In één oogopslag
- Taken: Behandel juridische vraagstukken en handhavingsdossiers binnen omgevingsrecht en APV.
- Bedrijf: Gemeente Meppel, een dynamische werkomgeving met focus op zorgvuldige besluitvorming.
- Voordelen: Hybride werken, mobiele telefoon van de gemeente en mogelijkheid tot verlenging van de opdracht.
- Overige informatie: Selectiegesprek op 19 november 2026; eigen laptop vereist voor thuiswerken.
- Waarom deze baan: Maak impact door complexe juridische vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen voor de gemeente.
- Kwalificaties: Hbo-bachelor in rechten en minimaal 4 jaar relevante werkervaring als handhavingsjurist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Bij Gemeente Meppel behandel je als handhavingsjurist juridische vraagstukken en handhavingsdossiers op het gebied van omgevingsrecht, de APV en bijzondere wetten. Je helpt de gemeente zorgvuldig en juridisch houdbaar op te treden bij overtredingen. Daarbij vertaal je complexe vraagstukken naar heldere adviezen en praktische oplossingen die juridisch en bestuurlijk standhouden. Je werkt samen met collega’s van vergunningverlening, toezicht, handhaving en openbare orde en veiligheid. Je houdt rekening met de verschillende belangen en voert regie op complexe dossiers. Je werkt binnen de gemeentelijke werkprocessen, beleidskaders en bestuurlijke verantwoordelijkheden. Dossiers worden behandeld en geprioriteerd binnen de kaders en planning van de gemeente.
De opdracht is voor 32 uur per week, start op 23 november 2026 en duurt 6 maanden. Verlenging is mogelijk, maximaal 3 keer met 5 maanden. Hybride werken is mogelijk en de werkdagen worden in overleg bepaald. De gemeente verstrekt een mobiele telefoon; voor eventueel thuiswerken heb je een eigen laptop nodig. Het selectiegesprek staat gepland op 19 november 2026. De gemeente vraagt om een VOG en een integriteits- of geheimhoudingsverklaring.
Jouw profiel:
- Je bent een zorgvuldige en proactieve jurist met een praktische instelling en bestuurlijke sensitiviteit.
- Je werkt analytisch, besluitvaardig, resultaatgericht en klantgericht.
- Je onderscheidt snel hoofd- en bijzaken, neemt ook in een complexe context een helder juridisch standpunt in en hebt kennis van bezwaar- en beroepsprocedures.
Taken:
- Adviseer toezichthouders, handhavers, vergunningverleners, management en bestuur over de juridische aanpak, handhavingsinstrumenten en strategie in dossiers, ook ongevraagd en in een vroeg stadium.
- Beoordeel handhavingsverzoeken en overtredingen en onderzoek de juridische mogelijkheden voor handhavend optreden.
- Stel waarschuwingen, vooraankondigingen, lasten onder dwangsom en bestuursdwang, herstelbesluiten, invorderingsbesluiten, gedoogbeslissingen, sluitingsbesluiten en andere beschikkingen op en beoordeel deze.
- Analyseer onderzoeksgegevens, toezichtrapportages en bewijsstukken en zorg voor juridisch zorgvuldig opgebouwde dossiers.
- Stel bestuurlijke adviezen, memo’s en besluitvormingsstukken op voor burgemeester en college, met een afweging van juridische risico’s, handelingsopties en een uitvoerbaar advies.
- Vertaal ontwikkelingen in wetgeving, beleid en jurisprudentie naar de gemeentelijke uitvoeringspraktijk.
- Werk samen met collega’s en draag bij aan zorgvuldige besluitvorming en de uitvoering van het gemeentelijk handhavingsbeleid.
Eisen:
- Heb een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
- Heb minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als handhavingsjurist of juridisch adviseur op het gebied van APV en/of VTH binnen een gemeentelijke organisatie.
- Scoor tijdens het selectiegesprek op elke genoemde competentie minimaal een voldoende.
- Beschik over een eigen laptop voor eventueel thuiswerken.
Wensen:
- Heb een aantoonbaar afgeronde juridische opleiding op wo-masterniveau.
- Heb aantoonbare ervaring met het adviseren van toezichthouders, handhavers, vergunningverleners en management en licht deze ervaring toe met voorbeelden.
- Heb aantoonbare ervaring met het vertalen van wetgeving en beleid naar uitvoering.
- Heb minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring in de afgelopen 5 jaar met het zelfstandig opstellen van handhavingsbesluiten en ervaring met bezwaar- en beroepsprocedures.
- Heb aantoonbare ervaring met juridisch, bestuurlijk of maatschappelijk complexe handhavingsdossiers en licht de complexiteit toe met voorbeelden.
