In één oogopslag
- Taken: Onderhouden en assembleren van inspectietools voor pijpleidingen wereldwijd.
- Bedrijf: Internationaal, innovatief bedrijf met een informele cultuur.
- Voordelen: Marktconform salaris, 28 vakantiedagen, teamuitjes en goede werk-privébalans.
- Overige informatie: Uitgebreide training en ontwikkelingsmogelijkheden binnen een enthousiast team.
- Waarom deze baan: Werk met je handen en maak impact in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Technische opleiding en affiniteit met onderhoud en assemblage.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Locatie: Oldenzaal
Functie omschrijving
Werk jij graag met je handen en haal je voldoening uit het onderhouden, reviseren en opbouwen van technische apparatuur? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen?
Als Monteur ben je verantwoordelijk voor het onderhouden, reviseren, assembleren en testen van onze inspectietools. Deze hoogwaardige apparatuur wordt wereldwijd ingezet voor de inspectie van pijpleidingen. In onze moderne werkplaats zorg jij ervoor dat de tools in topconditie zijn en in de juiste configuratie worden opgebouwd voor projecten over de hele wereld.
Je bouwt inspectietools op en voert onderhouds- en revisiewerkzaamheden uit. Daarbij beoordeel je de technische staat van onderdelen en systemen, voer je reparaties uit en los je mechanische storingen op. Daarnaast voer je functionele controles en testen uit om ervoor te zorgen dat de tools voldoen aan de gestelde kwaliteits- en veiligheidseisen. Door de grote diversiteit aan tools, onderdelen en projecten is geen dag hetzelfde. Het is een praktische functie waarin technisch inzicht, nauwkeurigheid en een passie voor techniek centraal staan.
Functie eisen
- Een technische opleiding, bijvoorbeeld in werktuigbouwkunde, machinebouw, autotechniek, landbouwmechanisatie of een vergelijkbare richting;
- Ervaring als monteur, machinebouwer of in een vergelijkbare technische functie;
- Affiniteit met onderhoud, revisie, assemblage en reparatiewerkzaamheden;
- Technisch inzicht en het vermogen om mechanische problemen op te lossen;
- Een nauwkeurige en zelfstandige werkwijze;
- De mogelijkheid om zowel zelfstandig als in teamverband te werken;
- Basiskennis van MS Office;
- Ervaring met SAP is een pré, maar geen vereiste.
Heb je nog geen jarenlange ervaring, maar wel een sterke technische achtergrond en de motivatie om het vak verder te leren? Ook dan nodigen we je graag uit om te reageren.
Je krijgt een uitgebreide interne training om bekend te raken met de inspectietechnologieën en werkwijzen van ROSEN. Daarnaast word je opgeleid en gekwalificeerd volgens de geldende branchespecifieke richtlijnen.
Het verstrekken van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de procedure. ROSEN Europe neemt de kosten voor de aanvraag voor haar rekening.
Wij bieden
ROSEN Europe biedt je een afwisselende functie binnen een internationaal, dynamisch en innovatief bedrijf. We hebben een informele en open bedrijfscultuur waarin samenwerking en vakmanschap centraal staan. Je komt terecht in een enthousiast team van ervaren collega's die hun kennis graag delen.
Naast marktconforme arbeidsvoorwaarden is er een goede balans tussen werk en privé en is er veel ruimte om jezelf zowel op technisch als professioneel vlak verder te ontwikkelen. Een moderne werkomgeving, teamuitjes, bedrijfsfeesten, 13e maand, 28 vakantiedagen en gebruik maken van onze bedrijfskantine horen bij het pakket!
Mocht je het leuk vinden om bij ons te komen werken dan starten we met een uitgebreid onboardingprogramma en maken we je onder andere wegwijs in de gebruiken, huisregels en systemen binnen ROSEN Europe. Je wordt tewerkgesteld in een uitstekend uitgeruste werkplaats en krijgt je eigen werkplek en gereedschappen. En mocht je het leuk vinden dan is er gelegenheid om af en toe af te reizen naar andere locaties om collega's op locatie te ondersteunen.
Hopelijk zien we elkaar snel!
Over ROSEN
De ROSEN Groep is een toonaangevende wereldwijde leverancier van innovatieve oplossingen op alle gebieden van de integriteitsprocesketen. Sinds het begin als eenmanszaak in 1981 is ROSEN snel gegroeid en is nu een technologiegroep die actief is in meer dan 110 landen met meer dan 4.000 hooggekwalificeerde medewerkers.
