In één oogopslag
- Taken: Bouw sterke relaties met retailers en help hen groeien in jouw rayon.
- Bedrijf: Auping, een Nederlands familiebedrijf met duurzame ambities.
- Voordelen: Competitief salaris, bonusregeling, leaseauto en 40 verlofdagen.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact in de commerciële ontwikkeling van Auping en versterk ons merk.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in accountmanagement en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Als Accountmanager - West Nederland (Noord-Holland, Utrecht en Almere) bij Auping speel jij een belangrijke rol. Jij bent de verbindende schakel tussen Auping en onze retailers en helpt ondernemers groeien, terwijl je tegelijkertijd bouwt aan een sterke marktpositie voor ons merk. Met jouw commerciële inzicht, analytische blik en natuurlijke manier van verbinden weet je duurzame resultaten te realiseren én relaties te versterken.
Wat wordt mijn nieuwe baan? Als Accountmanager ben jij verantwoordelijk voor de commerciële ontwikkeling van jouw rayon. Je werkt samen met Auping Stores en multibrand dealers en zorgt ervoor dat zij succesvol zijn én blijven. Daarbij begrijp je dat iedere ondernemer anders is en stem je jouw aanpak af op wat nodig is om gezamenlijk resultaten te behalen. Je bent een stevige gesprekspartner voor ondernemers en verkooppartners. Je analyseert commerciële prestaties, signaleert kansen in de markt en vertaalt deze naar concrete acties. Tegelijkertijd zorg je ervoor dat ondernemers optimaal gebruikmaken van de kennis, ondersteuning en expertise binnen Auping.
Samen met collega's van Marketing, Formulemanagement, Academy, Trade Support en Sales Service werk je aan een consistente merkbeleving en een sterke positie van Auping in de markt. Zo lever je een directe bijdrage aan de groei van jouw rayon en aan het succes van Auping.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Je analyseert omzetontwikkelingen, KPI's, marktinformatie en commerciële kansen binnen jouw rayon.
- Je vertaalt commerciële doelstellingen naar een concrete rayonaanpak en gerichte accountplannen.
- Je begeleidt en adviseert Auping Stores en multibrand dealers bij het verbeteren van hun commerciële prestaties.
- Je realiseert omzetgroei en bewaakt commerciële doelstellingen, budgetten en productintroducties.
- Je helpt ondernemers bij het succesvol implementeren van commerciële initiatieven, acties en nieuwe werkwijzen.
- Je bent een deskundige sparringpartner en bouwt aan langdurige en duurzame samenwerkingen.
- Je haalt actief signalen uit de markt op en vertaalt deze naar verbeterkansen binnen Auping.
- Je verbindt ondernemers met de juiste collega's binnen onze organisatie en zorgt voor een goede opvolging van afspraken.
- Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van onze commerciële aanpak door inzichten, ervaringen en marktontwikkelingen te delen.
Wie ben jij? Jij bent een commerciële professional die relaties weet te bouwen én resultaten realiseert. Je combineert analytisch vermogen met overtuigingskracht en vindt het leuk om ondernemers verder te helpen groeien. Daarnaast breng je mee:
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een commerciële, retail- of bedrijfskundige richting.
- Minimaal 5 jaar ervaring als Accountmanager, Rayonmanager of in een vergelijkbare commerciële buitendienstfunctie.
- Aantoonbare ervaring met relatiebeheer, commerciële ontwikkeling en het realiseren van omzetdoelstellingen.
- Ervaring met het analyseren van KPI's, commerciële resultaten en marktontwikkelingen.
- Kennis van retail, franchise- of dealerorganisaties is een pre.
- Ervaring met CRM-systemen en commerciële rapportages.
- Woonachtig in de omgeving van: Noord-Holland, Utrecht en Almere.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal en voldoende beheersing van de Engelse taal.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om op verschillende niveaus te schakelen.
- Je bent daarnaast analytisch, resultaatgericht, zelfstandig en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden.
- Je durft keuzes te maken, blijft ook in uitdagende gesprekken constructief en bent een natuurlijke verbinder.
Wat kan je verwachten? Werken bij Auping betekent werken bij een Nederlands familiebedrijf met een duurzame ambitie voor de toekomst. We geloven in vakmanschap, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, ideeën aan te dragen en echt impact te maken.
Daar staat natuurlijk ook iets tegenover:
- Een salaris tussen € 3.546,99 en € 6.610,60 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring.
- Een bonusregeling passend bij de functie.
- Een leaseauto, smartphone en laptop inclusief accessoires.
- 40 verlofdagen én 1 duurzame inzetbaarheidsdag op basis van een fulltime dienstverband.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken waar de functie dit toelaat.
- Een aantrekkelijke thuiswerkregeling inclusief inrichting van je thuiswerkplek.
- Een goede pensioenregeling via PME.
