In één oogopslag
- Taken: Controleer en bereken offertes voor liftreparaties en ondersteun het team met technische oplossingen.
- Bedrijf: Werken bij Schindler, een TOP Employer met een focus op innovatie en ontwikkeling.
- Voordelen: Uitstekende arbeidsvoorwaarden, 27 vakantiedagen, 13 adv dagen en een 13e maand.
- Overige informatie: Een inclusieve cultuur waar jouw inbreng gewaardeerd wordt en diversiteit centraal staat.
- Waarom deze baan: Maak impact in een technische omgeving en groei in je carrière met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Kwalificaties: Technische kennis van liftinstallaties en ervaring met calculaties zijn een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 3750 - 4584 € per maand.
Locatie: Den Haag, Nederland
Onze liften, roltrappen en rolpaden vervoeren dagelijks ruim twee miljard mensen veilig naar gebouwen en naar andere transportknooppunten. Ben jij toe aan de volgende stap in jouw carrière? Ben je innovatief en ambieer jij daarbij een zelfstandige functie in een technische omgeving waar je jezelf kan ontwikkelen? We zijn op zoek naar een nieuwe collega om ons team te versterken. Ben jij degene die ons helpt de toekomst vorm te geven en verder te bouwen aan ons succes die begon in 1874? Lees dan snel verder!
Algemene beschrijving van de rol
Het controleren en delegeren van reparatiebonnen, het specificeren van benodigde onderdelen, het berekenen van offertes en het verwerken van orders voor grote reparaties (standaard/hoog-bouw) of reparaties van niet-Schindler-producten die een technische oplossing vereisen. Dit proces begint met een reparatieverzoek en eindigt met een reparatieopdracht of offerte. Het calculatieteam zorgt voor de berekening en voorbereiding van de uit te voeren werkzaamheden, alsmede voor de technische, commerciële en administratieve ondersteuning van de Service Leaders bij grote en kleine reparaties.
Uitvoering
- Het bepalen van de uit te voeren werkzaamheden, de benodigde onderdelen/componenten en het vinden van oplossingen om de lift zo snel mogelijk operationeel te krijgen (bijvoorbeeld motorrevisie van een oude lift).
- Het berekenen, voorbereiden en versturen van offertes voor grote en kleine reparaties aan de klant.
- Het verwerken van klantorders en het zorgen voor een nauwkeurige eindberekening in SAP.
- Het bespreken van offertes van leveranciers en het bestellen van onderdelen/componenten via de afdeling Inkoop.
- Escaleert naar senior calculator of Product Line Manager om indien nodig te repareren.
- Het aanvragen van nieuwe voorkeursleveranciers bij de afdeling Inkoop en Supply Chain Management via Inkoop.
- Aanpassen van liftboeken en Technische Databank (TDB) na voltooide reparaties.
- Contact onderhouden met interne klanten over de status van de aanvraag en technische zaken.
- Het rapporteren van geleverde onderdelen van slechte kwaliteit aan Global Claim Management en de zakelijke koper voor verdere verwerking.
- Communiceren met leveranciers over de kwaliteit van componenten en bespreken van mogelijke oplossingen voor veel voorkomende defecten/fouten.
- Het voorstellen/vaststellen van inkoopspecificaties (interne/externe klanten) voor door Inkoop te bestellen veiligheidsgerelateerde componenten.
- Ondersteunen van product line manager reparatie en het nemen van een actieve rol in:
- Voor het samenstellen van reparatie- en moderniseringskits voor technici.
- Het bepalen/opstellen van (verkoop)prijzen.
- Opstellen van verkoopteksten voor het ERP-systeem.
- Het onderhouden van referentiemateriaal, archieven en bestanden.
- Overleg met de afdeling Modernisering over noodzakelijke gegevens voor aanbestedingen, verificatie van technische specificaties en of een taak een reparatie of modernisering/MDC is.
- Prijsbepaling voor reparaties in het kader van aanbestedingsopdrachten.
- Adviseren van de Service Leader Manager over de mogelijkheden van marketingacties om omzetdoelstellingen te behalen.
- Na leiding te hebben gegeven van de afdeling Mod, het maken van calculaties voor de lange termijn budgetprognoses (10-jarige projectie bij de klant) naar de Lange termijn Specialist.
- Het beheren van de Direct Sales inbox en het opstellen van offertes volgens het niet-contractuele bedrijfsproces.
Verantwoordelijkheid
- Het opstellen van offertes met een zo hoog mogelijke winstmarge voor het bedrijf.
