In één oogopslag
- Taken: Bouw relaties op en ontdek commerciële kansen in de hightech sector.
- Bedrijf: Vooruitstrevende speler in geavanceerde technologie met een informele sfeer.
- Voordelen: Vast salaris van €50.000,-, hoge bonus, leaseauto en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Persoonlijk groeiplan met coaching en volop promotiekansen.
- Waarom deze baan: Start je commerciële carrière en maak impact in een innovatieve omgeving.
- Kwalificaties: HBO-opleiding en sterke communicatieve vaardigheden vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 50000 - 50000 € per jaar.
Onze partner is een vooruitstrevende speler in de wereld van geavanceerde technologie. Van intelligente meetsystemen tot precisie-microscopen en automatisering: zij ontwikkelen de tools van de toekomst. Ben jij klaar om je commerciële carrière te lanceren in een dynamische, innovatieve omgeving? Wij bieden je de kans om uit te groeien tot een strategisch adviseur binnen een sector die nooit stilstaat.
Als Junior Accountmanager word jij de drijvende kracht achter de groei in de hightech-regio. Je bent de gesprekspartner voor zowel nieuwe contacten als gewaardeerde relaties. Je ontdekt behoeften, vertaalt deze naar slimme oplossingen en bouwt aan een stevig fundament voor de toekomst. Je hoeft geen techneut te zijn; wij voorzien je van een intensief onboardingsprogramma en alle benodigde producttrainingen.
Jouw focus ligt op:
- Het proactief signaleren van nieuwe business en het opvolgen van commerciële kansen.
- Het analyseren van de markt om trends en groeimogelijkheden vroegtijdig te herkennen.
- Het opstellen van winnende voorstellen en offertes op maat.
- Adviseren van klanten over hoe onze systemen hun processen kunnen optimaliseren.
Je standplaats is ons moderne kantoor in Utrecht (2 dagen per week), terwijl je de overige 3 dagen onderweg bent naar klanten om face-to-face het verschil te maken.
Wat bereik je in deze rol:
- Je breidt het klantenportfolio uit en wordt een bekend gezicht in de sector.
- Je ontwikkelt diepgaande partnerships gebaseerd op vertrouwen en expertise.
- Je vertaalt complexe klantvragen naar concrete, werkbare oplossingen.
- Je beheert het volledige salestraject: van eerste kennismaking tot de uiteindelijke presentatie.
- Je draagt direct bij aan de technologische vooruitgang van je klanten.
Wie zoeken wij:
- Een ambitieuze doorzetter met een passie voor innovatie en de drive om resultaten te boeken.
- Een afgeronde HBO-opleiding (bij voorkeur commercieel, bedrijfskundig of technisch).
- 0-5 jaar ervaring in een commerciële omgeving of relevante stage-ervaring.
- Sterke communicatieve vaardigheden en een natuurlijke gunfactor.
- Een ondernemende geest met een focus op zelfontwikkeling.
- Affiniteit met moderne technologie.
- Woonachtig in (de omgeving van) Amsterdam / Utrecht.
- Beschikbaar om te starten vanaf 6 april.
Wat bieden wij jou:
- Een vast bruto jaarsalaris van € 50.000,-.
- Aantrekkelijke extra’s: een 13e maand en een maandelijkse bonusregeling (OTE € 16.000,-).
- Auto van de zaak inclusief tankpas voor zakelijk en privégebruik.
- High-end tools: laptop en smartphone naar keuze.
- 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
- Uitstekende pensioenvoorziening en onkostenvergoeding.
- Een persoonlijk groeiplan met coaching, trainingen en volop promotiekansen.
Over de organisatie:
Onze opdrachtgever is een internationaal gerenommeerde naam in de automatisering en hightech. Hun systemen zijn wereldwijd de standaard voor kwaliteit. Binnen de organisatie heerst een professionele, maar informele sfeer waar persoonlijke groei en innovatie hand in hand gaan.
Locatie: Amsterdam – Utrecht.
Helaas kan ons bedrijf geen visum en sponsoring bieden.
Interesse? Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen met Kevin via +31 10 899 8333 of een e-mail sturen naar kevin.boogaerdth@resolvoengineering.com. Meer inzicht over ons bedrijf is te vinden op www.resolvoengineering.com.
Overige gegevens:
- Uren: 40
- Dienstverband: vaste baan
- Type vacature: Intern
Vaardigheden: Je beheerst Nederlands
Opleiding: HBO
Wat wij bieden (Samenvatting):
- Salaris: €50.000,- tot €68.000,-
- Contract: vaste baan
Junior Accountmanager Hightech met Leaseauto & hoge bonus werkgever: Resolvo Engineering
Als Teamleider Technische Dienst bij een stabiele productieorganisatie in de regio Purmerend krijg je de kans om je technische vaardigheden te combineren met leiderschap. Je werkt in een praktische omgeving met korte communicatielijnen, waar je niet alleen verantwoordelijk bent voor het coördineren van werkzaamheden, maar ook actief betrokken bent bij het onderhoud en de optimalisatie van machines. Met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, mogelijkheden voor opleidingen en een focus op persoonlijke ontwikkeling, biedt deze organisatie een aantrekkelijke werkomgeving voor ervaren technici die willen groeien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Accountmanager Hightech met Leaseauto & hoge bonus kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Resolvo Engineering op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Resolvo Engineering.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Resolvo Engineering.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Junior Accountmanager Hightech met Leaseauto & hoge bonus bij Resolvo Engineering wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Accountmanager Hightech met Leaseauto & hoge bonus te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Resolvo Engineering.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Resolvo Engineering waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Resolvo Engineering
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Resolvo Engineering.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Resolvo Engineering.
