In één oogopslag
- Taken: Doe ervaring op in verschillende functies binnen de uitgeverij, technologie en commercie.
- Bedrijf: Elsevier Nederland, een toonaangevend bedrijf in de uitgeverswereld.
- Voordelen: Hybride werkmodel, waardevolle ervaring en kans op een vaste aanstelling.
- Overige informatie: 24 maanden programma met drie rotaties voor maximale groei.
- Waarom deze baan: Ontwikkel je vaardigheden en maak impact in een innovatieve omgeving.
- Kwalificaties: Hogere opleiding en een passie voor technologie en innovatie.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Elsevier Netherlands is launching a 24‑month Graduate Program that gives five high‑potential graduates broad exposure across publishing, technology and commercial functions.
You will complete three eight‑month rotations, contributing to operational excellence, digital innovation and business growth, while working in Amsterdam in a hybrid arrangement.
Successful participants may be considered for permanent opportunities on completion of the program, with continued work in Amsterdam.
#J-18808-Ljbffr
Amsterdam 2027 Graduate Program — Cross‑Functional & AI werkgever: RX Brasil
Elsevier is een uitstekende werkgever die zich richt op het bevorderen van een gezonde werk-privébalans en biedt tal van voordelen zoals welzijnsinitiatieven, studiefaciliteiten en flexibele werktijden. Werken in Amsterdam betekent dat je deel uitmaakt van een innovatief team dat vooroploopt in data science en AI, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling in een stimulerende omgeving. Bij Elsevier draag je bij aan belangrijke maatschappelijke uitdagingen en een duurzamere toekomst, terwijl je samenwerkt met toonaangevende professionals in de sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Amsterdam 2027 Graduate Program — Cross‑Functional & AI kunt binnenhalen
✨Word actief in startup community's
Zoek lokale startup community's en evenementen op. Bijvoorbeeld, join netwerkevenementen zoals meetups of pitch nights. Dit helpt je niet alleen om connecties te maken met andere ondernemers, maar je kunt ook in contact komen met potentieel geïnteresseerde werkgevers zoals RX Brasil.
✨Gebruik online platforms voor startup vacatures
Platforms zoals LinkedIn en AngelList zijn goud waard als je een fulltime rol in startups zoekt. Volg startups die je leuk vindt, en wees niet bang om openlijk je interesse te tonen in hun vacatures. Vergeet niet om je profiel up-to-date te houden met relevante ervaringen en skills.
✨Wees proactief in je zoektocht
In de startup wereld gaat dingen snel! Wacht niet alleen op vacatures die gepost worden. Stuur spontane sollicitaties naar startups waarvan je denkt dat je een aanvulling kunt zijn voor hun team. Laat je enthousiasme voor hun missie en producten zien.
✨Past jouw skillset bij RX Brasil?
Zorg ervoor dat je goed begrijpt wat RX Brasil doet en hoe jouw vaardigheden daarbij aansluiten. Personaliseer je aanpak en laat zien hoe jij waarde kunt toevoegen aan het team. Dit kan het verschil maken tussen jou en andere kandidaten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Amsterdam 2027 Graduate Program — Cross‑Functional & AI te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor startups zien:Startups en ondernemerschap draaien om innovatie en ondernemingszin. Laat in je sollicitatie duidelijk zien waarom je gepassioneerd bent over deze sector. Gebruik voorbeelden van projecten of ervaringen die je hebt opgedaan en hoe deze jouw drive versterken. Het is belangrijk dat we jouw enthousiasme voelen!
Wees creatief in je CV:In de wereld van startups is originaliteit key. Zorg ervoor dat je CV opvalt door niet alleen je werkervaring en opleidingen op te sommen, maar ook je vaardigheden in ondernemerschap te benadrukken. Dit kan bijvoorbeeld door het vermelden van initiatieven die je hebt genomen of projecten die je hebt geleid. Vergeet niet innovatieve formats of lay-outs te overwegen!
Houd je motivatiebrief persoonlijk:In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom je specifiek bij RX Brasil wilt werken. Leg uit hoe jouw waarden en visie aansluiten bij die van het bedrijf en noem specifieke projecten of producten waar je enthousiast over bent. Dit laat zien dat je je huiswerk hebt gedaan en echt geïnteresseerd bent in wat we doen.
Toon resultaten met gegevens:Bij startups draait alles om groei en resultaten. Gebruik daarom cijfers en data in je aanvraag om je impact en prestaties te onderbouwen. Heb je een project geleid dat heeft bijgedragen aan het vergroten van de omzet of klantenbestand? Vermeld dit! Dit helpt ons om een beter beeld te krijgen van wat je kunt bijdragen aan ons team.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij RX Brasil
✨Ken je niche en innovatieve ideeën
In de startupwereld is het cruciaal om niet alleen je vaardigheden te tonen, maar ook je begrip van de niche waarin RX Brasil opereert. Bereid je voor met kennis over recente trends, innovaties en hoe jij met ideeën kunt bijdragen aan de groei van het bedrijf.
✨Verhalen die verkopen
Gebruik je portfolio om niet alleen je vaardigheden te tonen, maar ook het verhaal achter je projecten. Startups houden van creativiteit, dus laat zien hoe je problemen hebt opgelost en wat je impact was in eerdere rolletjes. Dit kan de betrokkenheid van je gesprekspartners vergroten.
✨Wees voorbereid op een dynamische interviewervaring
Verwacht tijdens je gesprek onverwachte vragen en mogelijk zelfs rollenspellen om je vaardigheden in actie te zien. Wees voorbereid om te improviseren en je flexibel op te stellen, wat cruciaal is in de startupcultuur.
✨Laat je passie voor ondernemerschap zien
Als je solliciteert voor een fulltime rol in een startup, wil je dat je enthousiasme voor de bedrijfscultuur en ondernemersgeest doorklinkt in elk gesprek. Deel voorbeelden van hoe je zelf initiatieven hebt genomen of projecten hebt gestart, zelfs als ze klein zijn. Dit helpt ons om je motivatie en betrokkenheid aan te voelen.
