In één oogopslag
- Taken: Bied hoogwaardige zorg en ondersteun cliënten in diverse situaties, zowel intramuraal als extramuraal.
- Bedrijf: Een vooruitstrevend team dat zorg opnieuw organiseert in Twello en Voorst.
- Voordelen: Flexibele uren, competitief salaris, smartphone en laptop in bruikleen, en fiscale voordelen.
- Overige informatie: Korte lijnen en een fijne 'ons-kent-ons'-mentaliteit binnen het team.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorg en ontwikkel jezelf in een dynamische leeromgeving.
- Kwalificaties: Diploma verpleegkundige (mbo/hbo), BIG-registratie en proactieve houding.
Het verwachte salaris ligt tussen 35100 - 42900 € per jaar.
Wat ga je doen? Als verpleegkundige op de Martinushof ben jij een anker van het team. Jij brengt die scherpe klinische blik en het analytisch vermogen mee om de rust, veiligheid en kwaliteit van de zorg te borgen. Of het nu gaat om het beoordelen van een complexe wond, een inhoudelijk evaluatiegesprek of het snel schakelen bij een acute situatie; jij overziet het geheel en bewaart het overzicht. Geen dag is hier hetzelfde. In jouw wisselende rooster overbrug je gedurende je dienst moeiteloos het verschil tussen intramuraal en extramuraal werken. Het ene moment ondersteun je een cliënt op de Martinushof in Twello, het volgende moment stap je in de auto voor een bezoek aan een cliënt thuis in de wijk in Twello of Voorst. Je beweegt mee met wat de dag vraagt. Tussendoor kun je worden opgeroepen voor acute situaties zoals een probleem met een katheter, een cliënt die gevallen is of het opstarten van terminale zorg. Ook begeleid je leerlingen en coach je collega's omdat we het belangrijk vinden dat we blijven leren en ontwikkelen. Samen met je collega's pak je ook verschillende aandachtsvelden op.
Waar ga je werken? In Twello en Voorst organiseren we de zorg opnieuw; dichter bij de cliënten, afgestemd op de lokale gemeenschap en gericht op wat er echt toe doet. In plaats van te denken in aparte hokjes zoals wijkzorg en verpleeghuiszorg, bouwen we in Twello / Voorst aan een integraal buurtteam. We noemen dit een buurttuin. De buurttuin Twello/ Voorst is een dynamische leer- en ontwikkelplek waar we samen met bijvoorbeeld buurtbewoners, welzijnspartners, zorgprofessionals en de lokale huisartsen vormgeven aan een nieuwe zorgpraktijk. De sfeer in het team kenmerkt zich door korte lijnen en een fijne 'ons-kent-ons'-mentaliteit. Er is altijd de ruimte om te overleggen met collega's: we doen het samen. Er wordt open gecommuniceerd en jouw initiatief en kennis worden erg gewaardeerd.
Wie ben jij? Jij bent een verpleegkundige die overstijgend durft te kijken en graag de regie pakt bij complexe verpleegkundige vraagstukken. Je bent ruimdenkend, flexibel en vindt het een mooie uitdaging om de zorg in Twello en Voorst samen met ons verder te ontwikkelen.
- Je beschikt over een diploma verpleegkundige (mbo niveau 4) of hbo-v diploma;
- Je beschikt over een geldige BIG-registratie en je bent verpleegtechnisch bevoegd;
- Je bent pro-actief, je beweegt je makkelijk tussen verschillende zaken die je aandacht vragen en je kunt snel schakelen met bijvoorbeeld artsen en specialisten;
- Je bent flexibel inzetbaar voor een wisselend rooster (dag-, avond- en weekenddiensten);
- Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist bij indiensttreding.
Zo dragen wij bij aan jouw werkgeluk. We bieden je een uitdagende functie binnen een betrokken en vooruitstrevend team. Contracturen zijn in overleg bespreekbaar. Qua salaris word je ingeschaald conform de cao VVT in FWG 45, afhankelijk van de werkervaring die je meebrengt. Dit is exclusief 8% vakantiegeld en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%. Natuurlijk ontvang je de bijbehorende onregelmatigheidstoeslag voor de avond- en weekenduren. Om jouw werk flexibel en makkelijk te maken, krijg je van ons een smartphone en een laptop in bruikleen. Daarnaast kun je gebruikmaken van ons aantrekkelijke meerkeuzesysteem met fiscale voordelen voor bijvoorbeeld een fietsplan of een sportabonnement.
Enthousiast? Ben jij enthousiast en wil je meebouwen aan de Buurttuin Twello / Voorst?
Verpleegkundige in Twello werkgever: Sensire
Bij Sensire op de Lunette in Zutphen bieden we een warme en collegiale werkomgeving waar jouw inzet als verzorgende IG echt het verschil maakt. Met ruimte voor persoonlijke groei, scholing en een open cultuur, stimuleren we een positieve sfeer waarin je samen met een vooruitstrevend team werkt aan de zorg van morgen. We waarderen jouw unieke talenten en zorgen ervoor dat je werkplezier centraal staat, met flexibele roosters en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verpleegkundige in Twello kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Sensire.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van Sensire goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Sensire.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verpleegkundige in Twello te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Sensire zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Sensire.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Sensire.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Sensire
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
