In één oogopslag
- Taken: Leid financiële teams en verbeter processen binnen een internationale organisatie.
- Bedrijf: Scania, een toonaangevende speler in duurzame transportoplossingen.
- Voordelen: Bedrijfsauto, 13e maand, winstdelingsregeling en mogelijkheden voor thuiswerken.
- Overige informatie: Ontwikkel jezelf in een professionele cultuur die samenwerking en groei waardeert.
- Waarom deze baan: Maak impact met je leiderschap en financiële expertise in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Bachelor of master in Finance, 5-10 jaar leidinggevende ervaring vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Ben jij klaar om financiële teams aan te sturen en bij te dragen aan de ontwikkeling van een internationale organisatie? Als Manager Credit Control & Accounting bij het Shared Service Center Benelux van Scania in Breda combineer je leiderschap met financiële expertise. Je krijgt de kans om mensen te ontwikkelen, processen te verbeteren en een betekenisvolle bijdrage te leveren aan onze financiële organisatie. Samen werken we aan duurzamere transportoplossingen.
Je geeft leiding aan twee financiële teams: Credit Control en Accounting. In totaal bestaat dit team uit 21 medewerkers. De dagelijkse werkzaamheden worden aangestuurd door twee teamleiders, die jij coacht, ondersteunt en helpt zich verder te ontwikkelen. Je richt je op leiderschap, het versterken van de samenwerking en het verbeteren van financiële processen. Als belangrijke businesspartner werk je samen met andere afdelingen en het senior management. Je levert betrouwbare financiële inzichten die bijdragen aan goede besluitvorming. Daarnaast werk je actief mee aan de maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.
Als betrokken en ervaren manager combineer je strategisch inzicht met een praktische aanpak. Je geeft mensen vertrouwen en verantwoordelijkheid en zet kansen voor verbetering om in concrete resultaten.
Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:
- Je coacht en ontwikkelt twee teamleiders en hun teams en stimuleert samenwerking, eigenaarschap en prestaties.
- Je start en realiseert procesverbeteringen om de efficiëntie, financiële kwaliteit en interne beheersing te versterken.
- Je bouwt goede relaties op met stakeholders en afdelingen binnen de internationale organisatie van Scania.
- Je vertaalt financiële resultaten en analyses naar heldere inzichten en aanbevelingen voor het senior management.
- Je zorgt voor betrouwbare financiële rapportages en draagt actief bij aan correcte en tijdige maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.
De missie van Scania: In meer dan 100 landen werken ongeveer 58.000 collega's samen aan duurzame transportoplossingen. Onze klanten staan centraal in alles wat we doen. Onze kernwaarden en principes geven richting aan onze beslissingen en ons handelen. We kijken vooruit, waarderen ieders bijdrage en moedigen mensen aan hun ideeën te delen. Zo realiseren we echte verandering.
Vanuit Breda ondersteunt ons Shared Service Center de activiteiten van Scania in de Benelux. We werken nauw samen met collega's in onze wereldwijde organisatie. We ondersteunen meer dan 50 werkplaatsen en dragen bij aan verbeteringen binnen het hele bedrijf.
Wat maakt deze werkomgeving bijzonder? Je kunt echt verschil maken, internationaal samenwerken en jezelf blijven ontwikkelen. We voelen ons verantwoordelijk voor de maatschappij en het milieu en zetten ons in om de juiste dingen op de juiste manier te doen.
Je bent een ervaren en toegankelijke leider met een sterke financiële achtergrond. Je weet mensen te inspireren, vertrouwen op te bouwen en eigenaarschap te stimuleren. Je combineert analytisch inzicht met een praktische en resultaatgerichte aanpak. Je voelt je thuis op zowel strategisch als operationeel niveau. Je communiceert helder, stelt bestaande werkwijzen op een constructieve manier ter discussie en bouwt sterke relaties op met collega's en stakeholders. Je vermogen om verandering te realiseren draagt bij aan de verdere ontwikkeling van onze financiële organisatie.
Daarnaast breng je mee:
- Een bachelor- of masteropleiding, bij voorkeur in Finance, Accountancy of Bedrijfseconomie.
- Bij voorkeur 5 tot 10 jaar leidinggevende ervaring.
- Goede kennis van financiële administratie, rapportage, financiële afsluitingen en interne beheersing.
- Aantoonbare ervaring met procesverbetering en stakeholdermanagement in een internationale omgeving.
- Uitstekende beheersing van het Nederlands en goede beheersing van het Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
Nederlands is de voertaal binnen het team. Een goede beheersing van het Engels, zowel mondeling als schriftelijk, is essentieel voor de samenwerking binnen onze internationale organisatie. Kennis van het Frans is een mooie pré, omdat we nauw samenwerken met Franstalige collega's in België.
Voldoe je niet aan alle gewenste criteria, maar denk je dat je een verschil kunt maken? We nodigen je van harte uit om te solliciteren.
Bij Scania krijg je de kans om je leiderschapskwaliteiten en financiële expertise in te zetten binnen een internationale organisatie. Je komt terecht in een professionele werkomgeving waarin samenwerking, persoonlijke ontwikkeling en continu verbeteren centraal staan.
Daarnaast bieden we:
- Een bedrijfsauto.
- Een vaste 13e maand.
- Een winstdelingsregeling.
- De mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
- Ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.
Morgen verbeteren begint vandaag! Zet de volgende stap in je carrière als Manager Credit Control & Accounting bij Scania. Ben jij een inspirerende leider die mensen ontwikkelt, processen verbetert en met financiële expertise het verschil maakt? Dan maken we graag kennis met je.
Wil je meer weten over deze functie of over de mogelijkheden bij Scania? Neem dan contact op met Wouter Flach, Manager Recruitment, via 06-33051068.
Manager Credit Control & Accounting in Breda werkgever: Scania
Scania is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om te werken in een innovatieve en professionele omgeving, waar je jouw impact kunt maken op zowel onderhoud als projecten. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, flexibele werkuren en een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder een competitief salaris en winstdeling, zorgen we ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan de toekomst van duurzame transportoplossingen, maar ook zelf groeit in je rol. In onze LEAN-omgeving in Meppel krijg je de ruimte om je werk zelf vorm te geven en samen te werken met een betrokken team dat elkaar ondersteunt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Credit Control & Accounting in Breda kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Scania.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Scania.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Scania.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Credit Control & Accounting in Breda te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Scania te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Scania waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Scania.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Scania. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Scania
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
