In één oogopslag
- Taken: Leid creatieve PR-campagnes van idee tot rapportage en maak impact voor onze klanten.
- Bedrijf: Seeders, een innovatief bureau dat merken helpt groeien via Digital PR.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, winstdeling, 30 vakantiedagen en flexibele werktijden.
- Overige informatie: Hybride werkplek met sociale evenementen en ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Werk met creatieve ideeën en slimme technologie in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Hbo/wo-opleiding en 2-4 jaar ervaring in Digital PR of contentmarketing.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Als Digital PR Specialist ben jij de inhoudelijke spil in het behalen van hoogwaardige media, merkvermeldingen en positieve media-aandacht voor onze klanten. Je bent volledig owner van jouw campagnes: van het eerste creatieve idee tot de data-analyse en de uiteindelijke rapportage. Je schakelt moeiteloos tussen meerdere klanten, sectoren en medialandschappen en weet data om te zetten in nieuwswaardige verhalen.
Bij Seeders is onze missie helder: Scaling your online business starts with us. We helpen merken wereldwijd te groeien via Authority Building, SEO & GEO en Digital PR in meer dan 50 internationale markten. Om schaalbaar te blijven bouwen aan de online zichtbaarheid van onze klanten, combineren we menselijke creativiteit met slimme technologie, automatisering en AI.
Wat ga je écht doen?
- Projectmanagement: Je leidt kick-off meetings, stelt heldere projectroadmaps op, verzorgt klantupdates en bewaakt de voortgang, kwaliteit en deadline van jouw campagnes;
- Conceptontwikkeling: Je bereidt creatieve brainstormsessies voor (intern én met de klant) en evalueert ideeën op nieuwswaarde, datapotentieel en merkrelevantie;
- Research: Je ontwerpt robuuste onderzoeksmethodieken, duikt in betrouwbare bronnen en analyseert bevindingen om media-invalshoeken te onderbouwen;
- Content & Visualisatie: Je vertaalt onderzoeksresultaten naar overtuigende persberichten, landingspagina's en visuele assets, uiteraard afgestemd op SEO best practices;
- Mediacontacten: Je bouwt en onderhoudt gerichte journalistendatabases, coördineert de verspreiding van persberichten en monitort actief de behaalde media-aandacht;
- Workflow-optimalisatie met AI: Je zet dagelijks slimme AI-tools (zoals Gemini) en interne automatiseringen in om repeterende taken te stroomlijnen en de campagneproductiviteit te verhogen;
- Je ziet kansen om de campagnescope uit te breiden en de online autoriteit van je klant verder te vergroten.
Wie zoeken wij?
- Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding (bijv. Communicatie, Journalistiek, Marketing of Media);
- Je hebt minimaal 2 tot 4 jaar relevante werkervaring opgedaan binnen (Digital) PR, contentmarketing of bij een agency;
- Schrijftalent, een pakkende tekst voor een landingspagina of een nieuwswaardig persbericht is je op het lijf geschreven → Kun je ook in het Duits schrijven? Dan is dit een groot voordeel!
- Trendwatcher: Iemand die graag het nieuws, online trends volgt en die het verschil kent tussen de doelgroepen van grote media;
- Ownership: Je kunt goed zelfstandig werken neemt verantwoordelijkheid voor deadlines, budgetten, contentkwaliteit en outreach-resultaten;
- Proactief: Je past campagnestrategieën snel aan op basis van prestaties en de waan van de dag in het nieuws. Bij uitdagingen sla jij niet dicht, maar je komt met oplossingen;
- Een enthousiast, die spontaan is en creatieve ideeën heeft;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend in woord en geschrift.
Wat bieden wij:
- Een salaris tussen de €3.000 en €4.000 afhankelijk van ervaring en kwalificaties;
- Een aantrekkelijke winstdelingsregeling van €4.000 bruto;
- 30 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek;
- Pensioenopbouw, waar Seeders 5% inlegt en je zelf mag bepalen hoeveel jij wilt inleggen;
- Vergoeding van €0,23 per kilometer voor reizen met de auto en 100% vergoeding van kosten voor openbaar vervoer;
- Flexibele werktijden;
- Een hybride werklocatie, met kantoren in Amsterdam en Zwolle en de optie om op afstand te werken (minimaal 50% van de tijd op kantoor);
- Lunchtrommel mee naar kantoor? Nee! Er is elke dag gezamenlijke lunch op kantoor;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, met mogelijkheden voor training en bijscholing;
- Als je wilt, kun je je aansluiten bij bedrijfsfitness;
- Regelmatige sociale evenementen, feestjes en teamactiviteiten die je niet wilt missen!
