszorg?
#J-18808-Ljbffr
Planner Thuiszorg in Maastricht werkgever: Servaas Thuiszorg
Bij Servaas Thuiszorg in Maastricht bieden we een unieke werkomgeving waar persoonlijke aandacht voorop staat. Onze medewerkers werken in kleine, vaste teams, wat zorgt voor een hechte samenwerking en de mogelijkheid om echte relaties op te bouwen met cliënten. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, pensioenopbouw en de ruimte voor professionele groei, maken wij het mogelijk dat jij als Verzorgende IG het verschil kunt maken in het leven van onze cliënten.