Mechanisch Monteur werkgever: ROSEN
Bij ROSEN Europe B.V. in Oldenzaal krijg je de kans om deel uit te maken van een open en samenwerkende cultuur waar innovatie en teamwork centraal staan. We bieden flexibele werktijden, uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, en een competitief pensioenplan, waardoor je niet alleen professioneel kunt groeien, maar ook een gezonde werk-privébalans kunt behouden. Sluit je aan bij een wereldwijde organisatie die zich richt op technologie en continue verbetering, en maak een impact in de sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Mechanisch Monteur kunt binnenhalen
✨Word zichtbaar in de werktuigbouwkunde
Zoek naar netwerkevenementen en conferenties in de werktuigbouwkunde waar je professionals kunt ontmoeten. Dit is een uitstekende manier om je gezicht te laten zien en je interesse in je vakgebied aan te tonen. Door gesprekken aan te knopen met mensen die al in de industrie werken, vergroot je je kansen om gehoord te worden.
✨Sluit je aan bij technische verenigingen
Word lid van een vakvereniging zoals de Koninklijke Nederlandse Vereniging voor Werktuigbouwkunde. Dit biedt niet alleen toegang tot waardevolle resources en netwerken, maar je kunt ook deelnemen aan meetups en workshops die gericht zijn op de laatste trends en technologieën in de sector.
✨Maak gebruik van stages om binnen te komen
Als je op zoek bent naar een fulltime functie, kijk dan ook naar stageplekken bij bedrijven zoals ROSEN. Veel organisaties brengen stagiairs door naar een voltijdbaan, dus dit kan een slimme manier zijn om je voet tussen de deur te krijgen. Schroom niet om je stage-ervaring op een leuke manier te benoemen tijdens je gesprekken!
✨Toon je passie en projecten
Als je projecten hebt gedaan tijdens je studie of in je vrije tijd, laat die dan echt zien in je sollicitaties. Maak een portfolio met je beste werk en bespreek deze tijdens je sollicitatiegesprekken. Bij ROSEN waarderen ze veel dat je niet alleen theorie kent, maar ook praktische kennis inbrengt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Mechanisch Monteur te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je technische vaardigheden!:In de werktuigbouwkunde draait alles om techniek, dus zorg ervoor dat je jouw technische vaardigheden duidelijk naar voren brengt in je CV. Vermeld specifieke software (zoals AutoCAD of SolidWorks) en projecten die je hebt gedaan, zodat we precies kunnen zien wat je kunt. Laat ons ook weten welke technische problemen je hebt opgelost!
Portfolio vol projecten:Als je ervaring hebt met projecten of stages, maak dan een portfolio aan met voorbeelden van je werk. Dit helpt ons om jouw vaardigheden in actie te zien. Voeg schetsen, ontwerpen of analyses toe die jouw denkproces en technische capaciteit demonstreren. Dit geeft ons een beter beeld van wat je kan toevoegen aan het team bij ROSEN.
Laat je passie zien voor werktuigbouwkunde:In je motivatiebrief is het belangrijk om je passie voor werktuigbouwkunde te laten zien. Vertel ons over de projecten die je inspireren of hoe je in de sector bent terechtgekomen. Dit laat ons niet alleen zien dat je écht geïnteresseerd bent, maar ook dat je gemotiveerd bent om te leren en te groeien in een fulltime rol.
Wees strategisch met je ervaring:Bij een fulltime functie in de werktuigbouwkunde is het belangrijk om relevante ervaring voorop te zetten. In je CV kun je het beste je laatste banen of stages uitlichten waarbij je technische kennis en teamwork hebt moeten combineren. Geef aan hoe je een verschil hebt gemaakt in je vorige functies, want we willen weten wat jij kan bijdragen aan ROSEN!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ROSEN
✨Verken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de specifieke software en tools die in de werktuigbouwkunde worden gebruikt, zoals CAD-programma's. Tijdens het interview kunnen ze je vragen naar je ervaring met bepaalde programma's, dus wees voorbereid om je vaardigheden en projecten te bespreken.
✨Portfolio met trots laten zien
Stel een sterk portfolio samen van je eerdere werktuigbouwkundige projecten. Zorg ervoor dat je niet alleen het eindresultaat laat zien, maar ook het proces en de uitdagingen die je bent tegengekomen. Dit laat zien dat je probleemoplossend vermogen hebt, wat cruciaal is in deze sector.
✨Wees klaar voor technische cases
In een fulltime rol in de werktuigbouwkunde kunnen ze je vragen stellen over technische cases of zelfs praktische probleemoplossingsoefeningen geven. Oefen met zulke vraagstukken, zodat je kunt laten zien hoe je denkt en problemen aanpakt. Dit kan ook belangrijk zijn voor hun beoordeling van je denken en effectief reageren onder druk.
✨Communiceer je motivatie
Voor een fulltime functie is het belangrijk om je motivatie en enthousiasme voor het werk over te brengen. Denk na over waarom je voor werktuigbouwkunde hebt gekozen en hoe je bij ROSEN je stempel wilt drukken. Dit helpt niet alleen je geschiktheid te tonen, maar ook je commitment aan de rol.
