In één oogopslag
- Taken: Bouw mee aan diverse HR-projecten en verbeter processen voor verschillende opdrachtgevers.
- Bedrijf: SD Worx Professionals, een groeiend en deskundig HR-team.
- Voordelen: Vast contract, leaseauto, laptop, 20 vakantiedagen plus extra's en opleidingsbudget.
- Overige informatie: Hybride werken met veel ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in de regio en ontwikkel je tot volwaardig HR Consultant.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-diploma in HRM of vergelijkbaar en 3-5 jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Bouw mee aan de groei van ons label in jouw regio. Professionals groeit en jij kunt daarin een sleutelrol spelen. Wij zijn ons label verder aan het uitbouwen in Zuid en Midden Limburg en zoeken een HR Project Consultant (Medior) die het leuk vindt om samen met ons nieuwe opdrachten, samenwerkingen en impact te creëren.
Bij ons combineer je de zekerheid van een vaste werkgever met de dynamiek van projectmatig werken bij verschillende opdrachtgevers, maar altijd binnen duidelijke kaders en altijd vanuit SD Worx Professionals als jouw thuisbasis.
Jouw rol bij SD Worx Professionals
Als Medior HR Consultant versterk jij onze klanten in het kader van projectmatige HR‑opdrachten. Je werkt niet als tijdelijke vervanger, maar als consultant die specifieke vraagstukken oplost, processen verbetert of projecten realiseert.
Tijdens een opdracht:
- blijf je volledig in dienst van SD Worx Professionals
- werk je vanuit een duidelijk omschreven projectopdracht
- behouden wij de verantwoordelijkheid voor kwaliteit en richting
- sta je onder begeleiding van onze eigen consultancy‑organisatie
Jij brengt jouw HR‑expertise in bij één opdrachtgever per opdracht, maar bouwt gedurende je carrière aan een portfolio van verschillende ervaringen.
Wat ga je doen?
Als Medior HR Consultant werk je aan uiteenlopende HR‑projecten, bijvoorbeeld:
- optimalisatie van HR‑processen
- verbeteren van onboarding, recruitment, talent of performance
- ondersteunen bij HR‑digitalisering
- professionaliseren van HR‑administratie
- begeleiden van HR‑deelprojecten in verandertrajecten
- analyseren van HR‑data en vertalen naar verbeteracties
- adviseren van HR‑teams of lijnmanagement over praktische HR‑oplossingen
Je werkt zelfstandig binnen jouw project, maar altijd met SD Worx als jouw inhoudelijke en organisatorische achterban.
Wie ben jij?
Jij bent een HR‑professional die energie krijgt van:
- afwisseling in opdrachten
- nieuwe organisaties leren kennen
- zichtbaar resultaat boeken
- samenwerken in een professioneel consultancy‑team
- bijdragen aan het verder opbouwen van ons label in deze regio
Daarnaast neem je mee:
- een hbo‑of wo‑diploma in HRM, bedrijfskunde of vergelijkbaar
- 3–5 jaar ervaring in HR advies- of HR projectwerk
- sterk analytisch & planmatig vermogen
- organisatiesensitiviteit
- goede communicatieve vaardigheden
- zelfstandigheid én het vermogen om goed te schakelen met klanten
- nieuwsgierigheid en een proactieve houding
Waarom dit de ideale stap is voor jou?
Bij SD Worx Professionals krijg je de kans om:
- actief mee te bouwen aan onze positie in de regio
- brede ervaring op te doen in verschillende sectoren
- je te ontwikkelen tot een volwaardig HR Consultant
- onderdeel te zijn van een groeiend en deskundig HR‑team
Kortom: een rol waarin je impact maakt bij klanten, én meebouwt aan de groei van ons eigen label.
Wat wij jou bieden
- Een contract voor onbepaalde tijd bij SD Worx Professionals vanaf dag 1
- Een passend salaris
- Leaseauto, laptop en telefoon
- 20 vakantiedagen + 7 bovenwettelijke + jouw verjaardag vrij
- Jaarlijks opleidingsbudget van €3.000
- Hybride en flexibel werken (afhankelijk van projecten)
- Vrijheid, verantwoordelijkheid & professionele begeleiding
- Een warm en toegankelijk team van HR‑professionals
- Veel ruimte om te groeien richting Senior Consultant of Project Lead
Klaar om samen met ons Noord‑Limburg en Zuid‑Oost Brabant te veroveren?
