In één oogopslag
- Taken: Bepaal de strategie voor aanbestedingen en maak impactvolle plannen.
- Bedrijf: Een toonaangevende organisatie in infrastructuur met focus op duurzaamheid.
- Voordelen: Salaris tussen €73.000 en €94.000, elektrische auto, 35+ vrije dagen en ontwikkelingsbudget.
- Overige informatie: Hecht team met ruimte voor creativiteit en groei.
- Waarom deze baan: Werk aan belangrijke projecten die de leefomgeving verbeteren en maak het verschil.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-diploma en minimaal drie jaar ervaring met tenders.
Het verwachte salaris ligt tussen 73000 - 94000 € per jaar.
Achter elk groot infraproject zit een aanbesteding die eerst gewonnen moet worden.
Daarvoor is meer nodig dan de laagste prijs: het draait om de beste waarde voor de opdrachtgever.
Wil jij de strategie bepalen die daarin het verschil maakt?
Dan is deze rol echt iets voor jou.
Over de organisatie
Deze organisatie is een gevestigde naam in de infrastructuur.
Ze werkt aan projecten die de leefomgeving veiliger en beter bereikbaar maken, en draagt zo bij aan de grote opgaven van deze tijd, zoals de energietransitie.
Ze blijven groeien en zetten stevig in op duurzaamheid en vernieuwing.
Om die ambitie waar te maken, zoeken ze experts die in tenders het verschil maken.
Functieomschrijving
Je kijkt verder dan de uitvraag en zoekt uit wat de opdrachtgever écht wil bereiken.
Je weegt ontwerp, uitvoering, gunningscriteria en prijs tegen elkaar af en zet op basis daarvan een integrale tenderstrategie neer.
Samen met de tendermanager werk je die uit tot plannen die opvallen.
Je geeft richting aan het tenderteam en bewaakt de kwaliteit van de plannen.
Daarnaast deel je je kennis.
Je geeft trainingen, trapt tenders af en organiseert reviews en vijlsessies, zodat het hele team sterker wordt in EMVI.
Bij gesprekken met opdrachtgevers schuif je aan, en je zorgt voor presentaties die blijven hangen.
Je werkt in een hecht team waar vakmanschap en eigenaarschap centraal staan.
Kwalificaties
Je hebt een hbo- of wo-diploma in een technische of economische richting en minimaal drie jaar ervaring met tenders.
Je combineert creativiteit met een scherpe analytische blik en weet anderen mee te krijgen in je ideeën.
Je bent ondernemend en gaat elke tender in om te winnen.
Je pakt zelfstandig dingen op, maar werkt net zo graag samen, en je schrijft en presenteert helder en overtuigend.
Affiniteit met infrastructuur is een pre.
Salaris & voordelen
Je verdient een salaris tussen €73.000 en €94.000 bruto per jaar bij een fulltime dienstverband, en je krijgt direct een vast contract.
Je rijdt in een elektrische auto van de zaak, die je ook privé mag gebruiken, en je krijgt een laptop en een telefoon.
Daarnaast deel je mee in de winst, heb je ruim 35 vrije dagen per jaar en bouw je pensioen op via een goede regeling.
Ook is er budget voor je eigen ontwikkeling.
#J-18808-Ljbffr
Senior Tenderstrateeg Infra in Utrecht werkgever: Search X Recruitment
Dit datatechnologiebedrijf biedt een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Met een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een hecht team dat waarde hecht aan een informele cultuur. Bovendien profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, een uitstekende pensioenregeling en dagelijkse verzorgde lunches, wat het werken in deze dynamische omgeving nog aantrekkelijker maakt.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Search X Recruitment
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Tenderstrateeg Infra in Utrecht kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij strategische netwerken
Zoek naar netwerken en evenementen specifiek gericht op bedrijfsstrategie. Denk aan conferenties, workshops of meetups waar je professionals kunt ontmoeten uit de industrie. Dit geeft je niet alleen de kans om te netwerken, maar ook om meer te leren over de laatste trends en ontwikkelingen.
