In één oogopslag
- Taken: Leid complexe inkoopstrategieën voor innovatieve infrastructuurprojecten in de energiesector.
- Bedrijf: RWE Technology International, een toonaangevende speler in de energietransitie.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele werktijden en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Diverse en inclusieve werkomgeving met focus op groei en samenwerking.
- Waarom deze baan: Maak impact op duurzame projecten en werk samen met internationale teams.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding in Inkoop of Bouwrecht en ervaring met complexe projecten.
Het verwachte salaris ligt tussen 60908 - 74443 € per jaar.
RWE Technology International Gmb H
Zo snel mogelijk starten, full time, Onbepaalde tijd
Help mee aan de realisatie van complexe, hoogwaardige infrastructuurprojecten.
In deze functie geef je leiding aan de inkoop- en commerciële strategie gedurende de volledige projectlevenscyclus.
Je creëert waarde, beheerst risico's en ondersteunt innovatieve technologieën zoals de decarbonisatie van gascentrales, elektrolyse, piekcentrales, batterijopslag en sloopprojecten.
Over de functie Ontwikkelen en uitvoeren van sourcingstrategieën, tenderbeoordelingen, contractonderhandelingen en contractuitvoeringsstrategieën voor innovatieve projecten in de ontwikkelings-, bouw- en/of operationele fase binnen de energiesector (bijvoorbeeld CCGT, CCUS, OCGT/piekcentrales, elektrolyse en BESS).
Selecteren en toepassen van contractvormen en/of passende contractvoorwaarden die aansluiten bij de projectactiviteiten en het bijbehorende risicoprofiel.
Optimaliseren van de prijs-kwaliteitverhouding, beoordelen van het commerciële risicoprofiel van projecten en benutten van synergieën in de markt.
Uitvoeren van commercieel en contractmanagement, inclusief het beheren van claims en afwijkingen gedurende de uitvoeringsfase van projecten, conform bedrijfsbeleid en -procedures.
Hierbij maak je gebruik van een fundamentele ("first principles") aanpak voor het voorspellen van projectkosten en het beoordelen van claims en wijzigingen.
Opbouwen en onderhouden van sterke werk- en strategische relaties met projectteams en relevante interne stakeholders.
Leiden van zeer complexe onderhandelingen met externe leveranciers en vertegenwoordigen van RWE Technology International tijdens overleggen en onderhandelingen met senior interne en externe stakeholders.
Bijdragen aan de ontwikkeling en uitvoering van initiatieven voor projectinkoop en continue procesverbetering.
Functie-eisen en ervaring Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Inkoop, Bouwrecht, Quantity Surveying (kostenmanagement in de bouw) of een vergelijkbare studierichting.
Aantoonbare ruime ervaring met bouw-, infrastructuur- of complexe inkoopprojecten (ervaring binnen de elektriciteitsopwekking is een pré).
Bewezen ervaring met complexe CAPEX- en OPEX-onderhandelingen en contractmanagement tijdens de uitvoeringsfase van projecten.
Een proactieve en gemotiveerde instelling, sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden en het vermogen om onder tijdsdruk zelfstandig te werken met minimale begeleiding.
Ervaring met het beïnvloeden en samenwerken binnen multidisciplinaire teams, internationale culturen en geografisch verspreide projectportfolio's.
Je bent internationaal georiënteerd, flexibel en bereid om te reizen wanneer de functie daarom vraagt.
Goede beheersing van alle Microsoft Office-toepassingen.
Uitstekende beheersing van de Engelse taal.
Kennis van het Nederlands is een belangrijke pré; beheersing van het Duits is een extra voordeel.
RWE zet zich in voor het creëren van een diverse en inclusieve werkomgeving – we waarderen jouw passie, jouw bereidheid om te leren en jouw verlangen om te groeien.
Zelfs als je niet alle bovenstaande vaardigheden hebt, behoefte hebt aan flexibele werkregelingen of andere aanpassingen die hier nog niet vermeld zijn, horen we graag van je.
Uw voordelen Een aantrekkelijk en marktconform salaris.
Benefit Budget waarmee je zelf keuzes kunt maken die passen bij jouw persoonlijke situatie.
Tot wel 41 verlofdagen per jaar
Een eindejaarsuitkering van 4,5% en een resultaatafhankelijke bonus van 1% tot 4,5% van het jaarsalaris.
Persoonlijk ontwikkelbudget en volop opleidingsmogelijkheden om jouw talenten verder te ontwikkelen.
ABP-pensioenregeling voor een solide financiële toekomst.
Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken, met vaste teamdagen op locatie.
Een positieve, ondersteunende werksfeer binnen een hecht team waarin collega's elkaar versterken en samenwerken centraal staat.
Wij hechten veel waarde aan diversiteit en verwelkomen daarom alle sollicitaties - ongeacht geslacht, handicap, nationaliteit, etnische en sociale afkomst, religie/overtuiging, leeftijd, seksuele geaardheid en identiteit. #inclusionmatters
RWE Technology International is de strategische zakenpartner voor bedrijven en organisaties wereldwijd die de energietransitie aansturen.
