In één oogopslag
- Taken: Bied deskundige behandeling aan cliënten met psychische problemen in een multidisciplinair team.
- Bedrijf: De Rooyse Wissel, een forensische zorgorganisatie die vertrouwen en respect hoog in het vaandel heeft.
- Voordelen: Salaris volgens cao GGZ, 166 vakantie-uren, forensische bonus en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Gezonde werkomgeving en ruimte voor jouw ideeën en initiatief.
- Waarom deze baan: Maak impact in de levens van cliënten en werk in een dynamische, uitdagende omgeving.
- Kwalificaties: Geldige BIG-registratie en ervaring in (forensische) psychiatrie.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Jij maakt het verschil – Verpleegkundig Specialist GGZ Ambulant Behandelen | 24 – 36 uur | Helmond
Weet jij wat een cliënt écht nodig heeft? Bij De Rooyse Wissel werken we met cliënten die door psychische of psychiatrische problemen in aanraking zijn gekomen met justitie – of dat dreigen te doen. Als verpleegkundig specialist ben jij de professional die het verschil maakt. Je biedt deskundige behandeling op het gebied van risicomanagement, verslavingszorg en psychiatrie, daar waar de cliënt is: thuis, op de polikliniek of online.
Over De Rooyse Wissel: Wij maken het verschil in Limburg en Noord-Brabant. Wij bieden forensische zorg gebaseerd op vertrouwen, openheid en respect. We durven lef te tonen en kiezen soms voor ongebaande paden – altijd met één doel: een veiligere samenleving.
Dit ga je doen:
- Je bent regisseur én behandelaar. Samen met ons multidisciplinair team: Bespreek je iedere ochtend cliënten in (dreigende) crisis en bepaal je interventies.
- Stel je behandelplannen op en voer je deze uit, inclusief medicatiebeheer.
- Voer je intakegesprekken en begeleid je cliënten intensief op hun route naar herstel.
- Onderhoud je contacten met verwijzers en ketenpartners, en deel je je expertise.
Bij ons werk je niet alleen, maar altijd samen. Met respect, lef en oog voor wat cliënten écht nodig hebben.
Wat wij bieden:
- Salaris volgens cao GGZ, schaal 65 (€5.294,- tot €6.918,- bij 36 uur).
- Jaarlijks 166 vakantie-uren + 35 verlofuren (levensfasebudget).
- Forensische bonus en eindejaarsuitkering.
- We vergoeden je reiskosten tijdelijk met €0,25 per km voor woon-werkverkeer (voorheen €0,23 per km, t/m 1 januari 2027).
- Een professioneel, betrokken en energiek team.
- Een langdurig dienstverband waarin jouw ideeën en initiatief welkom zijn.
Wij vinden het belangrijk om werknemers een gezonde werkomgeving te bieden. Daarom zijn wij sinds 2021 een rookvrije organisatie.
Wie ben jij?
- Verpleegkundig Specialist GGZ met geldige BIG-registratie.
- Ervaren in (forensische) psychiatrie.
- Zelfstandig, pionier én teamspeler.
- Enthousiast, daadkrachtig en vol lef in complexe situaties.
Voor iedereen die bij ons komt werken vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan. Voor sommige functies is een VOG-P nodig.
Klaar om impact te maken? Solliciteer direct via deze pagina of stuur je motivatie en cv naar ons. Wil je eerst kennismaken? App of bel Leontien van de Veen, Clustermanager Ambulant Behandelen Helmond, of Vera Theelen, Teamleider Ambulant Behandelen. Ze vertellen je graag meer over het team, de inhoud van de functie en hoe jouw rol eruit kan zien binnen onze organisatie.
Na je sollicitatie nemen we contact met je op voor een gesprek. Als we elkaar een goede match vinden, nodigen we je uit voor een meeloopdag. Bij een positieve meeloopdag plannen we een gesprek over de arbeidsvoorwaarden.
De Rooyse Wissel. Jij. Wij. De maatschappij.
Verpleegkundig Specialist GGZ (Helmond) werkgever: Rooyse Wissel
Als senior innovatiemanager bij de Rooyse Wissel krijg je de kans om een directe impact te maken op de zorg van morgen binnen een mensgerichte organisatie. Met een focus op innovatie en een stimulerende werkomgeving, bieden wij uitstekende groeimogelijkheden en een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, ruime vakantiedagen en een balansbudget voor persoonlijke ontwikkeling. Werken in Oostrum betekent ook deel uitmaken van een unieke wereld van forensische zorg, waar jouw bijdrage essentieel is voor het verbeteren van de zorg voor onze patiënten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verpleegkundig Specialist GGZ (Helmond) kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Rooyse Wissel.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van Rooyse Wissel goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Rooyse Wissel.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verpleegkundig Specialist GGZ (Helmond) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Rooyse Wissel zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Rooyse Wissel.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Rooyse Wissel.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Rooyse Wissel
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
