Senior Vendor Manager – Strategische Inkoop & Leveranciers in Amsterdam

Senior Vendor Manager – Strategische Inkoop & Leveranciers in Amsterdam

Amsterdam Full Time 49500 - 60500 € / jaar (geschat) Op locatie
Sentyron B.V.

In één oogopslag

  • Taken: Leid de inkoopfunctie en bouw duurzame relaties met strategische leveranciers.
  • Bedrijf: Sentyron B.V., een high-tech bedrijf in een beveiligde omgeving.
  • Voordelen: Professionele ontwikkeling en de kans om impact te maken in een innovatief team.
  • Overige informatie: Kans om samen te werken met Engineering, Operations en Finance.
  • Waarom deze baan: Werk aan kostenbesparing en leverbetrouwbaarheid in een dynamische omgeving.
  • Kwalificaties: Ervaring in inkoop en sterke onderhandelingsvaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.

Sentyron B.

V. zoekt een senior Vendor Manager die de inkoopfunctie inhoudelijk leidt en verder professionaliseert binnen een high‑tech, beveiligde omgeving.

Je bouwt duurzame relaties met strategische leveranciers en voert zelfstandig contractvorming en onderhandelingen uit, gericht op kostenbesparing en leverbetrouwbaarheid.

Het team bestaat uit drie medewerkers; je werkt nauw samen met Engineering, Operations en Finance en rapporteert aan de directie.

#J-18808-Ljbffr

Senior Vendor Manager – Strategische Inkoop & Leveranciers in Amsterdam werkgever: Sentyron B.V.

Sentyron B.V. is een uitstekende werkgever die waarde hecht aan een schone en veilige werkomgeving in Delft. Met een focus op collegialiteit en zelfstandigheid biedt het bedrijf aantrekkelijke voordelen zoals 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding en een pensioenregeling. Daarnaast stimuleert Sentyron B.V. de groei van haar medewerkers door een ondersteunende werkcultuur en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.

Sentyron B.V.

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Sentyron B.V.

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Vendor Manager – Strategische Inkoop & Leveranciers in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Word actief in inkoopspecialisten netwerken

Sluit je aan bij professionele netwerken zoals het Dutch Purchasing Association of andere brancheverenigingen. Daar vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties met mensen die al in de inkoopssector werken.

✨Volg inkoopgerelateerde evenementen

Bezoek beurzen, seminars of workshops die te maken hebben met inkoop. Dit is een kans om direct met werkgevers in contact te komen en meer te leren over wat ze zoeken in kandidaten.

✨Showcase je vaardigheden op ons platform

Zorg ervoor dat je op onze website je profiel up-to-date houdt. Voeg projecten toe die je hebt gedaan in inkoop of relevante cursussen die je hebt gevolgd. Werkgevers bij Sentyron B.V. willen zien wat je in huis hebt!

✨Houd sollicitatiewindows in de gaten

Veel bedrijven hebben specifieke periodes waarin zij fulltime vacatures voor inkoop posten, vooral na het kwartaal of jaar. Houd het goed in de gaten zodat je snel kunt reageren op kansen!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Vendor Manager – Strategische Inkoop & Leveranciers in Amsterdam te schitteren

Strategische Inkoop
Leveranciersmanagement
Contractvorming
Onderhandelen
Kostenbesparing
Leverbetrouwbaarheid
Relatiebeheer

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je inkoopvaardigheden zien:Geef in je CV specifieke voorbeelden van je ervaring in inkoop. Vermeld het beheren van leveranciersrelaties, onderhandelen over prijzen en producten, en hoe je bijgedragen hebt aan kostenbesparingen. Dit laat zien dat je al kennis hebt van de branche en dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.

Focus op relevante certificaten:Als je certificaten hebt op het gebied van inkoop of supply chain management, zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en onderstreept je toewijding aan het vakgebied. Noem ook enige trainingen die je hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie.

Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Leg in je motivatiebrief de nadruk op je passie voor inkoop en hoe je bij Sentyron B.V. waarde kunt toevoegen. Vertel over specifieke situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien en hoe dat past bij de doelen van het bedrijf. Dit zorgt ervoor dat je enthousiasme en geschiktheid overkomen.

Houd het professioneel en overzichtelijk:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Inkoop is een gedetailleerd vak; gebruik kopjes, bullet points en zorg ervoor dat belangrijke informatie snel te vinden is. Dit toont niet alleen je organisatievaardigheden, maar maakt het ook gemakkelijker om je kwalificaties te bekijken.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Sentyron B.V.

✨Ken je inkoopstrategieën!

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van verschillende inkoopstrategieën en -technieken. In de inkoopwereld vragen interviewers vaak naar je ervaringen met onderhandelen of het optimaliseren van processen, dus bereid je voor om deze situaties te bespreken.

✨Vertrouwd met leveranciersrelaties

Neem voorbeelden mee van eerdere ervaringen waarin je met leveranciers hebt samengewerkt. We willen laten zien dat je zowel de nodige onderhandelingsvaardigheden als het vermogen hebt om duurzame relaties op te bouwen, iets wat cruciaal is in de inkoop.

✨Toon je analytische vaardigheden

Inkoop draait vaak om data-analyse. We kunnen verwachten dat er vragen komen over hoe je gegevens hebt geanalyseerd om aankoopbeslissingen te onderbouwen. Geef voorbeelden van jouw aanpak en de tools die je hebt gebruikt, of dat nu Excel is of een speciaal inkoopsysteem.

✨Focus op bedrijfscultuur en teamintegratie

Tijdens een fulltime inkoopfunctie is het belangrijk om ook over de bedrijfscultuur na te denken. Toon je interesse in hoe jij in het team past en hoe je kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van Sentyron B.V.. Bereid je voor om te bespreken welke waarden voor jou belangrijk zijn in een teamomgeving.