In één oogopslag
- Taken: Geef kinderen een geweldige middag vol sport, creativiteit en plezier.
- Bedrijf: Big Ben Kids, een internationale kinderopvang in Den Haag/Scheveningen.
- Voordelen: Goed salaris, eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding en toegang tot trainingen.
- Overige informatie: Een dynamisch team met ruimte voor jouw ideeën en professionele groei.
- Waarom deze baan: Maak elke dag een verschil voor kinderen in een inspirerende omgeving.
- Kwalificaties: Gekwalificeerd pedagogisch medewerker met goede sociale en communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Wil je werken in een internationaal buitenschoolse opvangcentrum in Den Haag/Scheveningen? Bij Big Ben Kids geef je kinderen een fantastische middag vol sport, creativiteit en plezier. Een gevarieerde baan waar veel ruimte is voor jouw eigen ideeën!
Ben jij een enthousiaste kinderopvangprofessional die kinderen een geweldige middag wil bieden? Bij Big Ben Kids in Wassenaar en Den Haag maak je elke dag het verschil voor kinderen na school. In onze buitenschoolse opvang (BSO) creëer je een veilige, gastvrije en inspirerende omgeving waar kinderen zich vrij voelen om te ontspannen, te spelen en nieuwe talenten te ontdekken. Je organiseert een verscheidenheid aan activiteiten gericht op sport, creativiteit en avontuur, afgestemd op de interesses en behoeften van de kinderen. Samen met je collega's creëer je een plek waar kinderen zich gezien, gehoord en thuis voelen. Je bouwt ook positieve relaties op met ouders en draagt bij aan de ontwikkeling van elk kind. Geen twee dagen zijn hetzelfde, maar één ding is zeker: jouw enthousiasme helpt elke dag gelukkige kinderen en betekenisvolle momenten te creëren.
Wij bieden jou:
- Een goed salaris volgens de CAO Kinderopvang, schaal 6 (min. €2681 en max. €3684 bruto per maand o.b.v. fulltime);
- Een eindejaarsuitkering van 8%;
- Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer of volledige OV-vergoeding;
- Telefoonvergoeding van €10 per maand;
- Een vitaliteitsprogramma, waaronder gratis sporten bij SportCity en online coaching;
- Een fietsplan via Lease a Bike (na de proeftijd);
- Toegang tot onze online academy met trainingen en opleidingen;
- Toegang tot Empowr, een platform voor ondersteuning bij werk-privé balans, coaching of bijvoorbeeld mindfulness;
- Toegang tot een personeelsvoordeelwinkel met kortingen;
- Korting op kinderopvang voor medewerkers.
Over jouw kwaliteiten:
- Je bent gekwalificeerd om als pedagogisch medewerker in de kinderopvang te werken.
- Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal goed (minimaal taalniveau 3F en B2).
- Je bent sociaal, betrokken en communicatief sterk.
- Je werkt graag samen en draagt actief bij aan een positief en professioneel team.
- Je hebt een open, proactieve houding en durft mee te denken over verbeteringen, waarbij je feedback op een constructieve manier geeft en ontvangt.
- Je creëert een veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen zich gezien, gehoord en gestimuleerd voelen.
Over Big Ben Kids:
Big Ben Kids biedt hoogwaardige kinderopvang (dagopvang, buitenschoolse opvang en vakantieopvang) voor internationale ouders (expats) en internationaal georiënteerde Nederlandse ouders. Bij Big Ben Kids vinden we het belangrijk dat kinderen zich thuis voelen op de opvang. We bieden een veilige omgeving en een tweede thuis in een internationale setting. Onze opvang is een smeltkroes van verschillende culturen waar mooie vriendschappen ontstaan. Kinderen krijgen bij ons de ruimte om zich te ontwikkelen en hun talenten te ontdekken. Ouders zijn nauw betrokken bij de avonturen van hun kinderen. Ons team bestaat uit ervaren en gekwalificeerde pedagogisch professionals met vaak een internationale achtergrond.
Pedagogisch Professional for After-School Care (BSO) – Scheveningseweg werkgever: Samenwerkende Kinderopvang
Bij Eigen&Wijzer krijg je de kans om te werken in een gloednieuw kindcentrum in Amsterdam, waar je niet alleen bijdraagt aan de ontwikkeling van kinderen, maar ook aan je eigen groei als pedagogisch professional. We bieden een inspirerende werkomgeving met flexibele uren, ruime opleidingsmogelijkheden en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een gratis sportabonnement en toegang tot ons welzijnsplatform Empowr. Sluit je aan bij ons team en bouw mee aan een avontuurlijke toekomst voor kinderen en jezelf!
