Servicemonteur Melktechniek

Servicemonteur Melktechniek

Fulltime 47385 - 57915 € / jaar (geschat) Op locatie
R

In één oogopslag

  • Taken: Los storingen op en monteer nieuwe melksystemen bij veehouders.
  • Bedrijf: Familiebedrijf Rotink met een sterke focus op mechanisatie en melktechniek.
  • Voordelen: Eigen servicebus, persoonlijke opleiding en goede werk-privébalans.
  • Overige informatie: Flexibele organisatie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid.
  • Waarom deze baan: Maak impact in de agrarische sector en leer continu bij.
  • Kwalificaties: Technische interesse en bereidheid om te leren zijn belangrijk.

Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.

Rotink is sinds 1968 een familiebedrijf in mechanisatie en melktechniek en al jaren DeLaval-dealer. In Ossenzijl houden twaalf collega’s, waaronder zeven monteurs, melkrobots en melkstallen bij melkveehouders draaiend. Nieuwe monteurs leren van ervaren collega’s, want bij dit thuis voor aanpakkers kost stilstand de klant geld.

Functieomschrijving

  • Oplossen van storingen aan melksystemen, met backup van collega monteurs en Technische Dienst van DeLaval.
  • Uitvoeren van onderhoud en keuringen aan melksystemen, inclusief opstellen keuringsrapport voor Stichting KOM.
  • Nieuwe systemen monteren en in gebruik stellen.
  • Administratie van je eigen uren en werkzaamheden in AgroIt-software, t.b.v. de klantfacturatie en dagstaten.
  • Goede communicatie met de klant en opvolging van gemaakte afspraken.
  • Beheer van de onderdelenvoorraad in je eigen servicebus, die tevens wordt bijgehouden in het Agro-It softwaresysteem.
  • Meedraaien in de storingsdienst (buiten werktijd) met je collega's.

Wie zoeken wij?

  • Iemand met interesse in de agrarische sector, die gemotiveerd is om de veehouders in ons gebied te bezoeken en te helpen hun melksystemen optimaal te laten draaien.
  • Iemand die bereid is tijdens zijn werkzame leven te blijven leren, omdat de techniek zich altijd blijft ontwikkelen.
  • Iemand die bereid is mee te draaien in de storingsdienst buiten werktijd.
  • Iemand die zich verantwoordelijk voelt voor zijn werk en gericht is op de klanttevredenheid.
  • Een technische of agrarische vooropleiding is een pré, maar ook zonder relevante vooropleiding kunt u solliciteren op deze vacature. Wij kunnen een opleidingstraject op maat aanbieden, afgestemd op uw vooropleiding en werkervaring.

Wat kunnen wij u bieden?

  • Afwisselende en uitdagende fulltime functie, 38 uur per week.
  • Eigen servicebus (ook voor woon-werkverkeer).
  • Persoonlijk opleidingstraject op maat.
  • Ruime opleidingsmogelijkheden gedurende de gehele loopbaan.
  • Salaris afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring.
  • Pensioen Metaal&Techniek.
  • Eigen laptop, tablet, telefoon.
  • Platte organisatie, korte lijnen, veel vrijheid en verantwoordelijkheid.

Functie-eisen

  • Technische of agrarische vooropleiding.
  • Interesse in de agrarische sector.
  • Werkervaring met melksystemen.
  • Rijbewijs B.
  • Bereidheid tot meedraaien in storingsdienst buiten werktijd.
  • Bereidheid tot blijven leren.

Sollicitatieprocedure

Heb je interesse? Klik op de link en ontdek in een paar clicks of de vacature bij je past. Via whatsapp of email kan je vervolgens nog vragen stellen en hebben wij nog wat vragen om je bij de juiste vestiging en recruiter voor te stellen.

Servicemonteur Melktechniek werkgever: Rotink Melktechniek BV

Rotink is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te groeien binnen een platte organisatie met korte lijnen. Met een persoonlijk opleidingstraject op maat en ruime opleidingsmogelijkheden gedurende je loopbaan, zorgen we ervoor dat je altijd kunt blijven leren en jezelf kunt ontwikkelen. Bovendien bieden we een afwisselende fulltime functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid, waardoor je een waardevolle bijdrage levert aan de agrarische sector in Ossenzijl.

