In één oogopslag
- Taken: Ondersteun het commerciële proces en leer alles over technische sales.
- Bedrijf: Internationale organisatie met een focus op techniek en innovatie.
- Voordelen: Salaris tussen €3.000 en €4.500, 25 vakantiedagen en hybride werken.
- Overige informatie: Informele werksfeer met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Start je carrière in een dynamische omgeving met doorgroeimogelijkheden.
- Kwalificaties: MBO 4 of HBO niveau en affiniteit met techniek.
Het verwachte salaris ligt tussen 3000 - 4500 € per maand.
Regio Rotterdam | Hybride werken mogelijk. Net afgestudeerd in een technische richting of klaar voor de eerste stap binnen een commerciële technische omgeving? Dan is dit een mooie kans om jouw carrière te starten binnen een internationale organisatie waar techniek, klantcontact en ontwikkeling samenkomen.
In deze functie leer je hoe technische salesprocessen verlopen van aanvraag tot offerte en werk je nauw samen met klanten, accountmanagers en interne teams. Je krijgt veel begeleiding, ruimte om jezelf te ontwikkelen en de mogelijkheid om door te groeien richting bijvoorbeeld accountmanagement of een specialistische commerciële rol. Ook wanneer je al een eerste werkervaring hebt opgedaan en toe bent aan een volgende stap, sluit deze functie goed aan.
Wat ga je doen? Als Junior Technisch Inside Sales Engineer ondersteun je het commerciële proces en zorg je ervoor dat klanten snel en professioneel geholpen worden. Jij houdt overzicht, schakelt met verschillende afdelingen en leert steeds meer over technische producten en klantoplossingen. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Ondersteunen van accountmanagers bij commerciële trajecten
- Opstellen en opvolgen van offertes en orders
- Onderhouden van klantcontact via telefoon en e-mail
- Verwerken van gegevens in ERP- en CRM-systemen
- Signaleren van commerciële kansen en hier actief op inspelen
- Ondersteunen bij een efficiënt en soepel salesproces
- Meedenken over technische klantvragen en passende oplossingen
Wat bieden wij jou?
- Salaris tussen €3.000 en €4.500 bruto per maand
- 25 vakantiedagen + 8% vakantiegeld
- Mogelijkheid tot hybride werken
- Werken binnen een internationale en groeiende organisatie
- Informele werksfeer met korte lijnen
- Doorgroeimogelijkheden richting bijvoorbeeld accountmanagement
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, begeleiding en training
Wat verwachten wij van jou?
- Minimaal MBO 4 of HBO werk- en denkniveau
- Een afgeronde opleiding richting techniek, commercie of vergelijkbaar
- Affiniteit met techniek, industrie, offshore of maritieme toepassingen
- Ervaring binnen een commerciële binnendienstfunctie is mooi meegenomen, maar geen vereiste
- Ervaring met ERP/CRM systemen is een pré
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Proactieve houding en sterke communicatieve vaardigheden
Waar ga je werken? Je komt terecht bij een internationaal georiënteerde organisatie die actief is binnen technische industriële oplossingen. Innovatie, kwaliteit en duurzaamheid spelen een belangrijke rol binnen de organisatie. Binnen het team hangt een informele en no-nonsense werksfeer waarin collega’s samenwerken, elkaar ondersteunen en ruimte krijgen om zich verder te ontwikkelen. Eigen initiatief wordt gewaardeerd en er zijn volop mogelijkheden om intern door te groeien.
Locatie: Regio Rotterdam | Hybride werken mogelijk
Uren: 32 - 40
Dienstverband: vaste baan
Type vacature: Intern
Vaardigheden: Je beheerst Nederlands
Opleiding: MBO
Salaris: €3.000,- tot €4.500,-
Contract: vaste baan
Junior Technisch Inside Sales Engineer werkgever: Resolvo Engineering
Als Teamleider Technische Dienst bij een stabiele productieorganisatie in de regio Purmerend krijg je de kans om je technische vaardigheden te combineren met leiderschap. Je werkt in een praktische omgeving met korte communicatielijnen, waar je niet alleen verantwoordelijk bent voor het coördineren van werkzaamheden, maar ook actief betrokken bent bij het onderhoud en de optimalisatie van machines. Met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, mogelijkheden voor opleidingen en een focus op persoonlijke ontwikkeling, biedt deze organisatie een aantrekkelijke werkomgeving voor ervaren technici die willen groeien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Technisch Inside Sales Engineer kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Resolvo Engineering, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Resolvo Engineering zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Technisch Inside Sales Engineer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Resolvo Engineering.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Resolvo Engineering!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Resolvo Engineering en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Resolvo Engineering
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Resolvo Engineering.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
