In één oogopslag
- Taken: Strategisch inkopen en coördineren van internationale leveranciers in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Internationaal topmerk in hoogwaardige aandrijfsystemen met een informele cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, 27 verlofdagen, en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Uitstekende doorgroeimogelijkheden binnen een hecht team van specialisten.
- Waarom deze baan: Word de schakel in complexe projecten en maak impact in de techniek van morgen.
- Kwalificaties: MBO+ / HBO niveau met affiniteit voor techniek en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Ben jij een commercieel talent met een passie voor techniek? Wil jij aan het roer staan van de supply chain voor wereldwijde zwaargewichten in de machinebouw en automotive? Door jouw scherpte blijven onze klanten letterlijk in beweging.
Voor onze klant, een internationaal topmerk en hét kenniscentrum voor hoogwaardige aandrijfsystemen in Noordwest-Europa, zoeken wij een gedreven Junior Technisch Inkoper. In deze rol ben je niet slechts een 'besteller', maar een cruciale schakel in de realisatie van complexe projecten voor de landbouw, mijnbouw en de transitie naar elektrisch rijden.
Jouw rol:
- Supply Chain Management: Je beheert het complete inkooptraject en vindt de perfecte balans tussen technische kwaliteit, scherpe prijsstelling en tijdige levering.
- Internationale Coördinatie: Je schakelt dagelijks met zusterbedrijven wereldwijd en coördineert onder andere de logistieke stromen (containers) vanuit productielocaties in Azië.
- Leveranciersontwikkeling: Je selecteert en beoordeelt leveranciers. Je voert pittige onderhandelingen over contracten en condities, waarbij je altijd bouwt aan een duurzame partnership.
- Proactief Risicomanagement: Je analyseert voorraadniveaus, signaleert marktontwikkelingen en grijpt direct in bij dreigende tekorten of escalaties.
- Procesoptimalisatie: Je denkt mee over het verbeteren van inkoopparameters in systemen zoals SAP of MS Dynamics om de efficiëntie te verhogen.
Wat breng je mee?
Wij zoeken een 'ondernemer in de dop' die stevig in zijn of haar schoenen staat en technisch inzicht combineert met commercieel vernuft.
- Opleiding: MBO+ / HBO werk- en denkniveau. Een afgeronde Nevi 1 is een grote pré (of de bereidheid deze te behalen). Affiniteit met techniek is een pré.
- Affiniteit met Techniek: Je krijgt energie van mechanica en de overstap naar hybride/elektrische energiebronnen.
- Communicatie: Je communiceert moeiteloos in het Nederlands en Engels. Je bent een verbinder die op elk niveau kan schakelen.
- Mentaliteit: Je bent analytisch sterk, besluitvaardig en laat je niet gek maken door een strakke deadline. Ervaring met ERP-systemen (SAP/Dynamics) helpt je hierbij.
- Drive: Je bent klaar voor een tweede of derde stap in je carrière en wilt doorgroeien binnen een internationale organisatie.
Wat bieden wij jou?
Je komt te werken in een professionele, informele omgeving waar eigen initiatief enorm gewaardeerd wordt. Omdat we vallen onder de CAO Metalektro, profiteer je van uitstekende voorwaarden:
- Salaris & Bonus: Een salaris van 45-55K op jaarbasis.
- Vrije tijd: Maar liefst 27 verlofdagen én 13 ATV-dagen, zodat de balans tussen werk en privé optimaal blijft.
- Ontwikkeling: Ruime mogelijkheden voor trainingen, opleidingen en doorgroei binnen een wereldwijd opererende organisatie.
- Extra’s: Een solide PME-pensioenregeling, reiskostenvergoeding (€ 0,23 per km), fietsplan, sportschoolvergoeding en een actieve personeelsvereniging.
Over de organisatie: De organisatie fungeert als het strategische hart voor Noordwest-Europa op het gebied van Off-Highway Drive & Motion Systems. Zij leveren op maat gemaakte aandrijf- en aansturingsoplossingen voor de zwaarste industrieën: van bosbouw tot defensie en van conventionele brandstof tot hypermoderne elektrische aandrijvingen. Hier werk je aan de techniek van morgen in een hecht team van specialisten.
Locatie: Regio Zoetermeer. Helaas kan ons bedrijf geen visa en/of sponsoring bieden.
Meer informatie: Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen met Kevin via +31 10 899 8333 of een e-mail sturen naar kevin.boogaerdth@resolvoengineering.com. Meer inzicht over ons bedrijf is te vinden op www.resolvoengineering.com.
