Woonzorgcoördinator/ervaren VIG - 28 tot 32 uur in The Hague

Woonzorgcoördinator/ervaren VIG - 28 tot 32 uur in The Hague

The Hague Fulltime 34800 - 42000 € / jaar (geschat) Op locatie
S

In één oogopslag

  • Taken: Coördineer zorg en welzijn voor bewoners met dementie in een kleinschalige woonomgeving.
  • Bedrijf: De Drie Linden, een innovatieve zorglocatie in Den Haag.
  • Voordelen: Salaris tot €3.864,43, pensioenopbouw, en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden.
  • Overige informatie: Actieve personeelsvereniging en focus op gezondheid en vitaliteit.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van ouderen en stimuleer hun zelfstandigheid.
  • Kwalificaties: Mbo-diploma verzorgende niveau 3 IG of verpleegkundige niveau 4 vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 34800 - 42000 € per jaar.

Wij zijn op zoek naar twee nieuwe collega's die ons team willen versterken. Wij stemmen de zorg en het welzijn zoveel mogelijk af met bewoner, familie en de omgeving van de bewoner en werken nauw samen om het voor de bewoner zo fijn mogelijk te maken.

Waar ga je werken

Jouw werkplek is onze locatie De Drie Linden. Deze ligt aan het Westhovenplein in Den Haag en bestaat uit drie kleinschalige woongebouwen met 10 bewoners per etage. Er wonen mensen met een indicatie dementie en er is een woonetage voor mensen met empatisch directieve benadering zoals Korsakov en bewoners met andere cognitieve problemen. Jij komt te werken op de Zomerlinde. Hier wonen mensen met verschillende vormen van dementie.

Wat ga je doen als Woonzorgcoördinator

Als woonzorgcoördinator coördineer je samen met je team de zorg en het welzijn rondom je bewoners en zorg je voor continuïteit. Tijdens je dienst ben jij verantwoordelijk voor het individuele cliëntplan en ben je degene bij wie bewoners, familieleden en medewerkers kunnen aankloppen met vragen. Je coördineert de dagelijkse zorgverlening in het team, je houdt zorgleefplan besprekingen en bent aanwezig bij het MDO. De verzorging en verpleging van cliënten hoort vanzelfsprekend bij je taak als woonzorgcoördinator. Daarbij houd je je aan de afspraken die zijn gemaakt in het zorgplan. Natuurlijk heb je ook oog voor het psychische welbevinden van je cliënten. Je geeft psychosociale begeleiding als dat nodig is.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in het team waarin je werkt. Je stimuleert het samenwerken, de zelfstandigheid en groei van je teamleden en zet je in voor een goede werksfeer. Je begeleidt en ondersteunt leerlingen en stagiaires, daarbij heb je een coachende en stimulerende rol.

Goed om te weten

  • Bewoners bepalen hun eigen levensritme en dagindeling en jij hebt oog voor wat echt nodig en belangrijk is voor onze bewoners.
  • Binnen De Drie Linden werken wij met de nieuwste innovaties.

Jouw profiel

  • Je hebt een mbo-diploma verzorgende niveau 3 IG met EVV of verpleegkundige niveau 4 of een vergelijkbaar diploma.
  • We nodigen je ook uit om te solliciteren als je een ervaren VIG bent en bereid bent om de vereiste EVV-opleiding te volgen.
  • Je hebt affiniteit met de ouderenzorg met name dementie.
  • Je bent creatief in het bedenken van oplossingen.
  • Je werkt graag resultaat- en taakgericht.
  • Je stimuleert bewoners bij het nemen en behouden van de eigen regie.

Wat levert het je op

  • Salaris in FWG 40 cao VVT, tot max. €3.864,43 bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
  • Je hebt recht op een toeslag als je onregelmatige diensten werkt (ORT). De percentages zijn afhankelijk van je uurloon en het moment waarop je een ORT-dienst draait, variërend van 22% tot 60%.
  • Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
  • Persoonlijk opleidings- en ontwikkelingsplan; je kunt een vervolgopleiding doen.
  • Saffier heeft een actieve personeelsvereniging waar je automatisch lid van bent.
  • Wij stimuleren gezondheid en vitaliteit. We bieden gratis fruit aan en kunt als medewerker korting krijgen op de aanschaf van een fiets, eigen telefoon, tablet, laptop, wellness bon of sportschoolabonnement.

Meer informatie

Nieuwsgierig geworden? Neem dan contact op met Freddy Homan, interim teammanager.

Solliciteren

We nodigen je van harte uit om te solliciteren en ontvangen graag jouw cv en motivatie via het sollicitatieformulier. Je kunt tot uiterlijk 15 oktober reageren. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Mirella Favre, recruiter.

Woonzorgcoördinator/ervaren VIG - 28 tot 32 uur in The Hague werkgever: Saffier

Saffier is een uitstekende werkgever die zich richt op de professionalisering van de planafdeling en biedt een dynamische werkomgeving in Den Haag. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, marktconforme salarissen en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw en een actieve personeelsvereniging, stimuleert Saffier de groei en vitaliteit van haar medewerkers. Als operationeel planner krijg je de kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan de zorgsector en samen te werken met betrokken collega's in een collegiale sfeer.

S

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Saffier

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Woonzorgcoördinator/ervaren VIG - 28 tot 32 uur in The Hague kunt binnenhalen

✨Netwerken met zorgprofessionals

Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Saffier.

✨Doe vrijwilligerswerk

Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.

✨Kijk naar specifieke vacatures

Houd de website van Saffier goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.

✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties

Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Saffier.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Woonzorgcoördinator/ervaren VIG - 28 tot 32 uur in The Hague te schitteren

Communicatieve vaardigheden
Flexibiliteit
Teamwerk
Probleemoplossend vermogen
Zelfstandig werken
Verantwoordelijkheidsgevoel
Betrouwbaarheid

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Saffier zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!

Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Saffier.

Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!

Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Saffier.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Saffier

✨Ken je verpleegkunde diepgaand

Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.

✨Bereid je voor op empathische situaties

In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.

✨Toon je motivatie voor het vak

Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.

✨Praktische voorbereiding

Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.