In één oogopslag
- Taken: Bouw relaties op met grote organisaties en ontdek commerciële kansen in de IT-wereld.
- Bedrijf: Gespecialiseerde IT-dienstverlener met een sterke positie in de Nederlandse techmarkt.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris tot € 5.500, bonusregeling, leaseauto en ontwikkelbudget.
- Overige informatie: Korte lijnen, veel vrijheid en volop ruimte voor eigen initiatief.
- Waarom deze baan: Maak impact door innovatieve IT-oplossingen te bieden aan complexe organisaties.
- Kwalificaties: 5-10 jaar ervaring in IT-services en sterke commerciële vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Er zijn genoeg accountmanagers die zeggen dat ze hun klanten door en door kennen. Maar hoeveel weten wat er speelt voordat de klant zelf aan de bel trekt? In de wereld van IT-services draait het om meer dan goede relaties en commerciële targets. Je kent de juiste mensen binnen grote organisaties, begrijpt waar IT-afdelingen tegenaan lopen en ziet commerciële kansen voordat ze concreet worden. Jij wacht niet op de vraag van morgen, maar denkt vandaag al mee over de oplossing.
Onze opdrachtgever is een gespecialiseerde IT-dienstverlener met een sterke positie in de Nederlandse techmarkt. Ze ondersteunen grote organisaties met hoogwaardige IT-expertise, softwareontwikkeling en technologische oplossingen. Met langdurige klantrelaties, sterke technische professionals en een persoonlijke aanpak maken ze het verschil. Een organisatie waar kwaliteit, ondernemerschap en samenwerking vooropstaan.
Wat ga je hier doen?
- Als Enterprise Account Manager IT krijg je de verantwoordelijkheid over een eigen portfolio met grote, complexe organisaties.
- Je bouwt voort op bestaande relaties, opent deuren bij nieuwe afdelingen en ontdekt commerciële kansen die anderen nog niet zien.
- Je verdiept je in de uitdagingen van klanten en vertaalt deze naar passende IT-dienstverlening.
- Je zit regelmatig bij klanten aan tafel en weet wat er binnen hun IT-organisatie speelt.
- Je spreekt met IT-managers en andere beslissers, stelt de juiste vragen en denkt mee over technische en strategische uitdagingen.
- Je onderhandelt over tarieven en voorwaarden en houdt grip op je commerciële pipeline.
- Je werkt in een klein, betrokken team en schakelt direct met collega's die de technische invulling verzorgen.
Wat neem jij mee?
- Je hebt vijf tot tien jaar commerciële ervaring binnen IT-services, software of consultancy en weet hoe je zakelijke relaties omzet in langdurige samenwerkingen.
- Je hebt ervaring met grote organisaties en begrijpt hoe je binnen complexe klantomgevingen nieuwe kansen creëert.
- Een relevant netwerk is mooi meegenomen.
- Je bent ondernemend, commercieel scherp en wacht niet tot kansen vanzelf voorbijkomen.
- Je begrijpt de wereld van IT en kunt inhoudelijk meepraten met IT-managers over hun technische uitdagingen.
- Je woont in of rond Amsterdam, beschikt over rijbewijs B en spreekt vloeiend Nederlands en goed Engels.
- Heb je daarnaast ervaring met het verkopen van complexe IT-oplossingen of complete projecten? Of heb je zelf grote klanten binnengehaald en uitgebouwd? Dan heb je een mooie voorsprong.
Wat krijg je ervoor terug?
- Een aantrekkelijk basissalaris tot € 5.500 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring, aangevuld met een interessante bonusregeling.
- Leaseauto of mobiliteitsregeling, alle middelen om succesvol te zijn, een ontwikkelbudget, 25 vakantiedagen en een goede pensioenregeling.
- En natuurlijk is er volop ruimte voor teamuitjes, borrels en gezelligheid met collega's.
Enterprise Account Manager IT in Amsterdam werkgever: Search X Recruitment
Dit datatechnologiebedrijf biedt een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Met een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een hecht team dat waarde hecht aan een informele cultuur. Bovendien profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, een uitstekende pensioenregeling en dagelijkse verzorgde lunches, wat het werken in deze dynamische omgeving nog aantrekkelijker maakt.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Search X Recruitment
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Enterprise Account Manager IT in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in IT-gemeenschappen!
