In één oogopslag
- Taken: Verkoop geavanceerde robotautomatiseringssystemen aan industriële klanten.
- Bedrijf: RoboJob GmbH, een toonaangevend bedrijf in robotica.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele werktijden en groeimogelijkheden.
- Overige informatie: Reis en sterke relaties opbouwen zijn essentieel voor succes.
- Waarom deze baan: Maak impact in de industrie met innovatieve technologieën.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in B2B verkoop en vloeiend Nederlands.
Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.
Robo Job Gmb H in the Netherlands is seeking an Area Sales Manager to cover the Netherlands or a regional territory.
You will sell advanced robotic automation systems for loading CNC turning and milling machines, engaging with industrial customers at all levels.
The ideal candidate has 5+ years in B2B capital equipment sales, fluent Dutch and good English, and a hunter mindset.
Travel and strong relationship-building across manufacturing sites are essential.
#J-18808-Ljbffr
Robotic Automation Sales Leader — Netherlands in Amsterdam werkgever: RoboJob GmbH
RoboJob GmbH biedt een dynamische werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als werkgever in de robotica-industrie, gelegen in Nederland, stimuleren we persoonlijke groei en ontwikkeling door middel van uitgebreide training en doorgroeimogelijkheden. Onze cultuur is gericht op teamwork en het opbouwen van sterke relaties met klanten, wat zorgt voor een betekenisvolle en lonende carrière in de snelgroeiende wereld van automatisering.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Robotic Automation Sales Leader — Netherlands in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Ontdek de juiste netwerken
In de robotica- en automatiseringswereld zijn er volop netwerkevenementen en hackathons waar je je skills kunt laten zien. Neem deel aan zulke evenementen, bijvoorbeeld als vrijwilligers of deelnemers, om in contact te komen met professionals in het veld en mogelijk zelfs met recruiters van bedrijven zoals RoboJob GmbH!
✨Show wat je kunt
Maak een portfolio waarin je jouw projecten en ervaring in robotica- en automatisering laat zien. Denk aan open-source bijdragen, persoonlijke projecten of zelfs medailles voor wedstrijden. Dit maakt je niet alleen zichtbaar, maar geeft ook iets tastbaars om te bespreken tijdens gesprekken met bedrijven.
✨Volg de laatste trends
Blijf op de hoogte van de nieuwste technologieën en ontwikkelingen in de robotica- en automatisering sector. Volg blogs, podcasts en nieuwsbrieven die specifiek op deze industrie gericht zijn. Dit toont aan dat je gepassioneerd bent over het vakgebied en kan je helpen tijdens sollicitatiegesprekken bij RoboJob GmbH.
✨Wees proactief in je zoektocht
Aarzel niet om rechtstreeks contact op te nemen met bedrijven waar je graag zou willen werken, zoals RoboJob GmbH. Stuur een vriendelijke e-mail met je interesse en leg uit wat je kunt bieden. Dit kan je kansen vergroten bij het verkrijgen van een fulltime functie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Robotic Automation Sales Leader — Netherlands in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de wereld van robotica en automatisering zijn technische skills essentieel. Zorg ervoor dat je jouw ervaring met specifieke programmeertalen, softwaretools en technologieën duidelijk vermeldt in je CV en motivatiebrief. Geef voorbeelden van projecten of cursussen die je hebt gedaan, zodat we een goed beeld krijgen van wat je kunt.
Slaag met een sterke portfolio:Voor een fulltime rol in robotica willen we echt zien wat je in jouw mars hebt. Voeg een portfolio toe dat projecten benadrukt waarin je hebt gewerkt met robottechnologie of automatiseringsprocessen. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring!
Verbind je motivatie met onze missie:We willen graag weten waarom je bij RoboJob GmbH wilt werken. In je motivatiebrief kun je jouw passie voor robotica en automatisering delen, en hoe je denkt dat jouw bijdrage onze missie kan versterken. Dit maakt je sollicitatie persoonlijker en laat ons zien dat je echt betrokken bent.
De cijfers tellen: resultaten en prestaties:Bij fulltime functies zijn meetbare prestaties altijd een pluspunt. Zorg ervoor dat je concrete resultaten uit eerdere ervaringen vermeldt, zoals bijdragen aan efficiëntieverbeteringen of succes bij het implementeren van automatiseringsoplossingen. Dit helpt ons om je impact te begrijpen en hoe je ons team zou kunnen versterken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij RoboJob GmbH
✨Ken je technologieën
Zorg ervoor dat je een goed begrip hebt van de specifieke technologieën en tools die in de robotica en automatisering worden gebruikt. Denk aan programmeertalen zoals Python of C++, en software als ROS (Robot Operating System). Dit kan je helpen om in technische vragen te laten zien dat je echt weet waar je het over hebt.
✨Val op met je portfolio
Als je projecten of stages hebt gedaan in de robotica, zorg dan dat je deze projecten duidelijk presenteert tijdens je gesprek. Gebruik visuele hulpmiddelen of demonstraties om je werk tastbaar te maken voor de interviewers bij RoboJob GmbH. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Voorbereiding op technische casestudies
Je kunt verwachten dat je geconfronteerd wordt met technische casestudies of uitdagingen tijdens het interview. Bereid je voor op scenarios waarin je moet uitleggen hoe je een probleem in de automatisering zou oplossen. Dit helpt de interviewers ook om je probleemoplossend vermogen en creatief denken te testen.
✨Toon je passie voor innovatie
In de wereld van robotica en automatisering is innovatie cruciaal. Laat je enthousiasme zien voor de laatste trends en ontwikkelingen in het vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en toont je langetermijnengagement voor het vakgebied aan.
