In één oogopslag
- Taken: Werk met robots en geautomatiseerde systemen in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Rensa Family, een innovatieve speler in de techniek.
- Voordelen: 25 vakantiedagen, pensioenregeling en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Ploegentoeslag en een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband.
- Waarom deze baan: Leer en groei in een moderne technische omgeving met een gezellig team.
- Kwalificaties: Technisch inzicht, leergierigheid en een rijbewijs.
Het verwachte salaris ligt tussen 24300 - 29700 € per jaar.
Werk met techniek en ontwikkel je talent bij Rensa Family. Wil jij werken met moderne techniek en het vak leren in de praktijk? Bij Rensa Family ga je aan de slag met robots, geautomatiseerde systemen en intern transport zoals hef- en reachtrucks. Je hoeft nog niet alles te kunnen. Als jij technisch inzicht hebt en graag sleutelt, leren wij je de rest.
Wat ga je doen?
- Je zorgt er samen met je collega’s voor dat alles blijft draaien in onze magazijnen.
- Valt er iets stil? Dan ga jij (samen met je collega’s) op zoek naar de oplossing.
- Je werkt aan:
- Storingen oplossen (samen met ervaren monteurs)
- Onderhoud aan onze installaties en systemen
- Interne transportmiddelen zoals heftrucks en reachtrucks
- Onze automatisering, zoals robots en transportsystemen
Je groeit stap voor stap naar meer zelfstandigheid.
Waar werk je?
Je werkt op onze locaties in Didam, Doetinchem en straks ook in Wehl (nieuwbouw A18). We werken in een 4-wekelijks rooster:
- Vroeg: 06:00 – 15:00
- Dagdienst: 07:00 – 16:00
Daar krijg je ploegentoeslag voor.
Wie ben jij?
Je houdt van techniek en pakt dingen graag gewoon op. Verder:
- Heb je gevoel voor techniek
- Sleutel je graag (werk of hobby)
- Ben je leergierig en werk je netjes en veilig
- Heb je een rijbewijs
Wat krijg je van ons?
Goed werk mag beloond worden. Daarom krijg je van ons:
- 25 vakantiedagen + 12 verlofdagen
- Een goede pensioenregeling, waarbij Rensa ruim bijdraagt en je zelf extra kunt inleggen
- Winst- en targetregeling en reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer
- Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband
- Ruimte om te leren en door te groeien
- Een gezellig team waar mensen voor elkaar klaarstaan
Interesse? Lijkt het je wat om het vak te leren in een moderne technische omgeving? Solliciteer en kom eens kennismaken. Heb je eerst nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Peter Pullens, Teamleider Technische Dienst, via 06 - 83 99 05 64. Hij vertelt je graag hoe het werk er in de praktijk uitziet.
Junior Monteur: Techniek, Robots & Doorgroei werkgever: Rensa Verwarming + Ventilatie
Bij Rensa Family krijg je de kans om te werken met moderne techniek in een ondersteunende en leerzame omgeving. We bieden niet alleen een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 25 vakantiedagen en een goede pensioenregeling, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen ons gezellige team. Met locaties in Didam, Doetinchem en de nieuwe locatie in Wehl, ben je verzekerd van een dynamische werkomgeving waar samenwerking en innovatie centraal staan.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Rensa Verwarming + Ventilatie
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Monteur: Techniek, Robots & Doorgroei kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk op in de werktuigbouwkunde!
Ga naar lokale netwerkbijeenkomsten, zoals evenementen van werktuigbouwkundige verenigingen. Praat met professionals in de sector, deel je passie voor techniek en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Die persoonlijke connecties kunnen je soms de deuren openen die je nodig hebt!
✨Word actief in online werktuigbouwkundige gemeenschappen
Sluit je aan bij online forums of groepen op LinkedIn die gericht zijn op werktuigbouwkunde. Deel je kennis, stel vragen en zoek naar kansen. Vaak worden vacatures hierin eerder gedeeld dan op traditionele kanalen!