- Heb relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
- Heb relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
Handhavingsjurist in Assen werkgever: Select EXCELLENT
De Gemeente Dalfsen is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van haar medewerkers en een positieve impact heeft op de gemeenschap. Met een focus op samenwerking en innovatie biedt de organisatie een stimulerende werkomgeving waar je kunt bijdragen aan belangrijke beleidsinitiatieven rondom bestaanszekerheid en re-integratie. Medewerkers profiteren van flexibele werktijden, mogelijkheden voor professionele groei en een cultuur die diversiteit en inclusie waardeert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Handhavingsjurist in Assen kunt binnenhalen
✨Gebruik lokale netwerken
In de juridische sector draait veel om connecties. Kijk of er juridische netwerkbijeenkomsten of conferenties in jouw omgeving zijn. Dit is een geweldige manier om professionals in het veld te ontmoeten en misschien zelfs rechtstreeks in contact te komen met werkgevers.
✨Vrijwilligerswerk en stages
Overweeg om tijdelijk vrijwilligerswerk of een stage te doen bij lokale advocatenkantoren of rechtsbijstandorganisaties. Dit biedt niet alleen waardevolle ervaring, maar vergroot ook je zichtbaarheid binnen de sector. Je weet nooit wie je daar kunt ontmoeten!
✨Kijk naar specifieke jobboards
Voor tijdelijke juridische functies kun je beter terecht op niche jobboards die zich specifiek richten op juridische diensten. Websites zoals 'Juridische Vacatures' hebben vaak kortlopende functies die perfect zijn voor jouw zoektocht.
✨Toon je expertise online
Zorg ervoor dat je ook online zichtbaar bent. Deel artikelen of inzichten over juridische topics op je sociale mediakanalen. Dit kan niet alleen je kennis laten zien, maar ook mensen aantrekken die op zoek zijn naar tijdelijke juridische professionals, zoals bij Select EXCELLENT.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Handhavingsjurist in Assen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Weet waar je voor staat in de juridische wereld:Bij een tijdelijke functie in de juridische diensten is het belangrijk om je specialisatie en ervaringen duidelijk naar voren te brengen in je CV. Denk aan stage- of werkervaring in specifieke rechtsgebieden, zoals arbeidsrecht of strafrecht. Laat ook zien welke juridische software of databanken je beheerst!
Toon je aanpassingsvermogen:Aangezien dit een tijdelijke rol is, willen werkgevers zien dat je je snel kunt aanpassen aan nieuwe omgevingen en teamdynamieken. Geef in je motivatiebrief aan hoe je in het verleden bent omgegaan met veranderingen, en hoe je je snel hebt kunnen integreren in nieuwe teams of projecten.
Gebruik specifieke documenten:Zorg ervoor dat je relevante juridische documenten, zoals certificaten voor juridische opleidingen of specifieke cursussen, bijvoegt. Dit versterkt je profiel, vooral als je deze hebt afgerond aan een erkende instelling of bij een professionele organisatie in de juridische sector.
Tijdelijke contracten en beschikbaarheid:In je motivatiebrief moet je ook je beschikbaarheid duidelijk maken. Werkgevers willen weten wanneer je kunt beginnen en hoe lang je beschikbaar bent. Dit is cruciaal voor tijdelijke functies, dus wees hierin duidelijk en eerlijk!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Select EXCELLENT
✨Laat je juridische kennis zien
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op vragen die specifiek zijn voor het vakgebied, zoals juridische principes of relevante wetgeving. Het kan handig zijn om voorbeelden te geven uit je studie of stages waar je je juridische kennis hebt toegepast.
✨Wees ready voor praktische oefeningen
In de juridische sector kunnen ze je vragen om een casus of juridische situatie te analyseren tijdens het interview. Oefen met het bespreken van hypothetische situaties, zodat je je denkprocessen kunt demonstreren. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook weet hoe je die in de praktijk brengt.
✨Focus op je loopbaandoelen
Aangezien het een tijdelijke rol is, willen werkgevers vaak weten hoe deze ervaring in je loopbaan past. Wees eerlijk over je doelen en hoe deze functie je helpt bij je ontwikkeling in de juridische sector. Dit laat zien dat je gemotiveerd bent en de kans serieus neemt.
✨Maak een sterke indruk met je CV
Het is belangrijk om je CV te personaliseren zodat het aansluit bij de specifieke tijdelijke rol. Benadruk je vaardigheden en ervaringen die direct relevant zijn voor de juridische diensten bij Select EXCELLENT. Dit kan het verschil maken tussen jou en andere kandidaten.
