In één oogopslag
- Taken: Word de strategische partner voor innovatieve productielijnen en adviseer over complexe technologie.
- Bedrijf: Wereldwijde marktleider met focus op persoonlijke ontwikkeling en coaching.
- Voordelen: Vast salaris, leaseauto, 13e maand, en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Intensieve onboarding en coaching in een dynamische omgeving.
- Waarom deze baan: Combineer techniek met commercie en maak impact in de high-tech industrie.
- Kwalificaties: HBO/WO diploma en 0-2 jaar ervaring, analytisch en ondernemend.
Het verwachte salaris ligt tussen 50000 - 62000 € per jaar.
Heb jij een scherp commercieel instinct en passie voor techniek, maar ambieer je een rol waarin je adviseert in plaats van sleutelt? Word de strategische partner voor de meest innovatieve productielijnen in Zuid-Nederland.
De Uitdaging
Bij onze relatie in Eindhoven draait jouw rol niet om de verkoop van losse componenten, maar om het leveren van technologische voorsprong. Je treedt op als expert voor vooraanstaande fabrikanten en adviseert hen over de integratie van complexe sensortechnologie en optische meetsystemen. Jouw input is essentieel voor klanten die hun productieproces tot op de micrometer nauwkeurig willen finetunen.
Jouw Werkweek: Consultancy & Business
Vergeet de standaard kantoorbaan; jij bent de brug tussen boardroom en fabrieksvloer. Je agenda is een gezonde balans tussen actie en strategie:
- 3 dagen on-site (Regio Eindhoven – Den Bosch – Tilburg): Je bent aanwezig waar het gebeurt. Je analyseert productieomgevingen, identificeert knelpunten en presenteert oplossingen die de efficiëntie direct verhogen.
- 2 dagen op de 'hub' in Eindhoven: Je focust op de diepgang. Je werkt complexe voorstellen uit en spart met collega’s over de beste tactiek. Belangrijk: we doen niet aan 'koude belletjes'. Je voert inhoudelijke gesprekken met gesprekspartners die jouw expertise gericht hebben aangevraagd.
Wie wij zoeken
Wij zoeken een gedreven persoonlijkheid met een ondernemende mindset die complexe technische puzzels ziet als een commerciële kans.
Achtergrond: Je hebt een hbo- of wo-diploma op zak (bijvoorbeeld Technische Bedrijfskunde, Commerciële Economie of een technische discipline).
Ervaring: Je bent een ambitieuze high-potential die aan de start van zijn/haar carrière staat (0-2 jaar ervaring).
DNA: Je bent analytisch, durft door te vragen tot de kern en bent woonachtig in de driehoek Eindhoven, Tilburg of Den Bosch.
Belangrijke voorwaarden voor selectie
Startmoment: Je bent onvoorwaardelijk beschikbaar om te starten op maandag 6 juli. Dit is een harde eis in verband met het gezamenlijke internationale trainingsprogramma. Gedurende de eerste 4 tot 7 weken is het opnemen van verlof niet mogelijk.
Agenda: Je bent beschikbaar voor de finale selectieronde op 12 mei.
Het Aanbod
Werken bij deze mondiale marktleider betekent investeren in je eigen toekomst met uitstekende condities:
- Vast Inkomen: Een basis jaarsalaris van circa € 50.000,- bruto.
- Extra’s: Een vaste 13e maand en een maandelijkse commissie (OTE van ca. € 11.000,- per jaar).
- Leaseauto: Een representatieve auto van de zaak die je ook privé mag rijden.
- Professionalisering: Een intensief traject met internationale onboarding en persoonlijke coaching.
- Tools & Pakket: Smartphone, laptop, een solide pensioen en 25 vakantiedagen.
Over de organisatie
Je komt te werken bij een wereldwijde marktleider die ondanks haar omvang een zeer betrokken organisatie is. Er wordt fors geïnvesteerd in jouw persoonlijke ontwikkeling door middel van intensieve coaching en training.
Locatie: Eindhoven
Uren: 40
Dienstverband: vaste baan
Type vacature: Intern
Vaardigheden: Je beheerst Nederlands
Opleiding: HBO
Wat wij bieden
Salaris: €50.000,- tot €62.000,-
Contract: vaste baan
Junior Accountmanager High tech met auto en bonus werkgever: Resolvo Engineering
Als Teamleider Technische Dienst bij een stabiele productieorganisatie in de regio Purmerend krijg je de kans om je technische vaardigheden te combineren met leiderschap. Je werkt in een praktische omgeving met korte communicatielijnen, waar je niet alleen verantwoordelijk bent voor het coördineren van werkzaamheden, maar ook actief betrokken bent bij het onderhoud en de optimalisatie van machines. Met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, mogelijkheden voor opleidingen en een focus op persoonlijke ontwikkeling, biedt deze organisatie een aantrekkelijke werkomgeving voor ervaren technici die willen groeien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Accountmanager High tech met auto en bonus kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Resolvo Engineering aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Resolvo Engineering.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Resolvo Engineering, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Accountmanager High tech met auto en bonus te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Resolvo Engineering.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Resolvo Engineering aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Resolvo Engineering wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Resolvo Engineering
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van Resolvo Engineering
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Resolvo Engineering zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
