In één oogopslag
- Taken: Maak impact in de forensische zorg als verpleegkundig specialist GGZ.
- Bedrijf: Rooyse Wissel, een dynamische organisatie in de forensische zorg.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantiedagen, reiskostenvergoeding en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Gezonde werkomgeving en ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Werk in een betekenisvolle rol waar zorg en veiligheid samenkomen.
- Kwalificaties: Afgeronde opleiding tot verpleegkundig specialist GGZ en ervaring in forensische psychiatrie.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Maak het verschil als verpleegkundig specialist GGZ in de forensische zorg! Ambulant behandelen | 24 - 32 uur | Roermond
Ben jij een verpleegkundig specialist GGZ met een passie voor forensische zorg? Werk jij graag in een dynamische, betekenisvolle omgeving waar zorg en veiligheid hand in hand gaan? Bij Rooyse Wissel krijg jij de kans om een echte impact te maken voor forensische cliënten die complexe psychische en psychiatrische zorg nodig hebben. Kom ons team versterken in Roermond!
Wat ga jij doen?
- Als verpleegkundig specialist GGZ ben jij regiebehandelaar voor jouw caseload.
- Je ontwikkelt en volgt behandelplannen waarbij je altijd zorgt voor effectieve zorg met een focus op risicomanagement.
- Jij zorgt dat cliënten, of het nu thuis of op de polikliniek is, de beste zorg krijgen.
- Daarnaast werk je samen met de psychiater om het medicatiebeleid in goede banen te leiden.
- Onderhoud je nauwe contacten met verwijzers en ketenpartners om de zorg optimaal te coördineren.
- Jij draait mee in het multidisciplinair overleg (MDO) en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de zorg binnen het ambulant behandelsysteem.
- Jij biedt zorg in de eigen omgeving van de cliënt, inclusief huisbezoeken waar nodig.
Wat bieden wij jou?
Bij de Rooyse Wissel werk je in een uitdagende en dynamische omgeving waar jij écht het verschil maakt in de forensische zorg van Limburg en Noord-Brabant.
Wat kun je van ons verwachten:
- Salaris op basis van ervaring, schaal 65 tussen €5.294,- en €6.918,- bruto per maand (36 uur).
- 166 vakantie-uren per jaar en 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget.
- Reiskostenvergoeding (tijdelijk verhoogd naar €0,25/km), forensische bonus in november en eindejaarsuitkering.
- Balansbudget voor bijvoorbeeld opleidingen, extra verlof of als bruto loon.
- De kans op een langdurig dienstverband met ruimte voor ontwikkeling en groei.
Wij vinden het belangrijk om werknemers een gezonde werkomgeving te bieden. Daarom zijn wij sinds 2021 een rookvrije organisatie.
Wat neem jij mee?
- Afgeronde opleiding tot verpleegkundig specialist GGZ en een geldige BIG-registratie.
- Ervaring in de forensische psychiatrie en kennis van specifieke behandelmethodieken.
- Het vermogen om tegenstellingen te overbruggen en cliënten te motiveren en stimuleren.
- Een sterke persoonlijkheid, zelfstandigheid en de drive om samen met je team forensische zorg te verbeteren.
Voor iedereen die bij ons komt werken vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan. Voor sommige functies is een VOG-P nodig. Het controleren van originele diploma’s en het natrekken van referenties maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Solliciteer nu en maak impact! Ben jij de verpleegkundig specialist GGZ die we zoeken? Solliciteer vandaag nog via onze website of stuur je CV en motivatie naar.
Voor meer info of een vrijblijvende kennismaking, neem contact op met Connie Brummans, teamleider ambulant behandelen Roermond.
Na je sollicitatie nemen we contact met je op voor een gesprek. Als we elkaar een goede match vinden, nodigen we je uit voor een meeloopdag. Bij een positieve meeloopdag plannen we een gesprek over de arbeidsvoorwaarden.
De Rooyse Wissel. Jij. Wij. De maatschappij.
Verpleegkundig specialist GGZ (Roermond) werkgever: Rooyse Wissel
Als senior innovatiemanager bij de Rooyse Wissel krijg je de kans om een directe impact te maken op de zorg van morgen binnen een mensgerichte organisatie. Met een focus op innovatie en een stimulerende werkomgeving, bieden wij uitstekende groeimogelijkheden en een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, ruime vakantiedagen en een balansbudget voor persoonlijke ontwikkeling. Werken in Oostrum betekent ook deel uitmaken van een unieke wereld van forensische zorg, waar jouw bijdrage essentieel is voor het verbeteren van de zorg voor onze patiënten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verpleegkundig specialist GGZ (Roermond) kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Rooyse Wissel.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van Rooyse Wissel goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Rooyse Wissel.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verpleegkundig specialist GGZ (Roermond) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Rooyse Wissel zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Rooyse Wissel.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Rooyse Wissel.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Rooyse Wissel
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