✨Deel je inzichten online
Start een blog of schrijf artikelen over actuele onderwerpen binnen de bedrijfsstrategie. Deel je kennis op platforms zoals LinkedIn of stel je inzichten beschikbaar in relevante online communities. Dit vergroot je zichtbaarheid en laat potentiële werkgevers zien dat je goed op de hoogte bent van de industrie.
✨Grijp kansen bij consultancy bedrijven
Veel consultancy bedrijven zijn constant op zoek naar nieuw talent, vooral in bedrijfsstrategie. Volg bedrijven zoals Search X Recruitment op social media en hou hun vacatures in de gaten. Ze hebben vaak specifieke programma’s voor instappers en jonge professionals die een fulltime rol willen beginnen.
✨Zet je in voor een sollicitatie via onze website
Als je echt geïnteresseerd bent in een rol, solliciteer dan direct via onze website. Bij Search X Recruitment kijken we niet alleen naar je CV, maar ook naar je motivatie en hoe goed je aansluit bij onze bedrijfscultuur. Dit geeft je een voordeel in het sollicitatieproces. Mis die kans niet!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Tenderstrateeg Infra in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je analytische vaardigheden zien:In de bedrijfsstrategie draait alles om het analyseren van gegevens en het maken van strategische keuzes. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden geeft van hoe je deze vaardigheden hebt toegepast. Dit kan door specifieke projecten of situaties te beschrijven waarin jouw analyses hebben geleid tot successen.
Verbind je ervaring met de visie van Search X Recruitment:Neem de tijd om je motivatiebrief te personaliseren. Leg een link tussen jouw ervaring en de visie of strategie van Search X Recruitment. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de rol, maar ook in de missie van het bedrijf en dat je een echte bijdrage wilt leveren.
Formuleer je prestaties kwantitatief:Kies bij het opsommen van je werkervaring in je CV voor concrete cijfers en resultaten. Geef aan hoe jouw werk heeft bijgedragen aan een winststijging, kostenbesparing of verbetering van processen. Dit helpt om jouw impact overtuigend over te brengen.
Duidelijke structuur en heldere taal:Zorg ervoor dat zowel je CV als je motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Gebruik vaktaal waar nodig, maar houd het ook toegankelijk voor lezers zonder diepgaande kennis van jouw expertise. Dit kan je helpen om je boodschap effectiever over te brengen en maakt een goede indruk bij Search X Recruitment.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Search X Recruitment
✨Ken je analyses en strategieën
In bedrijfsstrategie draait alles om data-analyses en het formuleren van strategieën. Bereid je voor op vragen waarbij je jouw aanpak van bepaalde casestudy's moet toelichten. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van eerdere analyses, of denk na over casevragen die je kunt tegenkomen.
✨Gebruik sterke voorbeelden uit je cv
Aangezien je een fulltime rol nastreeft, willen ze zien dat je ervaring en kennis in te zetten. Gebruik je cv om sterke, relevante voorbeelden van eerdere projecten of stages te delen waarin je strategisch hebt gepresteerd. Dit laat je waarde als kandidaat echt zien.
✨Verken de bedrijfscultuur van Search X Recruitment
Voordat je naar het gesprek gaat, duik in de cultuur van Search X Recruitment. Bedrijven in de bedrijfsstrategie waarderen niet alleen technische vaardigheden, maar ook hoe goed je in hun team past. Kennis van productontwikkeling en klantgerichtheid kan je daarbij helpen.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In een fulltime interview voor een rol in bedrijfsstrategie kan je ook gedragsvragen verwachten. Bereid je voor op vragen als 'vertel ons over een tijd waarin je een team moest leiden tijdens een strategisch project'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om je antwoorden gestructureerd te geven.