- Delegeren van tickets en verstrekken van de nodige gegevens aan de serviceleider voor het verbeteren van de technische competentie van technici.
- Het kiezen/berekenen van de juiste materialen, onderdelen en uren.
- Het administratief klaarzetten van gegevens in het ERP-systeem voor orderverwerking.
- (Technische) ondersteuning voor Service Leaders, Servicedesk en interne/externe klanten.
Communicatie
- Bespreken van operationele zaken, prioriteiten en problemen met de Repair Manager.
- Bespreken van offerteaanvragen, uit te brengen offertes en opvolging met Service Leaders, Technici, Verkoopvertegenwoordigers, MOD Supervisors.
- Bespreken van de uit te voeren werkzaamheden met de Service Leader.
- Bespreken van technische specificaties van onderdelen, componenten en materialen met (internationale) leveranciers (Engels/Duits).
- Bespreken van de uit te voeren werkzaamheden, technische specificaties en uitgebrachte offertes met (internationale) klanten (Schindler Marine, offshore platforms) (Engels/Duits).
Functie vereisten
- Tekeningen en schema's lezen.
- Liftinstallaties, materialen en componenten (mechanisch/elektrisch/elektronisch/hydraulisch van Schindler-producten en niet-Schindler-producten).
- Mechanische constructies (koppelingen, afdichtingen, aandrijvingen).
- Berekeningstechnieken en werkwijzen.
- Procedures en voorschriften van de organisatie (LoA, Code of Conduct, KG Manual).
- ICT-systemen van de organisatie (Windows, Lotus Notes, Office, SAP).
- Duitse en Engelse taal.
Vaardigheden
- Werken met een PC bij het opstellen van offertes en calculaties.
- Complexiteit: Taken worden zelf georganiseerd binnen de richtlijnen en kaders die zijn opgesteld door Repair manager & EI director.
- Er wordt gewerkt volgens het proceshandboek, KG-handboek, procedures en voorschriften.
- Er wordt gewerkt op basis van prijslijsten, aanvraagformulieren en de mailbox Repareren.
- Bevoegd om calculaties en offertes op te stellen op basis van vastgestelde prijslijsten en leveranciersinformatie. Bepaalt de benodigde uren en het gebruik van componenten en materialen.
- Bevoegd om via vastgestelde procedures aanvragen in te dienen voor voorkeursleveranciers.
- Geautoriseerd om kortingen te geven volgens vastgestelde procedures.
- Verantwoordelijk voor het beoordelen van reparatiegerelateerde taken door de volledigheid van tickets te beoordelen, waardoor offertevoorbereiding mogelijk is.
- De Service Leader tekent de uit te brengen offerte af.
Wat bieden wij:
- Een uitdagende functie bij een TOP Employer met veel doorgroeimogelijkheden;
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden incl. een 13e maand;
- Royaal verlof: 27 vakantiedagen en 13 adv dagen;
- Een optimale werk-privé balans;
- Jouw ontwikkeling is belangrijk voor ons, we bieden trainingen en opleidingen om je ontwikkeling vorm te geven;
- Vrijheid in jouw functie waar jouw inbreng gewaardeerd wordt;
- Prettige collega’s die altijd voor jou klaar staan, een cultuur waarin diversiteit en inclusiviteit belangrijk zijn.
Bij Schindler Group hechten we veel waarde aan inclusiviteit en diversiteit en garanderen we 'gelijke kansen voor iedereen. We maken ons er hard voor dat we iedere kandidaat voor een functie hetzelfde behandelen en kijken daarbij niet naar leeftijd, afkomst, etniciteit, kleur, religie, lidmaatschap van een vakbond, gender, genderidentiteit, seksuele voorkeur, burgerlijke staat, nationaliteit, genetica, gezondheid of handicaps.
REP Calculation West Nederland in Amsterdam werkgever: Schindler
Bij Schindler in Den Haag bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als Supervisor Modernisering krijg je de kans om je carrière te ontwikkelen binnen een internationaal bedrijf dat waarde hecht aan diversiteit en inclusiviteit, met uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand, 27 vakantiedagen en volop mogelijkheden voor persoonlijke groei. Sluit je aan bij een team dat elke dag werkt aan de mobiliteit van morgen en waar jouw inbreng echt wordt gewaardeerd.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je REP Calculation West Nederland in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Schindler. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Schindler of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor REP Calculation West Nederland bij Schindler ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als REP Calculation West Nederland in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Schindler om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van REP Calculation West Nederland bij Schindler. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Schindler in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Schindler
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Schindler.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Schindler. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