- Personeelskorting op Auping-producten.
- Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.
- Een goed bereikbaar hoofdkantoor in Deventer, direct aan de A1.
Accountmanager - West Nederland (Noord-Holland, Utrecht en Almere) in Deventer werkgever: Royal Auping
Bij Auping krijg je de kans om te werken in een innovatieve en duurzame omgeving waar vakmanschap en samenwerking centraal staan. Als Infra & Service Specialist ben je niet alleen verantwoordelijk voor de IT-infrastructuur, maar ook voor het aansteken van veranderingen en het realiseren van digitale ambities, met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en initiatief. Met flexibele werktijden, een uitstekende werk-privébalans en een focus op welzijn, biedt Auping een stimulerende werkplek waar jouw bijdrage echt telt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager - West Nederland (Noord-Holland, Utrecht en Almere) in Deventer kunt binnenhalen
✨Netwerk met andere salesprofessionals
Verbind je met sales- en business development-netwerken, zowel online als offline. Denk aan evenementen, meetups of webinars waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten. Het is dé kans om ervaringen uit te wisselen en misschien zelfs die waardevolle connectie te maken die je kan helpen bij je zoektocht naar je droombaan.
✨Laat je zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je expertise te tonen. Deel interessante artikelen over salesstrategieën of schrijf je eigen posts over trends in de sector. Dit maakt je zichtbaar voor recruiters en werkgevers zoals Royal Auping die op zoek zijn naar iemand met jouw passie en inhoudelijke kennis.
✨Kijk naar professionele verenigingen en cursussen
Overweeg om je aan te sluiten bij professionele verenigingen voor sales of business development. Dit kan niet alleen je netwerk uitbreiden, maar je kunt ook deelnemen aan trainingen en certificeringsprogramma's die je cv opvullen en je aantrekkelijker maken voor werkgevers.
✨Benader bedrijven direct
Neem het initiatief en benader bedrijven zoals Royal Auping rechtstreeks! Stuur een goed doordachte e-mail waarin je jouw interesse in hun visie en producten uitdrukt. Laat zien hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team in het sales- en business developmentsegment. Ze waarderen proactiviteit!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager - West Nederland (Noord-Holland, Utrecht en Almere) in Deventer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je verkoopvaardigheden zien:Bij een rol in sales en business development is het belangrijk om je verkoopvaardigheden te benadrukken. Noem specifieke voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt binnengehaald. Dit geeft een goed beeld van je capaciteiten en aanpak.
Gebruik cijfers als bewijs:Zorg ervoor dat je je CV vult met cijfers en gegevens die je succes in sales aantonen. Dit kan gaan om percentage groei in verkoop, aantal nieuwe klanten of andere relevante KPI's. Laat zien dat je resultaatgericht bent; dat spreekt aan!
Verbind je motivatie aan de rol:In je motivatiebrief kun je echt laten zien waarom je enthousiast bent over de functie bij Royal Auping. Praat over wat je aanspreekt in hun producten of diensten en hoe jij daarbij kunt bijdragen. Dit maakt je aanvraag veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je toekomstplannen:Aangezien het een fulltime rol is, willen werkgevers weten hoe jij je toekomst ziet. Geef aan wat je ambities zijn binnen sales en business development en hoe je denkt dat deze rol bij Royal Auping jou hierbij kan helpen. Dit toont je serieuze inzet en lange termijn visie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Royal Auping
✨Ken je producten en concurrenten
In een verkoopfunctie is het cruciaal dat je goed op de hoogte bent van wat je verkoopt. Zorg ervoor dat je de producten of diensten van Royal Auping begrijpt, evenals wat hun concurrenten aanbieden. Dit helpt je niet alleen om vragen te beantwoorden, maar laat ook zien dat je echt betrokken bent.
✨Bereid je voor op rollenspellen
Verkoper zijn betekent vaak dat je moet laten zien hoe je omgaat met klantgesprekken. Verwacht dat je in je interview rollenspellen of scenario's krijgt voorgeschoteld. Oefen met het voeren van verkoopgesprekken, of het nu gaat om het omgaan met bezwaren of het sluiten van een deal. Dit helpt je om zelfverzekerd over te komen.
✨Laat je succesverhalen zien
Bereid een paar sterke voorbeelden voor die je verkoopvaardigheden illustreren. Heb je ooit een klant overwonnen of een grote deal gesloten? Deel die verhalen, want ze benadrukken niet alleen je ervaring, maar ook je motivatie en resultaten.
✨Wees betrokken en enthousiast
Als fulltime sales professional gaan ze ervan uit dat je een enthousiaste teamspeler bent. Laat je energie en betrokkenheid zien tijdens het gesprek. Dit is je kans om te stralen en hun te overtuigen dat jij de juiste aanwinst voor Royal Auping bent!