✨Zet je projecten in de spotlight
Heb je recentelijk een leuk project afgerond? Maak een portfolio aan waarin je je werk toont! Dit kan een groot verschil maken bij sollicitaties, vooral in de techniek, waar je je vaardigheden letterlijk kunt demonstreren.
✨Solliciteer direct via de website van Rensa Verwarming + Ventilatie
Neem een kijkje op de website van Rensa Verwarming + Ventilatie voor openstaande vacatures. Vaak vind je daar exclusieve kansen en een directe link om je interesse te tonen. Plus, het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in het bedrijf!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Monteur: Techniek, Robots & Doorgroei te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden sprankelen:In de werktuigbouwkunde is het super belangrijk om je technische vaardigheden en kennis duidelijk naar voren te brengen. Zorg ervoor dat je CV specifieke projecten of ervaring met werktuigbouwkundige software (zoals SolidWorks of AutoCAD) bevatten, en noem ook eventuele stages of studententeams waar je aan hebt deelgenomen.
Zorg voor een solide portfoliomateriaal:Voor een fulltime functie in de werktuigbouwkunde kan een portfolio essentieel zijn. Voeg technische tekeningen, ontwerpen of projecten toe waar je aan hebt gewerkt, zodat je een tastbaar bewijs van je vaardigheden kunt laten zien aan Rensa Verwarming + Ventilatie. Dit kan een groot pluspunt zijn in je sollicitatie.
Verbind je vaardigheden met de missie van Rensa Verwarming + Ventilatie:Neem de tijd om te begrijpen wat Rensa Verwarming + Ventilatie uniek maakt en hoe jij als werktuigbouwkundige bij kan dragen aan hun doelen. In je motivatiebrief kun je specifieke projecten van hen gebruiken om te laten zien hoe jouw ervaring aansluit bij wat ze doen. Dit maakt jouw sollicitatie veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je passie voor techniek:Bij een fulltime job verwachten ze dat je niet alleen de technische kennis hebt, maar ook een echte passie voor het vak. Laat in je motivatiebrief zien waarom je werktuigbouwkunde hebt gekozen en wat je toekomstplannen zijn. Dit gaat zeker opvallen bij Rensa Verwarming + Ventilatie!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Rensa Verwarming + Ventilatie
✨Ken je technische basisprincipes
Bij een functie in de werktuigbouwkunde is het essentieel om je technische basisprincipes goed te beheersen. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe fundamentele concepten zoals thermodynamica of mechanica werken en bereid je voor op technische vragen of probleemoplossingscasussen die je tijdens het interview kunt tegenkomen.
✨Bereid een portfolio voor
Als fulltime werktuigbouwkundige is het handig om een portfolio met projecten voor te leggen. Dit kan ontwerpen, prototypes of andere technische documentatie omvatten die je hebt gemaakt. Maak een visuele presentatie van je meest relevante werk, zodat je kunt laten zien hoe je denken en vaardigheden aansluiten bij de behoeften van Rensa Verwarming + Ventilatie.
✨Wees klaar voor praktijkgericht testen
In de werktuigbouwkunde kunnen interviews vaak praktijkgericht zijn, waarbij je mogelijk wordt gevraagd om ontwerpvraagstukken of technische problemen op te lossen. Bereid je voor op het bespreken van je aanpak en het opstellen van oplossingen, bijvoorbeeld door eerdere projecten en ervaringen te gebruiken als voorbeelden.
✨Toon je passie voor innovatie
De werktuigbouwkunde is voortdurend in ontwikkeling, dus laat tijdens het interview zien dat je geïnteresseerd bent in nieuwe technologieën en trends. Dit kan helpen om aan te tonen dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook een passie hebt voor innovatie die goed aansluit bij de cultuur van Rensa Verwarming + Ventilatie.