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Samenwerkende Kinderopvang
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Pedagogisch Professional for After-School Care (BSO) – Scheveningseweg kunt binnenhalen
✨Verbinden met lokale gemeenschappen
In het maatschappelijk werk draait alles om verbinding. Zoek naar lokale gemeenschapsprojecten of welzijnsorganisaties waar je vrijwillig kunt werken of waar je eenvoudigweg langs kunt gaan voor een praatje. Dit vergroot je netwerk en laat je zien als een actieve deelnemer in het veld.
✨Ga naar netwerkbijeenkomsten
Blijf op de hoogte van lokale evenementen, zoals conferenties en workshops die gericht zijn op maatschappelijk werk. Deze zijn niet alleen perfect om kennis op te doen, maar ook om professionals uit het veld te ontmoeten die mogelijk weten van openstaande functies bij organisaties zoals Samenwerkende Kinderopvang.
✨Je sociale media zijn je vriend
Zorg dat je aanwezigheid op sociale media, zoals LinkedIn, professioneel is en biedt waarde. Deel content over maatschappelijk werk, commentaar op relevante artikelen of post over jouw ervaringen en inzichten. Dit kan opvallen bij werkgevers die jou willen leren kennen via een platform waar ze vaak talent ontdekken.
✨Waarom niet een open sollicitatie?
Zet je in de kijker bij Samenwerkende Kinderopvang door een open sollicitatie te sturen. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen in maatschappelijk werk. Een sterke motivatiebrief en een goed gesprek kunnen je helpen op de radar te komen, zelfs als er momenteel geen specifieke vacatures zijn.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Pedagogisch Professional for After-School Care (BSO) – Scheveningseweg te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees eerlijk en open in je motivatie:In je motivatiebrief voor de functie in het maatschappelijk werk is het belangrijk dat je jouw passie en persoonlijke ervaringen deelt. Laat zien waarom je voor deze sector hebt gekozen en hoe je van plan bent om bij Samenwerkende Kinderopvang het verschil te maken. Dat maakt je aanvraag authentiek en herkenbaar voor ons.
Benadruk relevante ervaring:In je CV is het cruciaal om relevante ervaring en vaardigheden te benadrukken. Denk aan stages, vrijwilligerswerk of projecten waarbij je met verschillende doelgroepen hebt gewerkt. Laat ook zien welke methodieken of technieken je hebt toegepast in je eerdere werkzaamheden.
Referenties en certificaten:Voor maatschappelijk werk zijn referenties van vorige werkgevers of begeleiders een dikke plus. Zorg ervoor dat je deze kunt aanleveren. Daarnaast is het handig om eventuele aanvullende certificaten, zoals bijvoorbeeld trainingen in sociale vaardigheden of specifieke interventiemethoden, te vermelden in je aanvraag.
Structuur in je documenten:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief goed gestructureerd zijn. Gebruik duidelijke kopjes en bullet points waar nodig. Dit maakt het voor ons gemakkelijker om belangrijke informatie te vinden en geeft meteen een professionele indruk. Vergeet niet te vermelden waarom je specifiek bij Samenwerkende Kinderopvang aan de slag wilt!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Samenwerkende Kinderopvang
✨Toon je passie voor maatschappelijk werk
Laat in je antwoorden merken waarom je zo gepassioneerd bent over maatschappelijk werk. Vertel over je ervaringen met verschillende doelgroepen en hoe je waarde hebt toegevoegd aan hun leven. Dit laat zien dat je niet alleen de vereiste kwalificaties hebt, maar ook echt betrokken bent bij het vakgebied.
✨Bereid je voor op casestudy's
In maatschappelijk werk komen er vaak praktijksituaties aan bod waarin je je kritisch denkvermogen moet tonen. Bereid je voor op casestudy's tijdens het gesprek. Denk aan vragen zoals hoe je zou reageren in bepaalde situaties of hoe je moeilijke gesprekken aanpakt. Dit helpt ons te zien hoe je je kennis in de praktijk brengt.
✨Focus op je samenwerkingsvaardigheden
Maatschappelijk werk draait vaak om teamwork en samenwerking met andere professionals. Bereid voorbeelden voor van hoe je in het verleden succesvol hebt samengewerkt of conflictsituaties hebt opgelost. Dit laat ons zien dat je goed kunt functioneren binnen een team, wat essentieel is voor deze rol bij Samenwerkende Kinderopvang.
✨Benadruk je bereidheid om te leren
Bij een fulltime functie in maatschappelijk werk is het belangrijk dat je openstaat voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Geef aan dat je bereid bent om feedback te ontvangen en nieuwe vaardigheden te leren. Dit is een mooie manier om je motivatie te benadrukken en te laten zien dat je klaar bent om te groeien met Samenwerkende Kinderopvang.
