In één oogopslag
- Taken: Behandel complexe omgevingsvergunningen en coördineer teamwerkzaamheden.
- Bedrijf: Gemeente Rhenen, een dynamische organisatie met focus op kwaliteit.
- Voordelen: Hybride werken, flexibele uren en mogelijkheid tot verlenging.
- Overige informatie: Een kans om je expertise te delen en processen te verbeteren.
- Waarom deze baan: Maak impact in de gemeente en werk aan uitdagende projecten.
- Kwalificaties: Minimaal hbo-bachelor en vijf jaar ervaring als vergunningverlener.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Gemeente Rhenen zoekt een senior vergunningverlener omgevingsvergunningen voor het team Vergunningen. Je behandelt complexe vergunningaanvragen en draagt bij aan de kwaliteit van processen en producten. Ook ben je vraagbaak voor collega’s en adviseer je multidisciplinaire projectgroepen en het bestuur binnen het fysieke domein. Je maakt deel uit van het team en werkt binnen de bestaande organisatiestructuur, onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. De organisatie bepaalt de prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten. De rol vraagt om volledige inbedding in de organisatie vanwege continuïteit, kennisborging en samenwerking. De opdracht duurt zes maanden en start zo snel mogelijk. Verlenging is mogelijk, maar nog niet bekend. Je werkt 32 tot 36 uur per week op werkdagen van maandag tot en met vrijdag. Hybride werken is mogelijk. Gemeente Rhenen zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
Jouw profiel: Je bent een ervaren vergunningverlener met gemeentelijke ervaring binnen omgeving en ruimtelijke ordening. Je bent bestuurlijk sensitief, hebt advieservaring en werkt resultaatgericht. Je communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk.
Taken:
- Behandel complexe omgevingsvergunningen inhoudelijk.
- Coördineer werkzaamheden binnen het team en bewaak de kwaliteit en voortgang.
- Draag verantwoordelijkheid voor processen zoals Rx.Mission en Welstand.
- Zit werkoverleggen voor en verzorg de werkverdeling.
- Fungeer als vraagbaak voor collega’s.
- Adviseer multidisciplinaire projectgroepen en het bestuur binnen het fysieke domein.
- Behandel bezwaarzaken en draag bij aan procesverbetering.
Eisen:
- Heb een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
- Heb minimaal vijf jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen tien jaar als vergunningverlener omgeving/RO binnen een gemeente.
- Heb aantoonbare werkervaring met de Algemene wet bestuursrecht (Awb) of een aantoonbaar afgeronde opleiding ABW 1.
- Ben aantoonbaar beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week.
Wensen:
- Heb een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in juridische richting.
- Heb een aantoonbaar afgeronde opleiding ABW 2.
- Heb minimaal zeven jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen vijftien jaar als vergunningverlener omgeving/RO binnen een gemeente.
- Heb aantoonbare werkervaring in de afgelopen vijf jaar als senior vergunningverlener.
- Heb aantoonbare werkervaring met een VTH-zaaksysteem.
- Heb aantoonbare werkervaring met Rx.Mission.
- Heb relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten en bij soortgelijke organisaties.
Senior vergunningverlener in Utrecht werkgever: Select EXCELLENT
De Gemeente Dalfsen is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van haar medewerkers en een positieve impact heeft op de gemeenschap. Met een focus op samenwerking en innovatie biedt de organisatie een stimulerende werkomgeving waar je kunt bijdragen aan belangrijke beleidsinitiatieven rondom bestaanszekerheid en re-integratie. Medewerkers profiteren van flexibele werktijden, mogelijkheden voor professionele groei en een cultuur die diversiteit en inclusie waardeert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior vergunningverlener in Utrecht kunt binnenhalen
✨Word zichtbaar in de publieke sector
De overheid en publieke sector hebben vaak specifieke evenementen en netwerkmogelijkheden. Kijk of er lokale bijeenkomsten zijn waar je professionals kunt ontmoeten, zoals burgerparticipatie evenementen of gemeentelijke vergaderingen. Wees actief en stel vragen; dit kan je helpen om jezelf op te merken bij mogelijke werkgevers.