Digital PR Specialist in Zwolle werkgever: Seeders
Seeders is een uitstekende werkgever die een hybride werkomgeving biedt, waardoor je de flexibiliteit hebt om zowel vanuit ons hoofdkantoor in Zwolle als remote te werken. Met een sterke focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, bieden wij volop kansen om je vaardigheden te verbeteren in een dynamische en data-gedreven omgeving. Onze cultuur bevordert samenwerking en innovatie, wat zorgt voor een stimulerende werkplek waar jouw bijdrage echt telt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Digital PR Specialist in Zwolle kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
In de marketing- en communicatiesector zijn netwerkevenementen goud waard. Zoek naar lokale meetups, conferenties of workshops waarin je kunt netwerken met professionals van bedrijven zoals Seeders. Dit is een geweldige manier om te laten zien wie je bent en wat je kunt, plus je krijgt een eerlijke blik op de bedrijfscultuur.
✨Toon je creativiteit online
Voor een fulltime rol in marketing en communicatie is het cruciaal om je creatieve skills te etaleren. Denk aan het opzetten van een portfoliowebsite of een actief Instagram- of LinkedIn-profiel waar je projecten of campagnes die je hebt gedaan kunt laten zien. Vergeet ook niet om je netwerk te vragen naar feedback op je ideeën en content!
✨Volg cool content en experts
Volg relevante blogs, podcasts en influencers in de marketingwereld om op de hoogte te blijven van de laatste trends. Dit kan ook helpen bij het voeren van interessante gesprekken tijdens jouw netwerkactiviteiten of interviews bij Seeders. Daarnaast is het een mooie manier om je passie voor het vak te tonen.
✨Direct solliciteren via onze website
We weten dat het solliciteren soms overweldigend kan zijn, maar je vindt alle openstaande fulltime functies bij Seeders op onze website. Wees proactief en solliciteer direct – wie niet vraagt, niet wint! Zorg ervoor dat je je enthousiasme en motivatie duidelijk maakt in je sollicitatie.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Digital PR Specialist in Zwolle te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees creatief met je CV!:In de marketing- en communicatiesector is creativiteit key. Zorg ervoor dat je CV opvalt! Gebruik visuele elementen, zoals kleuren en iconen, om je persoonlijke merk te tonen. Vergeet niet om relevante ervaringen en campagnes die je hebt uitgevoerd, in de spotlight te zetten.
De kracht van storytelling in je motivatiebrief:In je motivatiebrief heb je de kans om jouw verhaal te vertellen. Deel voorbeelden van projecten waar je trots op bent en laat zien hoe jouw vaardigheden bijdragen aan het succes van Seeders. Toon je passie voor marketing en communicatie en hoe je waarde toevoegt aan het team.
Wees duidelijk over jouw online aanwezigheid:Vergeet niet om een link naar je LinkedIn-profiel of een portfolio op te nemen, als je dat hebt. Dit kan ons helpen om een beter beeld van jou te krijgen en te zien hoe je je marketingvaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Zorg ervoor dat je online profielen up-to-date zijn!
Relevante vaardigheden en tools:Geef specifiek aan met welke marketingtools je ervaring hebt, zoals Google Analytics, social media platforms of content management systemen. Dit laat zien dat je de technische kant van marketing beheerst, wat erg belangrijk is voor een fulltime rol bij Seeders.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Seeders
✨Ken je marketingtools
Veel fulltime functies in marketing vragen om kennis van specifieke tools zoals Google Analytics, HubSpot of social media platforms. Zorg ervoor dat je niet alleen de basics kent, maar ook hoe je deze tools kunt gebruiken om data te analyseren en campagnes te optimaliseren.
✨Creëer een sterk portfolio
Tijdens je sollicitatie is het handig om een portfolio van eerdere marketingprojecten te hebben. Dit kan variëren van campagnes die je hebt geleid tot content die je hebt gecreëerd. Laat zien wat je kunt en hoe jouw bijdrage tot succesvolle resultaten heeft geleid.
✨Wees voorbereid op inzichtelijke vragen
Verwacht technische vragen die gaan over je kennis van de markt, de laatste trends en hoe je deze zou toepassen. We willen weten of je een goed inzicht hebt in branding en positionering binnen de marketing mix.
✨Laat je passie zien
In een fulltime rol wil je ook laten zien dat je enthousiast bent over marketing. Deel je ideeën over het merk van Seeders en hoe jij denkt dat het zich kan ontwikkelen. Dit laat niet alleen je creativiteit zien, maar ook dat je echt geïnteresseerd bent in de rol.