Jouw functie: De gemeente Venlo wil de I-adviesfunctie in een periode van zes tot zeven maanden versneld doorontwikkelen en duurzaam borgen. Vanuit de groeiende afhankelijkheid van digitalisering, data, informatiebeveiliging, architectuur en wetgeving werk je aan herkenbaar, integraal, proactief en toetsbaar I-advies. De opdracht vindt plaats in VENLO, voor 16 uur per week, met een beoogde start op 1 november 2026.
De opdracht start niet op een leeg vel. Sinds 2024 zijn al afspraken, instrumenten en werkwijzen ontwikkeld. Je waardeert en vereenvoudigt het bestaande werk en zet dit om in één werkbare en aantoonbaar toegepaste basiswerkwijze. Samen met de I-adviseurs en relevante disciplines binnen Team Informatiemanagement verduidelijk je de positionering, het mandaat en de rolverdeling. Het beoogde eindbeeld is één herkenbare I-adviesfunctie die per team en opgave tijdig de juiste IM-expertise organiseert, vanuit vastgestelde kaders adviseert en opvolging en toegevoegde waarde zichtbaar maakt.
Jouw profiel: Je hebt kennis van informatiemanagement, digitalisering, data, informatiebeveiliging, architectuur, wetgeving en I-advies. Je kunt deze onderwerpen in samenhang bezien en bijdragen aan een herkenbare, integrale, proactieve en toetsbare I-adviesfunctie.
Taken:
Ontwikkel de I-adviesfunctie versneld door en borg deze duurzaam.
Waardeer en vereenvoudig het bestaande werk en zet dit om in één werkbare en aantoonbaar toegepaste basiswerkwijze.
Begeleid de ontwikkeling samen met de I-adviseurs en relevante disciplines binnen Team Informatiemanagement.
Verduidelijk de positionering, het mandaat en de rolverdeling.
Ontwikkel een uniforme basis voor signalering, intake, prioritering, advisering, besluitvorming, overdracht en evaluatie.
Organiseer per team en opgave tijdig de juiste IM-expertise.
Maak opvolging en toegevoegde waarde zichtbaar.
#J-18808-Ljbffr
Adviseur Informatiemanagement in Venlo werkgever: Select EXCELLENT
De Gemeente Dalfsen is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van haar medewerkers en een positieve impact heeft op de gemeenschap. Met een focus op samenwerking en innovatie biedt de organisatie een stimulerende werkomgeving waar je kunt bijdragen aan belangrijke beleidsinitiatieven rondom bestaanszekerheid en re-integratie. Medewerkers profiteren van flexibele werktijden, mogelijkheden voor professionele groei en een cultuur die diversiteit en inclusie waardeert.