In één oogopslag
- Taken: Ondersteun HR en office management met diverse uitdagende taken en projecten.
- Bedrijf: SCHURTER, een internationaal toonaangevend hightech bedrijf.
- Voordelen: Leerzame stage met begeleiding, afwisseling en sterke marktpositie.
- Overige informatie: Krijg ondersteuning van een mentor en buddy tijdens je stage.
- Waarom deze baan: Ontwikkel je HR-vaardigheden in een dynamische en innovatieve omgeving.
- Kwalificaties: Studie in HR of Office Management, gemotiveerd en organisatorisch sterk.
Het verwachte salaris ligt tussen 4237 - 5179 € per maand.
Ben jij op zoek naar een uitdagende stageplek waarin je jouw HR-vaardigheden verder kunt ontwikkelen? Volg je een opleiding in de richting van HR of Office Management (MBO/HBO)? Dan hebben wij dé stageplek voor jou!
Wat ga je doen?
- Ondersteunen van onze HR-functionaris en HR Business Partner bij diverse werkzaamheden, zoals:
- Het beheren en optimaliseren van het digitale personeelsdossier.
- Salarisadministratie en ondersteuning bij de bijbehorende processen.
- Bijdragen aan de functionerings- en beoordelingsgesprekscyclus.
- Actief deelnemen aan lopende HR-projecten.
- Meehelpen bij het implementeren van beleid vanuit de SCHURTER groep.
- Meedraaien in onze employer branding groep.
- Ondersteuning bij Medewerkertevredenheidsonderzoek (MTO).
- Helpen bij aanvragen subsidies voor opleidingen.
- Ondersteuning bij onboarding.
- Werven van mensen / hunting.
- Ondersteunen van ons team op het gebied van office management, zoals:
- Het organiseren en boeken van reizen en hotels.
- Het plannen van vergaderingen voor de directeur en het verkoopteam.
- Het beheren van de bedrijfsagenda.
Wat bieden wij jou?
- Een uitdagende en leerzame stage met veel afwisseling.
- Begeleiding door een bedrijfsmentor én een buddy die jou ondersteunen gedurende je stage.
- Een werkplek binnen een toonaangevend bedrijf met een sterke marktpositie die bijdraagt aan het vergroten van jouw kennis en ervaring.
Wat zoeken wij in jou?
- Je volgt een opleiding in de richting van HR of Office Management (MBO-4/HBO).
- Je bent gemotiveerd, leergierig en organisatorisch sterk.
- Je hebt affiniteit met zowel HR-taken als office management.
Over SCHURTER
SCHURTER is een internationaal toonaangevend bedrijf met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en klanttevredenheid. Wij bieden onze medewerkers een professionele werkomgeving waarin je je vaardigheden optimaal kunt benutten en ontwikkelen.
Internship HR/Office Management at SCHURTER werkgever: SCHURTER
SCHURTER Electronics is een uitstekende werkgever die innovatie en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan. Als Display Technology Engineer krijg je de kans om een kenniscentrum op te bouwen rondom displaytechnologie, met directe invloed op de ontwikkeling van onze HMI-producten. Met een focus op digitale transformatie en een klantgerichte cultuur biedt SCHURTER volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling in een internationale omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Internship HR/Office Management at SCHURTER kunt binnenhalen
✨Ga naar HR-evenementen
Zoek lokale of universitaire events specifiek gericht op HR, zoals job fairs of netwerkbijeenkomsten. Dit is een geweldige kans om in contact te komen met professionals in het veld en mogelijk zelfs HR-teams van bedrijven zoals SCHURTER te ontmoeten!
✨Gebruik je universiteit
Veel universiteiten hebben carrièrecentra die samenwerking hebben met bedrijven voor stages. Neem contact op met je studieadviseur of loop even binnen bij het carrièrecentrum om eventuele openstaande stageplekken bij SCHURTER of andere bedrijven te bespreken.
✨Verbeter je LinkedIn-profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel opvalt door je motivatiebrief en stage-ervaring, ook al is die beperkt, goed te beschrijven. Volg ook HR-professionals en bedrijven zoals SCHURTER op LinkedIn om op de hoogte te blijven van kansen.
✨Verken online platforms voor stages
Platforms zoals stage.nl of Indeed zijn geweldig voor het vinden van HR-stages. Vergeet niet om ook direct naar de carrièrepagina van SCHURTER te navigeren en daar te solliciteren; vaak heeft een directe aanvraag meer impact!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Internship HR/Office Management at SCHURTER te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen!:In je motivatiebrief is het belangrijk om je enthousiasme voor het werkgebied HR duidelijk te maken. Vertel ons waarom je geïnteresseerd bent in deze stage bij SCHURTER en hoe deze kans jou kan helpen om te groeien in je carrière. Laat je passie voor het werken met mensen doorschemeren!
Zet je soft skills in de kijker:HR draait om communicatie en mensen. Zorg ervoor dat je je sterke punten in deze gebieden benadrukt in je CV en motivatiebrief. Denk aan teamwork, empathie en probleemoplossend vermogen. Voor een HR-stage is het ook handig om voorbeelden te geven van situaties waarin je deze vaardigheden hebt gebruikt.
Doe een persoonlijke toevoeging:Bij een HR-stage is het mooi als je kunt aantonen dat je jezelf hebt verdiept in de bedrijfscultuur van SCHURTER. Noem iets specifieks dat je aanspreekt, zoals een HR-initiatief of een project waar je enthousiast over bent. Dit laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in het bedrijf en dat je je huiswerk hebt gedaan!
Wees open over je leerdoelen:Als stagiair is het belangrijk dat je bereid bent te leren en jezelf te ontwikkelen. Geef in je sollicitatie aan welke specifieke vaardigheden en kennis je hoopt op te doen tijdens je stage bij SCHURTER. Dit toont niet alleen je ambitie, maar helpt ons ook om te begrijpen hoe we jou het beste kunnen ondersteunen in je leertraject.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij SCHURTER
✨Scherp je kennis over HR-processen aan
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de basis HR-processen, zoals wervingsstrategieën, onboarding en performance management. Tijdens het interview kan je gevraagd worden naar hoe je deze processen begrijpt of zelfs hoe je ze zou verbeteren — laat zien dat je erover hebt nagedacht.
✨Ken de tools van de trade
Maak jezelf vertrouwd met HR-software zoals Applicant Tracking Systems (ATS) of tools voor prestatiemanagement. Het kan zijn dat je moet laten zien hoe je met dergelijke tools omgaat of wat je kennis erover is. Dit zorgt ervoor dat je laat zien dat je klaar bent om je handen uit de mouwen te steken.
✨Jouw motivatie is key
Als stagiair willen bedrijven vooral zien dat je gemotiveerd bent om te leren en je te ontwikkelen. Bereid een kort verhaal voor waarin je vertelt waarom je in HR wilt werken en wat je hoopt te leren van deze stage bij SCHURTER. Dit laat je enthousiasme zien en dat je goed hebt nagedacht over je toekomst.
✨Toon je communicatieve vaardigheden
In HR is communicatie essentieel. Wees voorbereid op scenario's waarin je moet uitleggen hoe je met medewerkers zou omgaan in bepaalde situaties. Het kan ook nuttig zijn om te laten zien hoe je teamwerk benadert, dus bereid voorbeelden voor van hoe je in groepssettings hebt gewerkt, al dan niet tijdens je studie.
