Financial Controller Germany in Amsterdam

Financial Controller Germany in Amsterdam

Amsterdam Full Time 51300 - 62700 € / jaar (geschat) Op locatie
R

In één oogopslag

  • Taken: Werk samen met een divers team aan financiële rapportages en audits.
  • Bedrijf: Rituals, een dynamisch en internationaal bedrijf met een sterke teamcultuur.
  • Voordelen: Uitdagende rol met mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
  • Overige informatie: Een energieke en ondersteunende werkomgeving met ruimte voor humor.
  • Waarom deze baan: Maak impact in de grootste regio van Rituals en werk met internationale collega's.
  • Kwalificaties: 3-5 jaar ervaring als financieel controller of auditor, uitstekende Duitse communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 51300 - 62700 € per jaar.

Head Office Department: Accounting, Tax & Compliance Company Description

As a Financial Controller Germany you will be part of the DACH and Eastern Europe Financial Control team.

You will be working on financial month-end procedures in close collaboration with finance operations colleagues who execute most of the journal entries.

You will also be responsible for the preparation of the statutory financial statements, external audits, the tax compliance (e. g.

VAT) and many more interesting topics.

You report into the Head of Financial Control DACH and Eastern Europe.

The Financial Control DACH and Eastern Europe team exist of 5 persons including your manager and yourself.

The DACH and Eastern Europe region is Rituals biggest region at this moment and consists of Switzerland, Austria Germany, Poland, Romania, Hungary and soon even more countries!

In this role you will be in close contact with local office staff and local advisors.

You will be doing the analytical review of the P&L and balance sheet, investigating variances and validating the numbers together with stakeholders from the business.

Within the finance department, you work together with approximately 60 ambitious colleagues (of which 20colleagues in our Financial Control sub-team) from more than 7 nationalities.

Rituals offers a challenging role in an eager and diverse Financial Control team, where empowering your colleagues (and vice versa) is part of the deal.

Job Description

High on energy, low on ego and with a little bit of humour.

In addition, you are an ambitious, eager and talented financial.

You thrive in a corporate, international setting and you are a team player.

On top of this, you have: 3 to 5 years of work experience as a financial controller or as an (external) auditor.

Excellent written and verbal German communication skills.

This is a must have.

Eligible to work in The Netherlands (working permit), no sponsorship possible.

A HBO/WO or equivalent degree in accounting or finance.

Strong analytical and problem solving skills.

Grounded, approachable personality.

Critical yet constructive and positive approach.

Additional Information

Grow with us!

The next steps are: Our recruiter will contact you within 10 working days.

A first interview follows in our Central Head Office in Amsterdam.

You have the second interview.

In the event of a positive outcome, you will receive a proposal with the terms of employment.

#J-18808-Ljbffr

Financial Controller Germany in Amsterdam werkgever: Rituals

Rituals is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt waarin creativiteit en samenwerking centraal staan. Met een sterke focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, biedt het bedrijf uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een cultuur die innovatie aanmoedigt. Werken bij Rituals betekent deel uitmaken van een gepassioneerd team dat zich inzet voor het creëren van betekenisvolle ervaringen, terwijl je ook profiteert van aantrekkelijke voordelen en een goede werk-privébalans.

R

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Rituals

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Financial Controller Germany in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Rituals.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Rituals.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Rituals.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Financial Controller Germany in Amsterdam te schitteren

Financiële Analyse
Probleemoplossende Vaardigheden
Communicatievaardigheden in het Duits
Ervaring als Financieel Controller
Ervaring als (externe) Auditor
Kennis van Boekhouding en Financiën
Analytische Vaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Rituals te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Rituals waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Rituals.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Rituals. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Rituals

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.