In één oogopslag
- Taken: Coördineer HS&E-initiatieven en coach lokale teams in de EMEA-regio.
- Bedrijf: Werken bij Rolls-Royce, een pionier in duurzame energieoplossingen.
- Voordelen: Competitief salaris, hybride werken, 27 vakantiedagen en professionele ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Regelmatige reizen door de EMEA-regio voor een dynamische werkervaring.
- Waarom deze baan: Maak impact op veiligheid en duurzaamheid in een internationale omgeving.
- Kwalificaties: HSE-kwalificatie en ervaring in complexe organisaties vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 5300 - 7000 € per maand.
Rolls-Royce Solutions Benelux B.V. is een dochteronderneming van Rolls-Royce Power Systems, een divisie van Rolls-Royce plc. Wij bieden baanbrekende, geïntegreerde energieoplossingen voor de maritieme en infrastructuursectoren en richten ons op digitalisering en elektrificatie, waarbij we een innovatieve sleutelrol spelen aan de voorhoede van de energietransitie. Onze kernactiviteit is het leveren en onderhouden van duurzame energie via diesel- en gasmotoren en energiesystemen voor scheepvaart, energieopwekking, bouw, spoorwegen en datacentertoepassingen binnen de Benelux.
Als HS&E Expert - EMEA, biedt u regionale supervisie, specialistische begeleiding, coaching en coördinatie binnen onze EMEA-organisatie. U verbindt lokale HSE-managers en -leiders, ondersteunt de uitrol van regionale en wereldwijde initiatieven en helpt ervoor te zorgen dat HS&E-beleid, procedures en normen consistent worden toegepast. Dit is een regionale rol met regelmatig reizen door EMEA.
Belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Ontwikkelen en coördineren van de EMEA HS&E-routekaart, afgestemd op wereldwijde en regionale prioriteiten, en ondersteuning bij de lokale implementatie.
- Coachen van lokale HSE-managers, leiders en operationele leiders over HS&E-beleid, managementsystemen, wetgeving en veilige werkpraktijken.
- Uitvoeren van sitebezoeken, audits en nalevingsbeoordelingen, en ondersteuning bieden aan lokale entiteiten tijdens bedrijfs-, klant-, certificerings- en regelgevende audits.
- Begeleiden van lokale teams bij risicoanalyses, incidentonderzoeken, Root Cause Analysis en corrigerende maatregelen, en escaleren van significante of terugkerende hiaten indien nodig.
- Versterken van de veiligheidscultuur en lokale capaciteit door coaching, training, kennisdeling en samenwerking binnen de EMEA HSE-gemeenschap.
- Monitoren en analyseren van regionale HS&E-prestaties, managementrapportages verstrekken en continue verbetering stimuleren.
Vereiste kwalificaties:
- Erkende professionele HSE-kwalificatie, zoals NEBOSH, IOSH of een gelijkwaardige nationale of internationale certificering.
- Relevante HSE-ervaring binnen een complexe, internationale of multi-site matrixorganisatie.
- Ervaring in logistiek, supply chain, productie, transport, opslag of een andere operationele omgeving.
- Praktische ervaring met HS&E-managementsystemen, risicoanalyses, audits, incidentonderzoek en Root Cause Analysis.
- Goede beheersing van het Engels, zowel mondeling als schriftelijk; Duits of een andere Europese taal is een voordeel.
- Bereidheid en vermogen om regelmatig door de EMEA-regio te reizen.
Vereiste vaardigheden:
- Leiderschap en facilitering van veiligheidscultuur: in staat om gedrag te beïnvloeden, verantwoordelijkheid te versterken en veiligheid in dagelijkse besluitvorming te verankeren.
- Coaching en stakeholdermanagement: bouwt vertrouwensrelaties op en stelt lokale leiders en HSE-professionals in staat om eigenaarschap te nemen.
- Veranderingsmanagement: ondersteunt culturele en operationele veranderingen in landen met verschillende niveaus van HSE-volwassenheid.
- Analytische vaardigheden: gebruikt HSE-gegevens, trends, leidende indicatoren, auditbevindingen en incidentinformatie om prioriteiten te identificeren en actie aan te bevelen.
- Communicatievaardigheden: legt complexe juridische en technische zaken op een duidelijke, praktische en publieksspecifieke manier uit.
- Audit- en onderzoekvaardigheden: in staat om audits uit te voeren, ondersteuning te bieden bij ernstige incidentonderzoeken en begeleiding te geven bij follow-up van corrigerende maatregelen.
- Cultureel en regulatoir bewustzijn: werkt effectief in verschillende landen, culturen, talen en regelgevende omgevingen.
- Samenwerkende aanpak: verbindt mensen, bevordert kennisdeling en ondersteunt consistente regionale normen terwijl lokale verantwoordelijkheid behouden blijft.
Wat wij bieden:
- CLA ME Grade K: €5.300–€7.000 bruto per maand.
- Winstdeelname en 8% vakantietoeslag.
- 27 vakantiedagen en 13 ATV-dagen.
- Optie voor 2 dagen per week hybride werken, inclusief een uitgerust thuiswerkplek.
- PME-pensioenregeling en bedrijfsfitnessprogramma.
- Brede professionele en loopbaanontwikkelingsmogelijkheden binnen een goed gevestigde internationale organisatie.
Onze missie is een kracht voor vooruitgang – het aandrijven, beschermen en verbinden van mensen overal.