Dit omvat een breed scala aan wereldwijde adviesdiensten en projecten, met name op het gebied van blauwe en groene waterstof (H2), wind- en zonne-energie, evenals energiecentrales en batterijopslag.
RWE Technology International minimaliseert risico's en kosten voor klanten bij de planning, bouw, exploitatie en ontmanteling van energie-installaties, evenals bij de herinrichting van dagbouwgebieden en mijnbouwlandschappen.
Onze ongeveer 400 medewerkers ondersteunen klanten bij het verkleinen van hun CO2-voetafdruk en bij de ontwikkeling van nieuwe technologieën en processen gedurende de gehele levenscyclus.
Project Procurement Manager / Quantity Surveyor in Amsterdam werkgever: RWE
Als Security Officer (Operational Technology) bij OPEA en Offshore werk je in een dynamische omgeving die zich richt op duurzame energie. Je profiteert van een flexibele en hybride werkcultuur, met mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en training, terwijl je bijdraagt aan de veiligheid van operationele technologieën. Met een aantrekkelijk pensioenplan en een aandelenprogramma, biedt het bedrijf niet alleen een betekenisvolle rol, maar ook een kans om te groeien en te bloeien in je carrière.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Project Procurement Manager / Quantity Surveyor in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Gebruik je netwerk in de inkoopwereld
Duik in de inkoopgemeenschappen die erbij jou in de buurt zijn of online. Netwerk met vakgenoten en neem deel aan lokale events zoals inkoopconferenties of meetups. Dit kan deuren openen naar kansen die je misschien anders niet zou zien!
✨Word actief in inkoopgroepjes
Zoek naar groepen of forums op platforms zoals LinkedIn waar inkoopprofessionals samenkomen. Deel je kennis, stel vragen en laat jezelf zien. Als je zichtbaar bent in zulke groepen, kunnen mensen je sneller in gedachten houden voor vacatures bij bedrijven zoals RWE.
✨Zet je eerdere ervaring in de schijnwerpers
Bij een fulltime rol is het cruciaal dat je jouw eerdere inkoopervaring goed presenteert. Zorg ervoor dat je duidelijk maakt hoe je invloed hebt gehad op het inkoopproces en welke resultaten je hebt geboekt. Vergeet niet om dit te delen tijdens netwerkgesprekken!
✨Kijk ook naar niet-traditionele kanalen
Denk buiten de gebaande paden om inkooprollen te vinden. Volg blogs, luister naar podcasts over inkoopstrategieën en zoek naar verborgen kansen op nichejobboards. Vergeet niet dat wij bij StudySmarter ook altijd vacatures hebben. Check onze website regelmatig!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Project Procurement Manager / Quantity Surveyor in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je inkoopvaardigheden!:Inkoop draait om specifieke vaardigheden zoals onderhandeling, leveranciersbeheer en kostenanalyse. Zorg ervoor dat je deze vaardigheden duidelijk presenteert in je CV. Geef ook voorbeelden van situaties waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, dat laat zien dat je praktijkervaring hebt.
Je motivatie is key:In je motivatiebrief wil je laten zien waarom je deze functie bij RWE wilt. Vertel niet alleen waarom je inkoop interessant vindt, maar ook wat je uniek maakt in deze rol. Wat kun jij bijdragen aan de inkoopprocessen binnen dit bedrijf?
Certificaten zijn een plus:Als je ooit cursussen of certificaten hebt behaald in inkoop of gerelateerde gebieden zoals supply chain management, vergeet dan niet om deze te vermelden. Dit kan je profiel extra gewicht geven en je onderscheiden van andere kandidaten.
Afstemmen op de bedrijfscultuur:Bedrijven in de inkoopsector waarderen vaak teamwork en goede communicatie. Maak je passie voor samenwerking en het verbeteren van processen duidelijk. Laat zien dat je goed kunt samenwerken met verschillende teams en leveranciers binnen RWE.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij RWE
✨Bereid je voor op onderhandelingsgesprekken
Als inkoper is onderhandelen een cruciale vaardigheid. We moeten ons voorbereiden op vragen over hoe we eerdere onderhandelingen hebben geleid en wat je strategieën waren. Denk aan voorbeelden en resultaten die je kunt delen tijdens het interview.
✨Show je analytische vaardigheden
In de inkoop komt veel gegevensanalyse kijken. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe je analyses maakt om de beste leveranciers te kiezen. We moeten onze kennis van tools zoals Excel of specifieke inkoopsoftware kunnen tonen en eventueel zelfs een voorbeeld geven van een analyse die we hebben uitgevoerd.
✨Demonstreer je kennis van de markt
We moeten goed op de hoogte zijn van de huidige trends in de branche waarin we willen inkopen. Dit kan een groot pluspunt zijn. Bereid enkele opmerkingen voor over hoe marktontwikkelingen invloed hebben op inkoopbeslissingen, zodat we kunnen laten zien dat we marktkundig zijn.
✨Focus op lange termijn relaties
Als inkoper is het essentieel om langdurige relaties met leveranciers op te bouwen. We moeten kunnen uitleggen hoe we deze relaties ontwikkelen en onderhouden, en wat we hierbij belangrijk vinden. Dit laat zien dat we niet alleen gaan voor de goedkoopste deal, maar ook voor duurzame samenwerking.
