In één oogopslag
- Taken: Verbind klanten met de werkplaats en zorg voor een soepele communicatie.
- Bedrijf: Scania Amsterdam, een toonaangevend bedrijf in duurzame transportoplossingen.
- Voordelen: Competitief salaris, 13e maand, winstdeling en uitstekende pensioenregeling.
- Overige informatie: Leer en groei binnen een collegiaal team dat samenwerkt aan uitdagende projecten.
- Waarom deze baan: Werk in een dynamische omgeving met innovatieve techniek en ontwikkel jezelf verder.
- Kwalificaties: Mbo-niveau, klantgericht, affiniteit met techniek en goede communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Krijg jij energie van techniek, klanten en een werkplaats waar altijd iets gebeurt? Voor Scania Amsterdam zoeken we een Service Advisor die zorgt dat klanten én collega's weten waar ze aan toe zijn.
Jouw uitdaging
Als Service Advisor ben jij een belangrijke schakel tussen de klant en de werkplaats. Je neemt reparatie- en onderhoudsopdrachten aan, plant de werkzaamheden en houdt de klant goed op de hoogte. Je denkt mee, maakt offertes en zorgt dat afspraken duidelijk zijn. Tegelijk houd je overzicht in de werkplaats. Je stemt de werkzaamheden af met onze technici, bewaakt de voortgang en schakelt wanneer de planning verandert. Geen dag is hetzelfde: juist die afwisseling maakt jouw werk interessant. Je hoeft niet alles zelf op te lossen. Wel zorg jij ervoor dat de juiste mensen op het juiste moment weten wat er moet gebeuren.
Dit breng jij mee
- Je bent klantgericht, houdt van aanpakken en kunt goed schakelen tussen verschillende werkzaamheden.
- Je luistert naar de klant, stelt de juiste vragen en weet technische informatie op een begrijpelijke manier uit te leggen.
- Minimaal mbo werk- en denkniveau;
- Affiniteit met techniek en trucks;
- Goede communicatieve vaardigheden;
- Een zelfstandige en tegelijkertijd collegiale werkhouding.
Heb je geen afgeronde autotechnische opleiding, maar wel interesse in trucks en techniek? Ook dan maken we graag kennis met je. Met de juiste motivatie en leergierigheid kun je bij ons veel leren.
Werken bij Scania Amsterdam
Je komt terecht in een team waarin we samen zorgen dat onze klanten zo snel en goed mogelijk weer onderweg zijn. Je werkt met collega's die verstand hebben van trucks en hun vak verstaan. Samen houden jullie de werkplaats draaiend en zorgen jullie ervoor dat afspraken worden nagekomen. Bij Scania krijg je bovendien volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je werkt met innovatieve techniek en krijgt de mogelijkheid om je kennis en vaardigheden verder uit te bouwen.
Daarnaast kun je rekenen op:
- Een goed bruto maandsalaris passend bij jouw ervaring en verantwoordelijkheden;
- Een vaste 13e maand;
- Een winstdelingsregeling;
- Een uitstekende pensioenregeling;
- 24 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, of de mogelijkheid om deze maandelijks uit te laten betalen;
- Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.
Klaar om mee te bouwen aan de werkplaats van Amsterdam? Bij Scania werken we iedere dag aan duurzame transportoplossingen. Met zo'n 58.000 collega's in meer dan 100 landen kijken we vooruit, verbeteren we vandaag wat morgen beter kan en krijgen medewerkers de ruimte om mee te denken.
Bij Scania vinden we het belangrijk om transparant te zijn over hoe we met jouw gegevens omgaan. Wanneer je jouw sollicitatie indient, geef je ons automatisch goedkeuring om jouw gegevens te gebruiken bij onze sollicitatieprocessen.
Service Advisor - Amsterdam werkgever: Scania
Scania is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om te werken in een innovatieve en professionele omgeving, waar je jouw impact kunt maken op zowel onderhoud als projecten. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, flexibele werkuren en een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder een competitief salaris en winstdeling, zorgen we ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan de toekomst van duurzame transportoplossingen, maar ook zelf groeit in je rol. In onze LEAN-omgeving in Meppel krijg je de ruimte om je werk zelf vorm te geven en samen te werken met een betrokken team dat elkaar ondersteunt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Service Advisor - Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Scania. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Scania of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Service Advisor - Amsterdam bij Scania ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Service Advisor - Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Scania om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Service Advisor - Amsterdam bij Scania. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Scania in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Scania
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Scania.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Scania. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
