In één oogopslag
- Taken: Leid de Centrale Verkeersleiding en zorg voor veiligheid in het Rotterdamse vervoer.
- Bedrijf: Werken bij RET, dé vervoersmaatschappij van Rotterdam.
- Voordelen: Salaris tussen €4.012 en €5.882, plus vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
- Overige informatie: Een dynamische rol met veel verantwoordelijkheid en invloed.
- Waarom deze baan: Maak impact op de veiligheid en dienstverlening voor reizigers in Rotterdam.
- Kwalificaties: Ruime leidinggevende ervaring en HBO werk- en denkniveau.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Overview
In deze rol leid je de Centrale Verkeersleiding en ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van continu teit en veiligheid in het Rotterdamse vervoer.
Je stuurt een team aan, onderhoudt contact met hulpdiensten en bewaakt de kwaliteit van dienstverlening tijdens dagelijkse operaties en incidenten.
Je coördineert regie over weg- en railprocessen en geeft reizigers duidelijke informatie.
Deze functie biedt invloed op de dienstregeling en de veiligheid van passagiers en personeel.
- Arbeidsvoorwaarden / Benefits
- salaris tussen 4.012 en 5.882,-
- onregelmatigheidstoeslag
- 8% vakantiegeld
- 8,33% eindejaarsuitkering
- Rotterdam-uitkering
- aanbrengbonus (indien van toepassing)
- Verantwoordelijkheden
- Leiding geven aan het team en personeelsgesprekken voeren voor ontwikkeling
- Onderhouden van contacten met interne en externe hulpdiensten
- Bewaken van dienstverleningkwaliteit
- Leiden van alle vervoersprocessen op weg en rail tijdens operaties en incidenten
- Zorgdragen voor veiligheid en duidelijke reizigersinformatie
- Toezicht houden op 24/7 dienstregeling en regiecentrum
- Belangrijkste vereisten
- Ruime leidinggevende ervaring (bijv. teammanager, teamleider of chef)
- Besluitvaardig en stressbestendig in ad-hoc situaties
- Verbindende houding tussen RET-afdelingen
- Kennis van kwaliteitsmonitoring
- Kennis van veiligheidsprocessen of snel eigen maken
- HBO werk- en denkniveau, HBO-diploma als pré
- besluitvaardigheid
- stressbestendigheid
- verbindend vermogen
- kwaliteitsmonitoring
- veiligheidsprocessen
- coördinatie tijdens verstoringen
Operationeel Teammanager Verkeersleiding in Rotterdam werkgever: RET
Bij RET bieden we een stimulerende werkomgeving waar je niet alleen de kans krijgt om je rijbewijs D te behalen, maar ook om te groeien binnen onze organisatie. Met een aantrekkelijk startsalaris, goede pensioenregeling en de mogelijkheid om gratis te reizen met RET, zorgen we ervoor dat onze buschauffeurs zich gewaardeerd en ondersteund voelen in hun rol als het visitekaartje van Rotterdam. Sluit je aan bij ons team en ervaar de voldoening van het veilig en comfortabel vervoeren van reizigers in een dynamische stad.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Operationeel Teammanager Verkeersleiding in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Verken Transport- en Logistieke Carrières
Neem deel aan lokale carrièredagen en netwerkevenementen binnen de transport- en logistieksector. Hier ontmoet je professionals en krijg je de kans om direct te praten over mogelijkheden bij bedrijven zoals RET.
✨Gebruik Specifieke Platforms
Maak gebruik van platforms die specifiek gericht zijn op transport en logistiek, zoals vakgerichte jobboards. Deze sites hebben vaak unieke vacatures die je niet op de traditionele vacaturesites vindt.
✨Showcase Jouw Ervaring
Denk aan het delen van concrete voorbeelden van jouw ervaring met transport en logistiek via social media of een professioneel profiel. Dit kan belanghebbenden aantrekken die op zoek zijn naar jouw expertise voor een fulltime rol bij RET.
✨Loop binnen bij Bedrijven
Wees niet bang om gewoon even binnen te lopen bij lokale logistieke bedrijven en een kort gesprek aan te knopen. Dit is vaak een geweldige manier om je gezicht bekend te maken en misschien zelfs een directe aanbeveling voor een fulltime vacature te krijgen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Operationeel Teammanager Verkeersleiding in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je logistieke ervaring stralen!:Bij een rol in transport en logistiek is het belangrijk om je relevante ervaring goed in je CV te benadrukken. Zorg ervoor dat je je eerdere functies en verantwoordelijkheden duidelijk en bondig beschrijft, vooral als je te maken had met supply chain management, voorraadbeheer of routeplanning. Dit laat zien dat je weet waar je het over hebt.
Cijfers en resultaten tellen!:In de transport en logistiek zijn cijfers vaak de sleutel. Probeer je prestaties te kwantificeren in je CV en motivatiebrief. Bijvoorbeeld, als je een efficiëntieslag hebt gemaakt in een vorig project, vermeld dan hoe veel tijd of kosten dat heeft bespaard. Dit maakt je applicatie sterker en toont je impact aan.
Verhalen die de motivatie aantonen:Als je solliciteert voor een full-time rol, willen werkgevers echt zien wat je drijft. Gebruik je motivatiebrief om een verhaal te vertellen over waarom je in de transport en logistiek wilt werken. Misschien heb je een ervaring die je passie voor de sector heeft aangewakkerd. Laat dat zien!
Referenties en certificaten:In deze sector zijn specifieke certificaten zoals een VCA of forkliftcertificaat vaak een groot pluspunt. Vergeet niet om deze op te sommen in je CV en, als je referenties hebt van eerdere werkgevers in de sector, voeg die dan ook toe. Dat geeft je aanvraag extra gewicht!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij RET
✨Ken je logistieke processen
In de transport- en logisticssector is het belangrijk om een basiskennis te hebben van logistieke processen. Wees voorbereid op vragen over supply chain management, het optimaliseren van routes en voorraadbeheer. Dit laat zien dat je een goed begrip hebt van waar je mee bezig bent.
✨Toon je technische vaardigheden
Veel functies in transport en logistiek vereisen eventueel gebruik van specifieke software zoals WMS (Warehouse Management Systems) of TMS (Transport Management Systems). Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools die relevant zijn voor de rol bij RET. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten.
✨Wees klaar voor praktische scenario's
Tijdens je interview bij RET kan je gevraagd worden om te reageren op scenario's die verband houden met logistieke uitdagingen, zoals een vertraging in de levering of issues met voorraadbeheer. Denk na over hoe je dergelijke situaties in het verleden hebt opgelost en bereid voorbeelden voor.
✨Communiceer je motivatie en betrokkenheid
Bij een fulltime rol is het belangrijk dat je niet alleen vaardigheden toont, maar ook je motivatie om bij RET aan de slag te gaan. Praat over hoe je je toekomst ziet in de transport- en logistieksector en waarom je hier een bijdrage aan wilt leveren. Dat laat zien dat je niet alleen de functie wilt, maar ook een lange-termijnvisie hebt.