R

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Rotink Melktechniek BV

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Servicemonteur Melktechniek kunt binnenhalen

✨Verken Agrarische Netwerken

Duik in netwerken zoals Young Farmers of lokale agrarische verenigingen. Deze plaatsen zijn goud waard voor het ontmoeten van professionals uit de sector en het horen over vacatures die misschien nog niet online staan. Neem deel aan hun evenementen en sluit je aan bij hun online groepen!

✨Bezoek Agrarische Beurzen

Agrarische beurzen en tentoonstellingen zijn niet alleen leuk om te bezoeken, maar ze zijn ook perfect om contacten te leggen met aanbieders en mogelijk toekomstige werkgevers. Wees proactief, stel vragen, en geef je visitekaartje of CV aan mensen die je tegenkomt!

✨Publiceer je Werk

Als je projecten hebt gedaan in agrarische techniek, denk er dan aan om die te delen op platforms zoals LinkedIn of zelfs op je eigen blog. Dit laat werkgevers zien dat je gepassioneerd en bekwaam bent in wat je doet. Je bouwt zo ook een portfolio op dat je kan laten zien tijdens sollicitaties!

✨Direct Solliciteren via Rotink Melktechniek BV

Vergeet niet je interesse te tonen bij Rotink Melktechniek BV! Solliciteer rechtstreeks via hun website en schrijf een persoonlijke boodschap waarin je uitlegt waarom je een goede match bent voor de functie. Dit kan je kansen zeker vergroten!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Servicemonteur Melktechniek te schitteren

Oplossen van storingen
Onderhoud en keuringen aan melksystemen
Keuringsrapport opstellen
Montage van nieuwe systemen
AgroIt-software
Communicatie met klanten
Beheer van onderdelenvoorraad

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je passie voor agrarische techniek zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in agrarische techniek te benadrukken. Deel persoonlijke ervaringen of projecten die je hebt gedaan waarbij je je passie voor dit vakgebied hebt laten zien. Dit maakt je sollicitatie authentiek en aantrekkelijk voor Rotink Melktechniek BV.

Vergeet je vaardigheden en kennis niet:Zorg ervoor dat je CV de juiste technische vaardigheden vermeldt die relevant zijn voor agrarische techniek. Denk aan specifieke kennis over landbouwtechnieken, machinebediening of software die gebruikt wordt in de sector. Dit helpt ons om een goed beeld te krijgen van wat je in huis hebt!

Ondersteun je sollicitatie met relevante certificaten:Heb je certificaten behaald in agrarische technieken of aanverwante cursussen? Vermeld deze dan zeker in je CV! Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook dat je bereid bent om je verder te ontwikkelen in het vakgebied.

Maak je motivatie persoonlijk en doelgericht:Bij een fulltime functie zoals de rol bij Rotink Melktechniek BV is het belangrijk om te laten zien waarom jij specifiek bij ons wilt werken. Licht toe wat je hoopt te leren en bijdragen binnen ons team. Dit laat zien dat je serieus bent over de rol en onze organisatie.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Rotink Melktechniek BV

✨Toon je technische kennis

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in agrarische techniek. Interviewers kunnen je vragen stellen over specifieke technologieën of machines, zoals precisie landbouw of automatisering. Laat zien dat je niet alleen de basis begrijpt, maar ook de innovatieve aspecten van de sector.

✨Bereid je voor op praktijkvragen

In de agrarische techniek zijn praktische vaardigheden essentieel. Wees voorbereid op scenario's waarin je technische problemen moet oplossen of waarbij je een project moet presenteren. Misschien willen ze zelfs zien hoe je bepaalde technieken zou toepassen op een landbouwmachine. Denk aan voorbeelden uit je studie of eerdere stages.

✨Trek relevante ervaring uit je achterzak

Omdat je solliciteert voor een fulltime functie, willen ze zien dat je een solide basis hebt. Praat over je stages, projectwerk of freelance ervaringen die relevant zijn voor agrarische techniek. Zorg ervoor dat je bewijs van je vaardigheden kunt laten zien, zoals portfolio’s met projecten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd.

✨Kijk naar de cultuur van Rotink Melktechniek BV

Elke onderneming heeft zijn eigen cultuur, en dat geldt ook voor bedrijven in de agrarische techniek. Zorg ervoor dat je weet wat voor soort team ze hebben en welke waarden belangrijk zijn. Dit geeft niet alleen inzicht in hoe je zou kunnen passen in het team, maar het kan ook je motivatie en commitment aan de rol versterken tijdens het gesprek.