Uren: 40
Dienstverband: Vaste baan
Type vacature: Intern
Vaardigheden: Je beheerst Nederlands
Opleiding: MBO
Wat wij bieden: Salaris: €45.000,- tot €55.000,- Contract: vaste baan
Junior Technisch Inkoper / Supply Chain Specialist werkgever: Resolvo Engineering
Als Teamleider Technische Dienst bij een stabiele productieorganisatie in de regio Purmerend krijg je de kans om je technische vaardigheden te combineren met leiderschap. Je werkt in een praktische omgeving met korte communicatielijnen, waar je niet alleen verantwoordelijk bent voor het coördineren van werkzaamheden, maar ook actief betrokken bent bij het onderhoud en de optimalisatie van machines. Met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, mogelijkheden voor opleidingen en een focus op persoonlijke ontwikkeling, biedt deze organisatie een aantrekkelijke werkomgeving voor ervaren technici die willen groeien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Technisch Inkoper / Supply Chain Specialist kunt binnenhalen
✨Word actief in inkoopspecialisten netwerken
Sluit je aan bij professionele netwerken zoals het Dutch Purchasing Association of andere brancheverenigingen. Daar vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties met mensen die al in de inkoopssector werken.
✨Volg inkoopgerelateerde evenementen
Bezoek beurzen, seminars of workshops die te maken hebben met inkoop. Dit is een kans om direct met werkgevers in contact te komen en meer te leren over wat ze zoeken in kandidaten.
✨Showcase je vaardigheden op ons platform
Zorg ervoor dat je op onze website je profiel up-to-date houdt. Voeg projecten toe die je hebt gedaan in inkoop of relevante cursussen die je hebt gevolgd. Werkgevers bij Resolvo Engineering willen zien wat je in huis hebt!
✨Houd sollicitatiewindows in de gaten
Veel bedrijven hebben specifieke periodes waarin zij fulltime vacatures voor inkoop posten, vooral na het kwartaal of jaar. Houd het goed in de gaten zodat je snel kunt reageren op kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Technisch Inkoper / Supply Chain Specialist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je inkoopvaardigheden zien:Geef in je CV specifieke voorbeelden van je ervaring in inkoop. Vermeld het beheren van leveranciersrelaties, onderhandelen over prijzen en producten, en hoe je bijgedragen hebt aan kostenbesparingen. Dit laat zien dat je al kennis hebt van de branche en dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
Focus op relevante certificaten:Als je certificaten hebt op het gebied van inkoop of supply chain management, zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en onderstreept je toewijding aan het vakgebied. Noem ook enige trainingen die je hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Leg in je motivatiebrief de nadruk op je passie voor inkoop en hoe je bij Resolvo Engineering waarde kunt toevoegen. Vertel over specifieke situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien en hoe dat past bij de doelen van het bedrijf. Dit zorgt ervoor dat je enthousiasme en geschiktheid overkomen.
Houd het professioneel en overzichtelijk:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Inkoop is een gedetailleerd vak; gebruik kopjes, bullet points en zorg ervoor dat belangrijke informatie snel te vinden is. Dit toont niet alleen je organisatievaardigheden, maar maakt het ook gemakkelijker om je kwalificaties te bekijken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Resolvo Engineering
✨Ken je inkoopstrategieën!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van verschillende inkoopstrategieën en -technieken. In de inkoopwereld vragen interviewers vaak naar je ervaringen met onderhandelen of het optimaliseren van processen, dus bereid je voor om deze situaties te bespreken.
✨Vertrouwd met leveranciersrelaties
Neem voorbeelden mee van eerdere ervaringen waarin je met leveranciers hebt samengewerkt. We willen laten zien dat je zowel de nodige onderhandelingsvaardigheden als het vermogen hebt om duurzame relaties op te bouwen, iets wat cruciaal is in de inkoop.
✨Toon je analytische vaardigheden
Inkoop draait vaak om data-analyse. We kunnen verwachten dat er vragen komen over hoe je gegevens hebt geanalyseerd om aankoopbeslissingen te onderbouwen. Geef voorbeelden van jouw aanpak en de tools die je hebt gebruikt, of dat nu Excel is of een speciaal inkoopsysteem.
✨Focus op bedrijfscultuur en teamintegratie
Tijdens een fulltime inkoopfunctie is het belangrijk om ook over de bedrijfscultuur na te denken. Toon je interesse in hoe jij in het team past en hoe je kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van Resolvo Engineering. Bereid je voor om te bespreken welke waarden voor jou belangrijk zijn in een teamomgeving.
