In één oogopslag
- Taken: Flexibel werken als begeleider in de specialistische zorg voor cliënten met een licht verstandelijke beperking.
- Bedrijf: 's Heeren Loo, een organisatie die mensen met beperkingen ondersteunt.
- Voordelen: Regie over je rooster, reiskostenvergoeding en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Werken in een collegiale omgeving met ondersteuning van ervaren collega's.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van cliënten en werk op jouw voorwaarden.
- Kwalificaties: Zorgdiploma op mbo-4 niveau en ervaring met lvb en gedragsproblematiek.
Het verwachte salaris ligt tussen 2893 - 3902 € per maand.
Flexibel werken als begeleider binnen de specialistische zorg. In Geeuwenbrug (Drenthe) en Nieuwleusen (OV) bieden wij wonen en begeleiding aan voor cliënten met een licht verstandelijke beperking (lvb). Hier vind je cliënten die behoefte hebben aan intensieve begeleiding in de vorm van nabijheid, rust en regelmaat. Naast een licht verstandelijke beperking hebben deze cliënten ook te maken met hechtingproblematiek of gedragsproblematiek.
Als flexbegeleider ben jij een bekend gezicht op de locatie en heb je vrijheid en flexibiliteit in je werk. Via onze app bepaal jij zelf op welke locatie je werkt en wanneer. Zo heb jij volledig eigen regie op je rooster. Onze cliënten in Geeuwenbrug en Nieuwleusen hebben al veel meegemaakt. Dit maakt ze in veel gevallen extra gevoelig voor wat er in hun omgeving gebeurt. Wij bieden ze ondersteuning op het gebied van wonen, dagbesteding en vrijetijdsbesteding. Hoe dit eruit ziet is voor iedere cliënt anders.
Samen met je collega's sta jij klaar voor onze cliënten. Je werkt in kleine groepjes met onze cliënten en schakelt dagelijks met je medebegeleiders om de rust te bewaren. Op elke locatie zijn er verschillende collega's betrokken bij de cliënten, zo werk je onder andere samen met (persoonlijk en coördinerend) begeleiders, gedragswetenschappers, psychologen en de zorgmanagers. Je wordt primair ingezet op onze locaties in Geeuwenbrug en Nieuwleusen. Incidenteel kunnen we je vragen om op een van de andere locaties in regio Oost te werken, bijvoorbeeld in Meppel.
Werken als begeleider in de flexpool bij 's Heeren Loo geeft jou de kans om te werken wanneer het jou uitkomt. Daarnaast krijg je de gelegenheid om te werken op verschillende woningen binnen de regio.
- Regie op eigen rooster
- Met onze handige planningsapp kun je zelf matchen
- Je wordt onderdeel van het vaste team flexmedewerkers
- Alle reiskosten worden vergoed.
Dit betekent voor jou:
- Doordat je je eigen diensten kunt kiezen, krijg je regie over je rooster en je werkplek
- Doorgroeimogelijkheden: na verloop van tijd heb je - als je dat wilt - de mogelijkheid om door te stromen naar de woning of locatie die het beste bij jou past.
Dit ben jij:
- Een zorgdiploma op minimaal mbo-4 niveau (bijvoorbeeld maatschappelijke zorg);
- Ervaring met lvb en gedragsproblematiek;
- Je staat stevig in je schoenen;
- Je bent in bezit van een rijbewijs en een auto.
Dit bieden wij:
- Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2893 euro en 3902 euro (FWG.40) op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
- Een extra arbeidsmarkt toeslag van 5% is van toepassing.
- Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
- 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
- Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
- Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.
Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.
Regio Oost-Nederland strekt zich uit van Drenthe tot aan de Achterhoek en biedt een breed scala aan begeleidingsvormen: van wonen tot ambulante zorg en gezinshuizen. Je werkt samen met betrokken collega’s, vrijwilligers en specialisten uit onder andere Advisium en lokale gemeentes. Collegialiteit, naoberschap en samenwerking staan centraal, zodat jij cliënten passende begeleiding kunt bieden – afgestemd op hun leven en wensen.
Wij leren jou graag kennen! Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek.
Begeleider flexpool specialistische zorg in Meppel werkgever: 's Heeren Loo
Als verzorgende op de Rank maak je deel uit van een hecht team dat zich inzet voor de persoonlijke groei en welzijn van onze cliënten. Wij bieden een stimulerende werkomgeving met volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en een sterke focus op teamwork en collegialiteit. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een cultuur die waardering en respect hoog in het vaandel heeft staan, is werken bij ons niet alleen betekenisvol, maar ook zeer rewarding.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Begeleider flexpool specialistische zorg in Meppel kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij 's Heeren Loo.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals 's Heeren Loo. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals 's Heeren Loo.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij 's Heeren Loo, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Begeleider flexpool specialistische zorg in Meppel te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij 's Heeren Loo.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij 's Heeren Loo aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij 's Heeren Loo. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij 's Heeren Loo
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen 's Heeren Loo. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van 's Heeren Loo zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
