In één oogopslag
- Taken: Coördineer IT-activiteiten en bied dagelijkse ondersteuning aan eindgebruikers.
- Bedrijf: Toegankelijke en informele organisatie met ruimte voor persoonlijke groei.
- Voordelen: Salaris tussen €2.900,- en €3.800,-, 25 vakantiedagen en bedrijfsfitness.
- Overige informatie: Leuke interne evenementen en doorgroeimogelijkheden via onze Academy.
- Waarom deze baan: Werk met moderne technologie en maak impact in een groeiende organisatie.
- Kwalificaties: HBO-niveau en minimaal 2 jaar ervaring in een IT-functie.
Het verwachte salaris ligt tussen 2900 - 3800 € per maand.
Als IT Coördinator in Rotterdam krijg je de ruimte om IT-processen slimmer en efficiënter in te richten. Je werkt met moderne technologie, denkt mee over verbeteringen en helpt een groeiende organisatie vooruit. Een veelzijdige functie met verantwoordelijkheid en ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Als IT Coördinator ben jij dé schakel tussen de business, de IT-afdeling en externe leveranciers. Je zorgt dat alles draait: van netwerken, hardware en software tot het implementeren van nieuwe systemen. Jij bewaakt de continuïteit, veiligheid en optimalisatie van onze IT-omgeving. Je werkt voornamelijk op kantoor, met korte lijnen naar collega’s en management. Geen dag is hetzelfde en je werkzaamheden zijn meteen van invloed op de dagelijkse gang van zaken binnen de organisatie.
Jouw taken op een rij:
- Coördineren van IT-activiteiten en dagelijkse operationele ondersteuning bieden aan eindgebruikers;
- Zorgen voor optimale werking en beschikbaarheid van netwerken, hardware (laptops, telefoons) en software (Windows, Microsoft 365, antivirus);
- Signaleren van knelpunten en het geven van verbetervoorstellen rondom IT-infrastructuur en -beveiliging;
- Implementeren van nieuwe systemen en updates samen met leveranciers, gebruikers en management;
- Waarborgen van informatiebeveiliging en naleving van interne en externe richtlijnen;
- Documenteren en up-to-date houden van IT-processen, handleidingen en incidenten;
- Bijdragen aan procesoptimalisatie en continue verbetering binnen de IT-afdeling.
Deze baan is voor 32-40 uur per week.
Wat wij vragen:
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Informatica of vergelijkbare studie;
- Minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare IT-functie zoals IT Support Specialist, Systeembeheerder of IT Consultant;
- Ervaring met Microsoft 365, Entra ID, Copilot, Purview of IAM is een pre;
- Goede beheersing van Nederlands én Engels, zowel mondeling als schriftelijk;
- Organisatorisch sterk, stressbestendig en in staat prioriteiten te stellen;
- Ervaring met het werken met servicedesksoftware en ITIL is een plus;
- Kennis van informatiebeveiligingsstandaarden en cloudoplossingen gewenst.
Wat wij bieden:
- Een salaris tussen de €2.900,- en €3.800,- bruto per maand, o.b.v. een fulltime dienstverband;
- 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen, o.b.v. een fulltime dienstverband;
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een bedrijfsfitness en fietsplan;
- Een bonusregeling op basis van jouw resultaten;
- Reiskostenvergoeding of een volledige ov-vergoeding;
- Pensioensregeling;
- Doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden, denk aan opleidingen en trainingen via onze eigen Academy.
Ben je enthousiast geworden na het lezen van de vacature? Eerst nog vragen? Ons recruitmentteam geeft antwoord via +31 6 11772214.
IT Coördinator in Rotterdam werkgever: Rotterdam Incijfers
Bij VONQ in Groningen bieden we een stimulerende werkomgeving waar je als Senior Full Stack Engineer de kans krijgt om impact te maken op onze recruitment technologie. Met flexibele werkuren, een hybride werkmodel en een cultuur die innovatie en samenwerking bevordert, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich kunnen ontwikkelen en hun ideeën vrijelijk kunnen delen. Bovendien bieden we een aantrekkelijk pakket aan voordelen, waaronder een MacBook voor privégebruik, een premium HeadSpace-abonnement en volledige vergoeding van openbaar vervoer, zodat je je kunt concentreren op wat echt belangrijk is: het bouwen van de toekomst van werving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je IT Coördinator in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Rotterdam Incijfers op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Rotterdam Incijfers.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Rotterdam Incijfers.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als IT Coördinator bij Rotterdam Incijfers wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als IT Coördinator in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Rotterdam Incijfers.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Rotterdam Incijfers waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Rotterdam Incijfers
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Rotterdam Incijfers.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Rotterdam Incijfers.