Meld je aan bij lokale techmeetups of online forums zoals Stack Overflow en GitHub. Deze plekken zijn perfect om je netwerk uit te breiden en in contact te komen met professionals in de IT-consultancy. Voorkeur? Zoek naar events waar bedrijven zoals Search X Recruitment aanwezig zijn!
✨Maak indruk met demonstraties!
Tijdens sollicitatiegesprekken verwachten werkgevers vaak dat je je vaardigheden kunt demonstreren. Wees voorbereid met concrete voorbeelden van projecten waar je aan hebt gewerkt. Het is altijd goed om te kunnen laten zien hoe jij een probleem hebt opgelost met jouw IT-kennis.
✨Gebruik campusnetwerken en fases voor bijbanen!
Als je nog studeert, zorg ervoor dat je gebruik maakt van carrièrebeurzen en netwerkmogelijkheden op jouw universiteit. Veel bedrijven die fulltime IT-consultancy functies aanbieden, zijn ook actief op campussen, dus zorg dat je zichtbaar bent en laat zien dat je geïnteresseerd bent!
✨Direct solliciteren bij Search X Recruitment!
Wacht niet af tot een vacature voorbij komt! Bekijk de website van Search X Recruitment en het is altijd een goed idee om zelf een open sollicitatie te sturen. Vertel ons wat je te bieden hebt en welke passie je hebt voor IT-consultancy. Wij zijn altijd op zoek naar nieuw talent!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Enterprise Account Manager IT in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je technische vaardigheden:In de IT-consultancy is het essentieel om je technische skills en ervaring duidelijk naar voren te brengen in je CV. Vermeld specifieke programma's, talen of tools die je beheerst en hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten. Dit helpt ons om te begrijpen wat je kan bijdragen aan ons team bij Search X Recruitment.
Versterk je motivatie in de motivatiebrief:Als je solliciteert voor een fulltime rol, willen we graag weten waarom je specifiek voor de IT-consultancy kiest en wat je kunt bijdragen aan Search X Recruitment. Deel je enthousiasme voor de sector en hoe je je wil ontwikkelen in deze functie. Laat ons jouw visie op de rol zien!
Voeg relevante certificeringen toe:Certificeringen kunnen een groot voordeel zijn in de IT-consultancy. Vergeet niet om je diploma's en relevante certificaten in je CV op te nemen. Dit geeft ons extra vertrouwen in je kennis en vaardigheden en benadrukt je toewijding aan je professionele ontwikkeling.
Gebruik een overzichtelijke layout:In de wereld van IT is een georganiseerde en duidelijke layout van je documenten super belangrijk. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief gemakkelijk te lezen zijn, met heldere kopjes en een logische indeling. Dit laat zien dat je ook aandacht besteedt aan details—een waardevolle eigenschap in consultancy!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Search X Recruitment
✨Toon je technische skills
Bij een IT-consultancy rol is het super belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Bereid je voor op vragen over specifieke technologieën die je hebt gebruikt, zoals cloud platforms of programmeertalen. Denk aan voorbeelden uit je eerdere projecten die je kunt bespreken.
✨Simuleer een klantscenario
In IT-consultancy draait het vaak om klantinteracties en het oplossen van hun problemen. Maak je klaar voor een rollenspel of casevraag waarin je een voorstel doet voor een technische oplossing. Dit laat zien dat je niet alleen technisch bent, maar ook goed kunt communiceren met klanten.
✨Verwijs naar relevante projecten
Je portfolio of eerdere ervaringen zijn goud waard tijdens je gesprek. Zorg dat je projecten kunt delen die relevant zijn voor de rol bij Search X Recruitment. Focus op de impact die je gemaakte keuzes hadden op de klant en het project.
✨Bereid je voor op teamdynamiek vragen
Als full-time consultant ga je waarschijnlijk intensiever samenwerken met een team. Wees voorbereid op vragen over hoe je omgaat met conflicten en samenwerkingen. Denk aan voorbeelden waarbij je teamwork in de praktijk hebt gebracht - dat laat zien dat je meer bent dan alleen een technische expert!