Medior HR Consultant HR Projectsourcing · Meerdere locaties · Hybride in Eindhoven werkgever: SD Worx Staffing & Career Solutions
Als Customer Service medewerker bij onze opdrachtgever krijg je de kans om te werken in een dynamische en ondersteunende omgeving waar klanttevredenheid voorop staat. Je profiteert van uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een collegiale werksfeer die samenwerking en persoonlijke groei stimuleert. Gelegen in een bruisende regio, biedt deze rol niet alleen een competitief salaris, maar ook unieke voordelen zoals flexibele werktijden en een goede werk-privébalans.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van SD Worx Staffing & Career Solutions
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medior HR Consultant HR Projectsourcing · Meerdere locaties · Hybride in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Word actief in HR-community's
Zoek naar lokale of online HR-groepen en netwerken. Dit zijn geweldige plekken om in contact te komen met anderen in het veld, ervaringen uit te wisselen en op de hoogte te blijven van de laatste trends. Deel je kennis en leer van anderen; dat maakt je zichtbaar!
✨Bezoek HR-events en conferenties
Neem deel aan HR-conferenties, workshops of netwerkevenementen in jouw omgeving. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om je vaardigheden en kennis te laten zien. Wie weet ontmoet je wel iemand van SD Worx Staffing & Career Solutions!
✨Gebruik onze website om te solliciteren
Bij SD Worx Staffing & Career Solutions zijn we altijd op zoek naar enthousiaste HR-professionals. Zorg ervoor dat je je sollicitatie via onze website indient, zodat je in onze systemen terechtkomt en je kan laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in de rol.
✨Laat je ervaring spreken
Vergeet niet om concrete voorbeelden van je werk en prestaties klaar te hebben. Tijdens gesprekken is het belangrijk om te laten zien wat je hebt bereikt in eerdere functies. Gebruik data en verhalen om je impact te illustreren!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medior HR Consultant HR Projectsourcing · Meerdere locaties · Hybride in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor personeel zien:Schrijf een coverletter waarin je duidelijk maakt waarom je enthousiast bent over HR. Deel persoonlijke ervaringen die je passie voor het menselijk aspect van werk benadrukken. Dit laat ons bij SD Worx Staffing & Career Solutions zien dat je niet alleen over vaardigheden beschikt, maar ook echte betrokkenheid toont.
Benadruk je communicatieve vaardigheden:In de HR-wereld zijn sterke communicatieve vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je CV en eventuele bijlagen laten zien hoe je in het verleden effectief hebt gecommuniceerd met teams, leidinggevenden en medewerkers. Dit kan via voorbeelden van projecten of successen in eerdere functies.
Toon je kennis van arbeidsrecht en HR-tools:Vermeld specifieke kennis van arbeidsrechten of ervaring met HR-software in je CV. Dit geeft ons een goed beeld van jouw vaardigheden en hoe je een waardevolle aanvulling voor SD Worx Staffing & Career Solutions kan zijn. Certificaten of cursussen die je hebt gevolgd zijn hier ook erg relevant!
Een professionele maar persoonlijke aanpak:Als je een CV opmaakt, probeer dan een balans te vinden tussen professionaliteit en een persoonlijke touch. We willen weten wie de persoon achter de ervaring is! Zorg ervoor dat je bij SD Worx Staffing & Career Solutions solliciteert via onze website zodat we jouw unieke persoonlijkheid kunnen leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij SD Worx Staffing & Career Solutions
✨Ken je HR-tools en -software
Zorg ervoor dat je goed thuis bent in de tools die veel gebruikt worden in HR, zoals HRIS-systemen of ATS-software. Tijdens je interview bij SD Worx Staffing & Career Solutions kunnen ze specifieke vragen stellen over je ervaring met deze systemen, dus bereid je voor om voorbeelden te delen.
✨Weet wat de huidige HR-trends zijn
HR is altijd in beweging, dus wees goed geïnformeerd over de laatste trends zoals thuiswerken en diversiteit op de werkvloer. Bij SD Worx Staffing & Career Solutions kan het zijn dat ze willen weten hoe jij deze trends kunt toepassen in de rol als Medior HR Consultant HR Projectsourcing · Meerdere locaties · Hybride.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In een HR-rol draait het veel om mensen. Wees voorbereid op gedragsvragen zoals hoe je met lastige situaties omgaat of hoe je de teamdynamiek kunt verbeteren. Gebruik de STAR-methode om je antwoorden gestructureerd te houden.
✨Toon je passie voor mensen en organisatiecultuur
Aangezien dit een fulltime rol is, is het belangrijk dat je laat zien dat je gefocust bent op mensen en organisatiecultuur. Geef aan hoe je de werkplek tot een betere omgeving wilt maken en hoe je dat in het verleden hebt gedaan. Dit kan echt het verschil maken in je gesprek met SD Worx Staffing & Career Solutions.
