In één oogopslag
- Taken: Onderhoud en ondersteuning van geavanceerde elektromechanische systemen op locatie.
- Bedrijf: Internationaal technologiebedrijf met focus op ontwikkeling en innovatie.
- Voordelen: Salaris tot €4.600, prestatiebonussen, 38 vrije dagen en een volledig uitgeruste servicebus.
- Overige informatie: Informele werksfeer met ruimte voor persoonlijke en professionele groei.
- Waarom deze baan: Start je carrière in techniek met volop leermogelijkheden en een hecht team.
- Kwalificaties: MBO-diploma in elektrotechniek of mechatronica en motivatie om te leren.
Het verwachte salaris ligt tussen 3100 - 4600 € per maand.
Ben jij handig met techniek en heb je interesse in elektrotechniek of besturingstechniek? Wil je je carrière een vliegende start geven bij een internationaal technologiebedrijf dat echt in jouw ontwikkeling investeert? Dan is dit jouw kans. Voor een innovatieve speler in industriële aandrijf- en controlesystemen zoeken wij een (junior) buitendienstmonteur die wil leren, aanpakken en groeien. Of je nu uit de mechanische hoek komt en je elektrotechnisch wilt verdiepen, of al ervaring hebt in service en onderhoud – wij zijn op zoek naar jouw motivatie.
Wat ga je doen?
- Als (junior) servicemonteur werk je aan het onderhoud, de inbedrijfstelling en de technische ondersteuning van geavanceerde elektromechanische systemen.
- Je bent veel onderweg en werkt op locatie bij klanten door heel Nederland – van moderne installaties tot robuuste industriële omgevingen.
- Je krijgt een volledig uitgeruste servicebus en werkt zelfstandig of samen met collega’s.
- Tijdens je inwerkperiode krijg je een praktijkgerichte technische training, inclusief een internationaal onboarding-programma.
Je taken bestaan uit:
- Inspecteren, onderhouden en aanpassen van elektrische aandrijfsystemen
- Analyseren en verhelpen van storingen aan motoren, schakelingen en besturingen
- Uitvoeren van metingen, functietests en technische rapportages
- Adviseren en ondersteunen van klanten bij technische vragen
- Meedenken over verbeteringen bij de klant op het gebied van techniek en onderhoud
- Regelmatig contact met je servicecoördinator en technische binnendienst
Wat bieden wij jou?
- Een salaris tot €4.600 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring
- Een volledig uitgeruste servicebus voor je dagelijkse werkzaamheden
- Prestatiebonussen tot bijna 2 maandsalarissen per jaar
- 38 vrije dagen (inclusief ADV) bij een fulltime dienstverband
- Internationale onboarding met praktijktraining.
- Ruimte om door te groeien: specialistische trainingen, certificaten en loopbaanontwikkeling
- Werken aan hoogwaardige techniek in een moderne, internationale omgeving
- Een informele werksfeer met korte lijnen en een hecht team
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioen en een collectieve zorgverzekering
Wat breng jij mee?
- Een mbo-diploma in elektrotechniek, mechatronica of werktuigbouwkunde
- Interesse in elektrotechniek – ervaring is welkom, maar motivatie is belangrijker
- Technisch inzicht en een praktische, oplossingsgerichte werkhouding
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Rijbewijs B en bereidheid om te reizen binnen Nederland
- Je woont bij voorkeur in de regio Rotterdam of op redelijke reisafstand
Over het bedrijf
Je komt te werken bij een internationale technologieleverancier die zich richt op besturings- en automatiseringsoplossingen voor industriële toepassingen. De vestiging in Rotterdam vormt een belangrijke schakel in een wereldwijd netwerk. De bedrijfscultuur is technisch gedreven, internationaal georiënteerd en mensgericht. Je krijgt de ruimte om te leren, mee te denken en jezelf te ontwikkelen in een omgeving waar innovatie en betrouwbaarheid centraal staan.
Standplaats: Rotterdam
Interesse? Neem contact op met Wenjie via 010 899 8333 of stuur je cv naar wenjie.yang@resolvoengineering.com. We horen graag wie jij bent en wat je zoekt in je volgende stap. Ook als je nog geen ervaring hebt in een servicemonteursfunctie, maar wel technisch inzicht en de motivatie om te leren, nodigen we je van harte uit om te reageren.
Uren: 40
Dienstverband: vaste baan
Type vacature: Intern
Vaardigheden: Je beheerst Nederlands
Opleiding: MBO
Wat wij bieden
Salaris: €3.100,- tot €4.600,-
Contract: vaste baan
(Junior) Buitendienstmonteur | Industrial | Leuke bonus werkgever: Resolvo Engineering
Als Teamleider Technische Dienst bij een stabiele productieorganisatie in de regio Purmerend krijg je de kans om je technische vaardigheden te combineren met leiderschap. Je werkt in een praktische omgeving met korte communicatielijnen, waar je niet alleen verantwoordelijk bent voor het coördineren van werkzaamheden, maar ook actief betrokken bent bij het onderhoud en de optimalisatie van machines. Met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, mogelijkheden voor opleidingen en een focus op persoonlijke ontwikkeling, biedt deze organisatie een aantrekkelijke werkomgeving voor ervaren technici die willen groeien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je (Junior) Buitendienstmonteur | Industrial | Leuke bonus kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Resolvo Engineering, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Resolvo Engineering zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als (Junior) Buitendienstmonteur | Industrial | Leuke bonus te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Resolvo Engineering.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Resolvo Engineering!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Resolvo Engineering en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Resolvo Engineering
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Resolvo Engineering.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