HS&E Expert EMEA in Dordrecht werkgever: Rolls-Royce Power Systems AG
Rolls-Royce Solutions Benelux B.V. is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van zijn medewerkers binnen een innovatieve en internationale omgeving. Met een sterke focus op veiligheid, duurzaamheid en digitale transformatie biedt het bedrijf niet alleen aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een hybride werkmodel en een pensioenregeling, maar ook volop kansen voor professionele groei en samenwerking in een cultuur die veiligheid en verantwoordelijkheid hoog in het vaandel heeft staan. Werken vanuit Dordrecht betekent bovendien dat je deel uitmaakt van een dynamisch team dat bijdraagt aan de energietransitie in de EMEA-regio.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Rolls-Royce Power Systems AG
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je HS&E Expert EMEA in Dordrecht kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij branchegroepen
Zoek naar lokale en nationale groepen in de milieutechniek. Word lid van netwerken zoals de 'Nederlandsche Vereniging voor Milieutechniek' of vergelijkbare organisaties. Dit geeft je niet alleen toegang tot interessante evenementen, maar ook tot vacatures die anders misschien niet gedeeld worden.
✨Bezoek relevante conferenties
Er zijn verschillende conferenties en beurzen voor de milieutechniek, zoals de 'Milieutechniek Conferentie'. Dit soort evenementen zijn geweldig voor het ontmoeten van professionals en het leren over de nieuwste ontwikkelingen in het veld. Wees niet bang om met sprekers en andere deelnemers te praten!
✨Gebruik jouw netwerk om kansen te vinden
Praat met vrienden, medestudenten en docenten over je interesse in milieutechniek. Misschien weten zij wel van vacatures of kennen ze iemand die in het vak werkt. Het kan verrassend zijn hoeveel kansen er via persoonlijke connecties ontstaan!
✨Pas je LinkedIn-profiel aan
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is met je ervaringen en projecten in de milieutechniek. Volg bedrijven zoals Rolls-Royce Power Systems AG en deel interessante artikelen over milieutechniek. Dit vergroot jouw zichtbaarheid en kan je helpen om opgemerkt te worden door recruiters.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als HS&E Expert EMEA in Dordrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor milieu zien!:Bij een rol in milieutechniek is het belangrijk om je enthousiasme voor het milieu en duurzaamheid te laten doorklinken in je CV en motivatiebrief. Vertel ons wat jou drijft en welke projecten je hebt gedaan die bijdragen aan een betere wereld. We willen graag zien dat je ook in je vrije tijd betrokken bent bij milieu-initiatieven!
Benadruk je technische vaardigheden:Milieutechniek vereist een stevige basis in technische vaardigheden, zoals kennis van milieuwetgeving, dataverzameling en analysemethoden. Zorg ervoor dat deze vaardigheden duidelijk naar voren komen in je CV, inclusief relevante software die je beheerst, zoals GIS of milieutech-specifieke tools. Dit laat zien dat je voorbereid bent op de praktische kant van de functie!
Focus op je lange termijn inzet:Aangezien dit een fulltime functie is, willen we niet alleen je vaardigheden zien, maar ook je visie voor de toekomst. Maak in je motivatiebrief duidelijk waarom je aan deze rol bij Rolls-Royce Power Systems AG wilt beginnen en hoe je denkt dat je kunt bijdragen aan onze doelstellingen op lange termijn. We zijn op zoek naar iemand die zich voor langere tijd wil committeren aan milieutechnische projecten.
Wees specifiek in je projecten en ervaringen:Het tonen van concrete ervaringen kan het verschil maken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waar je aan hebt gewerkt, of stages die je hebt gelopen in de milieutechniek. Dit helpt ons om een beter beeld te krijgen van je capaciteiten en je betrokkenheid binnen dit vakgebied. Vergeet niet om je CV en motivatiebrief via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Rolls-Royce Power Systems AG
✨Dus, wat weet je van milieutechniek?
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van actuele milieuprojecten en ontwikkelingen op het gebied van milieutechniek. Dit kan variëren van afvalbeheer tot duurzame energieoplossingen. Bij Rolls-Royce Power Systems AG zoeken ze iemand die niet alleen de theorie kent, maar ook gepassioneerd is over de toepassing daarvan.
✨Je favoriete projecten op tafel!
Bereid je voor om te praten over eerdere projecten waar je aan hebt gewerkt in de milieutechniek. Dit is je kans om je portfolio te laten zien en te benadrukken hoe jouw bijdrage een impact heeft gehad. Denk aan specifieke cijfers of resultaten die je hebt behaald, dat werkt altijd overtuigend.
✨Technische kennis is key
Bereid je voor op technische vragen die specifiek gericht zijn op milieutechniek, zoals schaalbaarheid van duurzame oplossingen of het analyseren van milieugegevens. Bij Rolls-Royce Power Systems AG willen ze weten dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar deze ook kan toepassen in de praktijk. Wees dus niet verrast als ze je vragen om een probleem op te lossen tijdens het gesprek!
✨Waarom deze functie?
Aangezien het een fulltime positie is, willen ze zeker weten dat je echt betrokken bent bij de missie van Rolls-Royce Power Systems AG. Denk na over waarom je voor deze specifieke rol kiest en hoe deze aansluit bij jouw loopbaanambities in de milieutechniek. Laat je enthousiasme en je lange-termijnvisie zien!