✨Gebruik je netwerk slim
Praat met vrienden en familie over je zoektocht naar een tijdelijke functie in de publieke sector. Bij vacatures voor tijdelijke posities kan vaak worden geprofiteerd van 'intern netwerk' om kandidaten aan te nemen. Laat ze weten wat je zoekt, wie weet kunnen ze je aan een mooie kans helpen!
✨Kijk naar tijdelijke projecten binnen de overheid
Tijdelijke rollen in de publieke sector kunnen vaak ontstaan rondom specifieke projecten of evenementen, zoals verkiezingen of grote gemeenschapsinitiatieven. Houd de websites van overheidsinstanties in de gaten en solliciteer direct via onze website. Snel handelen kan je kansen vergroten!
✨Schuif aan bij beroepsverenigingen
Beroepsverenigingen in de publieke sector organiseren soms kortlopende evenementen of trainingen. Deze kunnen geweldige plekken zijn om meer te leren en je netwerk uit te breiden. Dit kan je ook een praktische ervaring opleveren die aantrekkelijk is voor toekomstige tijdelijke rollen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior vergunningverlener in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je maatschappelijke betrokkenheid zien:In de overheid en publieke sector draait het niet alleen om het werk, maar ook om de impact die je maakt. Zorg ervoor dat je in je sollicitatie duidelijk maakt hoe jouw waarden en ervaringen aansluiten bij de missie van Select EXCELLENT. Laat zien dat je gepassioneerd bent over het verbeteren van de samenleving en dat je een bijdrage wil leveren.
Vertel over je interpersoonlijke vaardigheden:In deze sector is samenwerking met verschillende stakeholders essentieel. Geef voorbeelden van situaties waarin je succesvol hebt samengewerkt met anderen of conflicten hebt opgelost. Dit laat zien dat je in staat bent om te navigeren in een complexe omgeving, wat van groot belang is voor Senior vergunningverlener.
Maatwerk voor de tijdelijke functie:Aangezien het een tijdelijke rol betreft, is het belangrijk om je motivatie voor de kortere termijn te benadrukken. Vertel waarom je deze specifieke rol bij Select EXCELLENT wilt en wat je hoopt te leren tijdens deze periode. Dit laat zien dat je gemotiveerd bent en bereid om je in te zetten voor de organisatie, ook al is het voor een beperkte tijd.
Check relevante certificeringen of diploma's:Heb je diploma's of certificeringen die aansluiten bij de overheid en publieke sector? Vergeet niet om deze duidelijk te vermelden in je CV. Het kan bijvoorbeeld gaan om certificaten in projectmanagement of specifieke trainingen die relevant zijn voor Senior vergunningverlener. Dit kan je een streepje voorgeven!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Select EXCELLENT
✨Begrijp de politieke context
Bij functies in de overheid en publieke sector is het essentieel om de politieke en maatschappelijke context te begrijpen. We moeten ons voorbereiden om te laten zien dat we de impact van beleidsbeslissingen begrijpen en hoe ze beïnvloeden wat jij wilt bijdragen aan Select EXCELLENT.
✨Kennis van wet- en regelgeving
Het kan zijn dat je tijdens het interview vragen krijgt over relevante wet- en regelgeving. Laten we dus onze kennis hierover opfrissen en voorbereid zijn om te laten zien dat we kunnen werken binnen de kaders die de overheid stelt.
✨Focus op tijdelijke inzetbaarheid
Omdat het een tijdelijke functie betreft, willen we ons profileren als flexibele en leergierige kandidaten. Laten we benadrukken dat we snel kunnen aanpassen en onze ervaring willen gebruiken om de organisatie te helpen, zelfs al is het maar voor een beperkte tijd.
✨Maak een relevante portfolio
Ook al is het een tijdelijke rol, kan het helpen om een portfolio samen te stellen met voorbeelden van vorig werk of projecten die relevant zijn voor de publieke sector. Dit geeft ons iets tastbaars om mee te nemen naar het interview bij Select EXCELLENT.
