In één oogopslag
- Taken: Coördineer zorg en ondersteun cliënten in hun herstelproces.
- Bedrijf: Het Gasthuis, een innovatieve zorginstelling met een focus op revalidatie.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantiegeld, eindejaarsuitkering en goede arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Werken in een gezellig team met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak een echte impact op het leven van cliënten en help hen zelfstandig terug naar huis.
- Kwalificaties: BIG-geregistreerd verpleegkundige met ervaring in geriatrische revalidatie.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Als zorgregisseur combineer je het beste van twee werelden: je staat dicht bij de cliënt en je houdt het overzicht.
Op de afdeling Revalidatie & Herstel werk je volgens het principe ‘zorgen met je handen op je rug’.
Niet letterlijk natuurlijk, maar met één duidelijk doel: cliënten helpen om zo zelfstandig mogelijk weer naar huis te gaan.
Wat ga je doen?
Jij bent de spil in het herstelproces van de cliënt.
Je coördineert de zorg, bewaakt de voortgang en zorgt dat alles soepel verloopt altijd met het einddoel in zicht: terug naar huis.
Samen met de cliënt werk je doelgericht aan persoonlijke doelen, ondersteund door duidelijke zorgpaden.
In een traject van gemiddeld 3 tot 10 weken bouw je echt een band op.
Je ziet cliënten stappen maken, soms zelfs verder komen dan vóór hun opname.
En dat maakt jouw werk bijzonder waardevol.
Concreet
- Je coördineert de zorg in afstemming met de cliënt, familie en andere zorgprofessionals.
- Je bent een belangrijk aanspreekpunt en verbinder binnen het team.
- Je bewaakt de kwaliteit en voortgang van zorg op de afdeling.
Waar ga je werken?
In Het Gasthuis bieden we kortdurende zorg binnen Revalidatie & Herstel.
Op de afdeling verblijven cliënten met uiteenlopende zorgvragen, zoals electieve orthopedie, trauma, oncologie, COPD, hartfalen en NAH, met specialisatie in CVA.
De afdeling is volop in ontwikkeling, met als doel een sterk therapeutisch klimaat waarin cliënt en zorgprofessional optimaal samenwerken aan herstel en terugkeer naar huis.
Binnen Revalidatie & Herstel Gorinchem werk je samen met zo’n 60 betrokken collega’s.
Denk aan verzorgenden IG, verpleegkundigen en zorgregisseurs, maar ook aan ergotherapeuten, fysiotherapeuten, artsen en arts-assistenten.
Iedereen werkt vanuit hetzelfde doel: cliënten zo goed mogelijk ondersteunen in hun herstelproces.
Samenwerking is daarbij ontzettend belangrijk.
We werken eenduidig, betrekken cliënten actief bij hun ontwikkeling en geven elkaar op een open en respectvolle manier feedback.
En minstens zo belangrijk: we hebben het ook gewoon erg gezellig met elkaar.
We staan voor elkaar klaar en zijn extra blij met collega’s die flexibel inzetbaar zijn wanneer de afdeling daar om vraagt.
Wie ben jij?
- Jij ziet kansen, ook als het even tegenzit.
Onze cliënten hebben vaak een pittige periode achter de rug en herstel gaat niet altijd vanzelf.
Jij bent degene die hen daarin begeleidt met geduld, positiviteit en een flinke dosis energie.
- Je coacht, motiveert en weet precies wanneer je iemand net dat extra zetje geeft.
Tegelijk geef je cliënten de ruimte om het zelf te proberen.
En lukt iets niet?
Dan denk jij in oplossingen.
- Je bent BIG-geregistreerd verpleegkundige.
- Je hebt bij voorkeur ervaring in de geriatrische revalidatie.
- Je hebt de opleiding zorgregisseur afgerond of wilt deze volgen.
- Je bent Hepatitis B gevaccineerd (of bereid dit te regelen).
Wat bieden wij?
Wij vertrouwen erop dat je goed bent in wat je doet. Dit krijg je er van ons voor terug.
- Je verdient een salaris tussen de € 3502,45 en € 4245,84 bruto per maand op basis van 36 uur per week.
Je krijgt vakantiegeld in mei en een eindejaarsuitkering in december, beide 8,33%.
Kies zelf of je je vakantiegeld en/of eindejaarsuitkering per maand of per jaar ontvangt.
- De functie is ingedeeld in FWG 45. De salarisinschaling is afhankelijk van je opleiding en werkervaring.
- Je krijgt een vaste overeenkomst voor 28 tot 32 uur in de week.
- Je kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao VVT, zoals reiskosten en verlofdagen maar ook een automatische pensioenopbouw en collectieve zorgverzekering.
- Je kiest zelf je aanvullende arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling Zorg) en je profiteert van Rivas Benefits
- Je wordt gestimuleerd om te werken aan je persoonlijke ontwikkelingswensen, onze Rivas Academie kan je hierbij ondersteunen.
Zorgregisseur Revalidatie & Herstel in Gorinchem werkgever: Rivas Zorggroep
Bij Rivas bieden we een mensgerichte zorgomgeving waar de waardigheid en het welzijn van onze bewoners centraal staan. Als locatieleider in Gorinchem krijg je de kans om een team van 110 collega's te coachen en inspireren, terwijl je bijdraagt aan een veilige en professionele werkomgeving. Met uitstekende arbeidsvoorwaarden, ontwikkelingsmogelijkheden en een focus op persoonlijke groei, is Rivas de ideale plek voor leidinggevenden die een verschil willen maken in de zorgsector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Zorgregisseur Revalidatie & Herstel in Gorinchem kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Rivas Zorggroep.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Rivas Zorggroep. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Rivas Zorggroep.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Rivas Zorggroep, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Zorgregisseur Revalidatie & Herstel in Gorinchem te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Rivas Zorggroep.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Rivas Zorggroep aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Rivas Zorggroep. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Rivas Zorggroep
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Rivas Zorggroep. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Rivas Zorggroep zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
